グループホーム夜勤専門(正社員)求人
セントケア神奈川株式会社セントケアホーム桃の木原
- 正職員
- プライベート充実
- 未経験歓迎
- 資格取得制度あり
- 車通勤可
- 週休2日制
- 正職員
- 神奈川県秦野市堀山下510 セントケア神奈川株式会社セントケアホーム桃の木原
- 最寄り駅: 小田急線 渋沢駅
- 月給292,280円～292,280円
| 求人番号 | 14110-00772451 |
|---|---|
| 有効期限 | 2025年04月30日 |
ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。「セントケア神奈川株式会社セントケアホーム桃の木原」の「グループホーム夜勤専門(正社員)求人」の求人募集は、2025年02月13日にハローワークで公開されました。
仕事内容
*認知症高齢者の身の回りのお手伝いをする夜勤専門の仕事です。
・ワンフロアー9名のお客様を一名体制でケアを行います。
・入居者様に安心して暮らして頂けるよう常に寄り添い一人一人
と会話をし、家族のようなおだやかな時間をつくります。
・日常生活のお手伝いをして頂きます。
(食事(朝食作り含む)排泄介助等)
・各種研修(現場研修含)例)認知症ケア・感染症予防等。
知識や技術は必要ですが、一番大切なのは、あなたの人柄と
お客様を思う気持ちです。あなたの成長が、会社の成長の支えとな
ります。私たちと共に歩み、成長していきましょう。
「変更範囲:変更なし」
メッセージ
介護業界先取りの夜勤専門正社員大募集! 月10～11回の夜勤業務を実施していただきます。 早番、遅番がなく、リズム良く勤務ができる為、プライベートも充 実し、 人気の職種です。 グループホーム(認知症対応型共同生活介護)のお仕事です。 1階フロアー 9名のご利用者様 1名で夜勤対応 2階フロアー 9名のご利用者様 1名で夜勤対応 フロアごとに食堂や居間があり、お客様にとって過ごしやすい環境 が整えられています。お客様のこれまでの生活や暮らしの視点を大 切にしながら、一日一日を大切に支援いたします。 ※各種ケア以外にも朝食作りがございます。
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 | 資格なし・不要 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり～66歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 不問 |
募集内容
| 募集職種 | グループホーム夜勤専門(正社員) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員／フルタイム |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間1 3ヶ月程度試用期間中の条件：同条件 雇用期間雇用期間の定めなし |
| 勤務地・交通 |
〒259-1304 神奈川県秦野市堀山下510 セントケア神奈川株式会社セントケアホーム桃の木原 最寄り駅小田急線 渋沢駅からで転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり 近隣営業所※双方同意の上受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数14人（パート含む）（女性10人、パート2人） |
| 給与・報酬 | 月給292,280円～292,280円 |
| 給与（内訳） |
基本給162,000円～162,000円定額的に支払われる手当職種手当 8,000円～8,000円地域手当 28,000円～28,000円処遇改善手当 15,500円～15,500円夜勤手当 78,780円～78,780円手当等の補足※夜勤手当１０回分含む 【別途手当】 介護福祉士／１２，０００円 実務者研修／７，０００円 ※介護福祉士資格をお持ちの方は実務経験年数に応じ、 特定処遇改善加算有 １２，０００円～３２，０００円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績前年度実績：あり 1月あたり0円～5,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり 年2回 計 1.80ヶ月分（前年度実績） |
| 勤務時間 |
休憩時間：120分 時間外労働：あり 5時間 |
| 休日等 |
休日:その他 週休二日制:毎週 その他:シフト制による 休日の実績等年間休日：110日労働日数（月平均）：21.2日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形通勤手当：100,000円 福利厚生： 利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし 託児所等：なし その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり 3年以上 定年制：あり 一律 67歳 再雇用制度：あり 取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり 看護休暇取得実績：あり |
| 特記事項 | ・夜勤専門の為、介護職経験があれば尚可。
・介護職員初任者研修を取得し、3ヶ月以内に入社の方、又は これから目指す方には全額補助制度があります。 ・無資格、未経験の方、大歓迎! ・介護職員初任者研修修了(旧ヘルパー2級)があれば尚可。 ・各種研修(現場研修含)例)認知症ケア・感染症予防等 *社保完備 *長期所得補償制度 *余暇利用(レジャー施設、宿泊施設等)の支援制度あり *制服貸与(無料) *ほっとライン(相談通報窓口)あり *インフルエンザ予防接種補助 *資格取得費用全額支援制度あり *半日単位で有給休暇使用可能。慶弔休暇あり(有給) ・マイカー通勤の方は、キロ数に応じてガソリン代を支給します (当社規定による)交通費(ガソリン代)12円/km 無料駐車場あり。 ・現場見学、面接、随時受付中。お気軽にお問い合わせください。 ・面接が2回になる場合があります。 |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒259-1304 神奈川県秦野市堀山下510 古墳公園前バス停から徒歩5分 |
| 合否通知 | 面接後3日以内 通知方法：電話 |
この求人の取得日は「2025/02/14」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | セントケア神奈川株式会社セントケアホーム桃の木原 |
|---|---|
| 所在地 | 259-1304 神奈川県秦野市堀山下510 |
| 事業内容 | 「福祉社会の創造」を理念とし、地域に密着した総合福祉サービス を行っています。セントケア神奈川（株）ではグループホーム、デ イサービス、在宅介護等、神奈川県内に７０の事業所を展開中 |
| 設立日 | 平成19年 |
| 公式サイト | http://www.saintc-k.com |
| 事業所番号 | 1411-914794-4 |
| 従業員数（全体） | 1329人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |