介護スタッフ(デイサービス扇の森/西区)パート・バイト求人

社会福祉法人永寿荘

  • パート・アルバイト
  • 海外研修・旅行あり
  • 時短勤務可
  • 託児所あり
  • 資格取得制度あり
  • 車通勤可
  • 週休2日制
  • パート・アルバイト
  • 埼玉県さいたま市西区大字高木602 「デイサービスセンター扇の森」
  • 最寄り駅: ＪＲ川越線　西大宮または指扇駅
  • 時給1,200円～1,200円
求人番号11030-05607051
有効期限2025年04月30日
応募方法
公開日:

ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。「社会福祉法人永寿荘」の「介護スタッフ(デイサービス扇の森/西区)パート・バイト求人」の求人募集は、2025年02月13日にハローワークで公開されました。

仕事内容

・利用定員40名のデイサービスセンターにおいて
ご利用者様の日常介護業務をお願いします。
(食事介助・入浴介助・リハビリ補助・レクリエーション補助
送迎時の添乗など)

・「日本一歩くデイサービス!」をコンセプトに、施設内・外の
ウォーキングプログラムを考え提供しています。
・送迎対応できる方歓迎

「変更範囲:変更無し」

メッセージ

デイサービスセンター扇の森は、「日本一歩けるデイサービス」を 目指して、ウォーキングやリハビリに力を入れており、活気の溢れ る元気なデイサービスです。 同敷地内には認可保育所を併設!子どもとお年寄りの異世代交流を 盛んに行っており、明るい声があふれる環境です。 明るく活気ある雰囲気の中で、一緒にお仕事してみませんか? 子育て中の方、自宅介護をされている方、様々な方が活躍されてい ます。 見学もお受けしています!ぜひご相談ください。

必要資格・経験・年齢

免許・資格 資格なし・不要、あれば尚可：介護職員初任者研修修了者、あれば尚可：ホームヘルパー2級
※必須のいずれかの資格を所持で可。
応募年齢 不問
最終学歴 不問
職務経験等 不問
自動車免許 あれば尚可（ＡＴ限定可）
PCスキル 簡単なＰＣ入力作業あり
#介護職員初任者研修 埼玉県
#介護職員初任者研修 埼玉県さいたま市
#介護職員初任者研修
#資格なし・無資格OK 埼玉県
#資格なし・無資格OK 埼玉県さいたま市
#資格なし・無資格OK

募集内容

募集職種 介護スタッフ(デイサービス扇の森/西区)
雇用形態 パート労働者／パート
雇用形態（備考）

試用期間

試用期間あり　3カ月
試用期間中の条件：同条件

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

正社員登用の有無

正社員登用なし

契約更新の有無

あり（原則更新）
勤務地・交通 〒331-0071
埼玉県さいたま市西区大字高木602
「デイサービスセンター扇の森」

最寄り駅

ＪＲ川越線　西大宮または指扇駅から徒歩で20分

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性なし

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

17人（パート含む）
（女性13人、パート7人）
給与・報酬 時給1,200円～1,200円
給与（内訳）

基本給

900円～900円

定額的に支払われる手当

処遇改善手当 300円～300円

手当等の補足

送迎できる方：送迎手当１００円プラス 介護福祉士お持ちの方：５０円プラス
昇給・賞与 昇給：あり
賞与：なし

昇給実績

前年度実績：あり　1時間あたり0円～100円（前年度実績）
勤務時間 (1)8時00分～17時00分
(2)9時00分～18時00分
休憩時間：60分
時間外労働：あり 5時間
休日等 週3日～応相談
週3日～週5日
労働日数について相談可
休日:日曜日,その他
週休二日制:毎週
その他:シフト制による 年末年始休業あり
待遇

福利厚生等

加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
通勤手当：15,000円
福利厚生：■各種社会保険完備■計画的有給休暇取得■永年勤続海外研修あり■産前産後休暇・育児休暇■介護・看護休暇あり■事業所内託児所利用可能(条件あり)■時短勤務制度■法人が運営するコミュニティカフェの職員割引■資格取得支援制度■永年勤続職員表彰制度■永年勤続研修旅行(8年、13年、20年)

利用可能な設備など

マイカー通勤：可（駐車場：あり）
社宅・寮：なし
託児所等：あり　事業所内保育所　条件により利用可

その他の制度

退職金共済：未加入
退職金制度：なし　
定年制：あり 一律 63歳
再雇用制度：あり　上限 75歳まで

取得実績

育児休業取得実績：あり
介護休業取得実績：あり
看護休暇取得実績：なし
特記事項 ※有給休暇は法定通り付与
※雇用契約の内容により、保険加入します。
※マイカー通勤の場合、交通費会社規定有。
※雇用期間:更新上限なし。原則更新。
・「歩いて元気になろう」をコンセプトにウォーキングに力を入れ
　ご利用者様がどんどん元気になるようなデイサービスです。
・ぜひ見学にお越しください。見学のみの方、歓迎です。
◎「両立支援」(子育て)について
・子供の急な発熱や学校行事等の際に休暇取得可能。
・時間外労働は保育施設等の送迎時間に配慮しています。
・子育て中の従業員が在職しています。
※電話連絡の上、応募書類を送付して下さい。
　書類選考の上、追って連絡いたします。
※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に
　基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。
応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付可
採用人数 2名募集
応募必要書類 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
※書類送付先：〒362－0059埼玉県上尾市平方505 社会福祉法人永寿荘採用担当
選考日時 随時
選考方法 面接（予定1回），書類選考
選考場所 〒331-0071 埼玉県さいたま市西区高木602
合否通知 面接後7日以内
通知方法：郵送，電話

この求人の取得日は「2025/02/14」です。

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    企業・施設情報

    会社・団体名 社会福祉法人永寿荘
    所在地 331-0071
    埼玉県さいたま市西区高木602
    事業内容 埼玉を中心に、介護・保育・障がい者福祉事業を展開。特別養護老 人ホーム・認可保育園を含め、拠点数は１６拠点３３事業所を展開 しています。
    設立日 平成16年
    公式サイト http://eijuso.com
    事業所番号 1103-113529-2
    従業員数（全体） 572人
    労働組合 労働組合なし
    就業規則 フルタイムの就業規則：あり
    パートの就業規則：あり