ケアマネージャー(小松島リハビリテーションクリニック)の正社員求人

会社名非公開

  • 正職員
  • 住宅手当あり
  • 車通勤可
  • 週休2日制
  • 正職員
  • 徳島県小松島市
  • 月給200,000円～260,000円
求人番号36011-00069851
有効期限2025年03月31日
応募方法
公開日:

ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。「会社名非公開」の「ケアマネージャー(小松島リハビリテーションクリニック)の正社員求人」の求人募集は、2025年01月09日にハローワークで公開されました。

仕事内容

・ケアプラン作成(PCによる入力)
・利用者の要望と介護度に応じた介護サービスの計画、調整
・サービス提供事業者と調整
・在宅を訪問し、介護サービスの相談・支援を行う

訪問(担当)件数は40件未満
訪問エリア(徳島、小松島)
事業所の車で訪問

※その他詳細については面接時説明いたします。

「業務の変更範囲:変更なし」

必要資格・経験・年齢

免許・資格 資格なし・不要
介護支援専門員・普通免許(AT可)
応募年齢 制限あり～59歳 定年を上限
最終学歴 不問
職務経験等 不問
自動車免許 必須（ＡＴ限定可）
PCスキル Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌの基本操作ができる程度
#介護支援専門員 徳島県
#介護支援専門員 徳島県小松島市
#介護支援専門員
#資格なし・無資格OK 徳島県
#資格なし・無資格OK 徳島県小松島市
#資格なし・無資格OK

募集内容

募集職種 ケアマネージャー(小松島リハビリテーションクリニック)
雇用形態 正社員／フルタイム
雇用形態（備考）

試用期間

試用期間1　2か月
試用期間中の条件：同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし
勤務地・交通 徳島県小松島市

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性あり まれに他施設（小松島市、徳島市 ）への異動があります。

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

57人（パート含む）
（女性38人、パート15人）
給与・報酬 月給200,000円～260,000円
給与（内訳）

基本給

167,000円～200,000円

定額的に支払われる手当

特別手当 28,000円～50,000円住宅手当 5,000円～10,000円

手当等の補足

祝日手当（１日）：２０００円　　　　　　　　　　　 扶養手当：３５００円～１００００円
昇給・賞与 昇給：あり
賞与：あり

昇給実績

前年度実績：あり　1月あたり2,000円～6,000円（前年度実績）

賞与実績

前年度実績：あり　年3回 計 4.50ヶ月分（前年度実績）
勤務時間
休憩時間：60分
時間外労働：あり 5時間
休日等
休日:日曜日,その他
週休二日制:その他
その他:4週8休、勤務割表による

休日の実績等

年間休日：107日
労働日数（月平均）：21.5日
年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日
待遇

福利厚生等

加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
通勤手当：20,000円
福利厚生：

利用可能な設備など

マイカー通勤：可（駐車場：あり）
社宅・寮：なし
託児所等：あり　※月～土　額保育料５，０００円食費３，０００円

その他の制度

退職金共済：未加入
退職金制度：あり　3年以上
定年制：あり 一律 60歳
再雇用制度：あり　上限 80歳まで

取得実績

育児休業取得実績：あり
介護休業取得実績：あり
看護休暇取得実績：あり
特記事項 *退職金制度適用において要件あり。
【事業主・求職者の皆様へ】
◆求人票は雇用契約書ではありませんので、採用に際しては必ず労
働条件通知書を交わして下さい。
応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付不可
採用人数 1名募集
募集理由 欠員補充のため
応募必要書類 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
※応募書類の返戻：あり
選考日時 随時
選考方法 面接（予定1回）
選考場所
合否通知 面接後7日以内
通知方法：郵送，電話

この求人の取得日は「2025/01/10」です。

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    企業・施設情報

    会社・団体名 会社名非公開
    事業内容 病院、診療所、認知症対応型共同生活介護、訪問看護ステーション 短期入所生活介護（ショートステイ）
    設立日
    事業所番号
    従業員数（全体） 580人
    労働組合 労働組合なし
    就業規則 フルタイムの就業規則：あり
    パートの就業規則：あり