(会計年度任用職員)女性相談支援員(要社会福祉士)パート・バイト求人
山梨県女性相談支援センター
- 会計年度任用職員
- 会計年度任用職員
- 山梨県甲府市北新1-2-12
- 日給9,511円~10,045円
(時給換算:1,358円~1,435円)
求人番号 | 19010-00894651 |
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有効期限 | 2025年03月31日 |
公開日:
ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。「山梨県女性相談支援センター」の「(会計年度任用職員)女性相談支援員(要社会福祉士)パート・バイト求人」の求人募集は、2025年01月10日にハローワークで公開されました。
仕事内容
婦人相談員の業務
・要支援者の発見、相談、指導、調査
・管内要支援者の実態調査
・上記業務に付随する業務
【変更範囲:変更なし】
必要資格・経験・年齢
免許・資格 | 資格なし・不要 |
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応募年齢 | 不問 |
最終学歴 | 不問 |
職務経験等 | あれば尚可 相談業務経験があれば尚可 |
自動車免許 | 必須(AT限定可) |
歓迎の資格・スキル | 相談業務経験があれば尚可 |
PCスキル | ワード、エクセルの操作(一般レベル) |
募集内容
募集職種 | (会計年度任用職員)女性相談支援員(要社会福祉士) |
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雇用形態 | パート労働者/パート |
雇用形態(備考) |
試用期間試用期間1 1か月試用期間中の条件:同条件 雇用期間雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)正社員登用の有無正社員登用なし契約更新の有無あり(条件付きで更新あり)勤務成績が良好な場合に最大2回まで更新可能契約更新の条件勤務成績が良好な場合に最大2回まで更新可能 |
勤務地・交通 |
〒400-0005 山梨県甲府市北新1-2-12 転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数11人(パート含む)(女性11人、パート8人) |
給与・報酬 |
日給9,511円~10,045円 (時給換算:1,358円~1,435円) |
給与(内訳) |
基本給1,358円~1,435円定額的に支払われる手当-手当等の補足※日額÷7時間で時間額換算 |
昇給・賞与 |
昇給:なし 賞与:あり 賞与実績前年度実績:あり 年2回 計 4.60ヶ月分(前年度実績) |
勤務時間 |
休憩時間:60分 時間外労働:あり 2時間 |
休日等 |
(2)は週1回程度 週5日~週5日 休日:土曜日,日曜日,祝日,その他 週休二日制:毎週 その他:年末年始(12月29日~1月3日) 休日の実績等年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
待遇 |
福利厚生等加入保険等:雇用保険,公務災害補償,健康保険,厚生年金通勤手当: 福利厚生: 利用可能な設備などマイカー通勤:可(駐車場:あり)社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度退職金共済:未加入退職金制度:なし 定年制:なし 再雇用制度:なし 取得実績育児休業取得実績:なし介護休業取得実績:なし 看護休暇取得実績:なし |
特記事項 | <応募書類>
・履歴書は、県HP掲載の応募用紙を使用してください。 (ご不明な場合は、ご連絡ください。) ・資格を証明するもの ・ハローワーク紹介状 ※ハローワーク紹介状は、甲府市役所2階「ワークプラザ甲府」、 JA会館5階「山梨県求職者総合支援センター」でも取得可。 ・通勤に駐車場を使用する場合、駐車料金の自己負担があります。 ・常勤職員の給与改定に伴い、賃金額等が変わる場合があります。 ・賞与欄に記載した計4.6ヶ月は最も多い場合の月数です。 |
選考方法・応募先
オンライン自主応募 | 受付不可 |
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採用人数 | 1名募集 |
応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,その他 ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先:山梨県甲府市北新1-2-12 |
選考日時 | その他 |
選考方法 |
面接(予定1回) 書類選考はせず、追って電話連絡します |
選考場所 | 〒400-0005 山梨県甲府市北新1-2-12 |
合否通知 | 面接後10日以内 通知方法:郵送,電話 |
この求人の取得日は「2025/01/11」です。
企業・施設情報
会社・団体名 | 山梨県女性相談支援センター |
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所在地 | 400-0005 山梨県甲府市北新1-2-12 |
事業内容 | 地方公務 |
設立日 | |
公式サイト | http://www.yamanashi.jp/josei |
事業所番号 | 1901-004420-9 |
従業員数(全体) | 12597人 |
労働組合 | 労働組合なし |
就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |