ケアマネージャー正社員【介護支援専門員】川越山田求人
メディカル・ケア・サービス株式会社愛の家グループホーム川越エリア
- 正職員
- 車通勤可
- 週休2日制
- 正職員
- 埼玉県川越市大字山田291-1 「愛の家グループホーム川越山田」
- 最寄り駅: 東武東上線 川越市駅
- 月給257,000円～286,000円
| 求人番号 | 11040-00732651 |
|---|---|
| 有効期限 | 2025年03月31日 |
公開日:
ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。「メディカル・ケア・サービス株式会社愛の家グループホーム川越エリア」の「ケアマネージャー正社員【介護支援専門員】川越山田求人」の求人募集は、2025年01月10日にハローワークで公開されました。
仕事内容
グループホームにて、2ユニット18名のご入居者の
ケアプランの作成とケア全般を行って頂きます。
〇計画作成業務:1週間に2日程度の就業日を設け(日勤の場合有
プラン数などによる)、それ以外の日は介護シフトとして就業。
〇基本介護シフト:早番・遅番を2～3日/週と、夜勤は1ユニッ
ト1名。
〇支援内容:ご入居者の生活リズムや趣味活動(散歩・外出・園芸
など)に寄り添い、掃除や洗濯などの自立を促す支援。
〇介護記録
専用スマートフォンで簡単に入力が可能。
変更範囲:変更なし◆検索コード「介護」
メッセージ
愛の家グループホーム川越山田では、利用者様に「楽しく」過ごし ていただけるか、また、「ここで過ごしてもいいかな」と思ってい ただけるかを職員一同考え、いろいろな余暇活動をはじめ、日常生 活を営んでいただけるよう支援させていただいております。是非お 気軽にお問い合わせください。
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 | 資格なし・不要 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり18歳～59歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 必須 高校以上 |
| 職務経験等 | 必須 介護実務経験３年以上（グループホームでの実務経験は問いません ） |
| 歓迎の資格・スキル | 介護実務経験３年以上（グループホームでの実務経験は問いません ） |
募集内容
| 募集職種 | ケアマネージャー正社員【介護支援専門員】川越山田 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員／フルタイム |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間1 3ヵ月試用期間中の条件：同条件 雇用期間雇用期間の定めなし |
| 勤務地・交通 |
〒350-0822 埼玉県川越市大字山田291－1 「愛の家グループホーム川越山田」 最寄り駅東武東上線 川越市駅から車で12分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数12人（パート含む）（女性7人、パート0人） |
| 給与・報酬 | 月給257,000円～286,000円 |
| 給与（内訳） |
基本給135,000円～162,000円定額的に支払われる手当地域手当 30,000円～30,000円処遇改善手当 24,000円～24,000円資格手当 18,000円～20,000円任用手当 50,000円～50,000円手当等の補足夜勤手当：６，０００円から８，０００円（１回） 家族手当：（扶養内）配偶者５，０００円 ２３歳未満の子・６，０００円（人） ６５歳以上の実父母・３，０００円（人） |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績前年度実績：あり 1月あたり500円～2,500円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり 年1回 5,300円～63,000円（前年度実績） |
| 勤務時間 |
休憩時間：60分 時間外労働：あり 5時間 |
| 休日等 |
夜勤 15:30から翌9:30(休憩120分) 休日:その他 週休二日制:その他 その他:2月:8日 4・6・9・11月:9日 他の月:10日 休日の実績等年間休日：114日労働日数（月平均）：20.9日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：50,000円 福利厚生： 利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし 託児所等：なし その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり 5年以上 定年制：あり 一律 60歳 再雇用制度：あり 上限 70歳まで 取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり 看護休暇取得実績：あり |
| 特記事項 | ・入社後しばらくは先輩スタッフがマンツーマンでサポート。
・「キャリアパス制度」で経験・スキルによる昇格・ 昇給を明確にしております。 ・介護職→リーダー→ホーム長→エリアマネージャー のキャリアアップ事例も多数。 ・勤続年数により資格手当増額 ・介護支援専門員資格更新時は費用補助あり。 【福利厚生例】 ・教育出版社の学研グループの介護会社ですので、ケアの 質向上に向けた育成・教育制度に注力した学べるコンテンツが 多数あり。私用PCやスマートフォンで勉強可能。 ・社内宝くじ。全スタッフに当選の可能性有のお楽しみイベント。 ・旅行・グルメ等、グループ独自の福利厚生制度有。 【中途採用サイト】 https://www.mcsg.co.jp/career / ※応募を希望される方はハローワークにて紹介状の交付を受けてく ださい。 |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒350-0822 埼玉県川越市大字山田291－1 「愛の家グループホーム川越山田」 |
| 合否通知 | 面接後5日以内 通知方法：郵送，電話，Ｅメール |
この求人の取得日は「2025/01/11」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | メディカル・ケア・サービス株式会社愛の家グループホーム川越エリア |
|---|---|
| 所在地 | 350-0822 埼玉県川越市大字山田291－1 「愛の家グループホーム川越山田」 |
| 事業内容 | メディカル・ケア・サービス（株）は学研ホールディングスのグル ープ会社です。グループホーム（認知症対応型共同生活介護）「愛 の家」等を運営・管理しています。 |
| 設立日 | 平成11年 |
| 公式サイト | http://www.mcsg.co.jp |
| 事業所番号 | 1104-927101-8 |
| 従業員数（全体） | 7200人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |