【正社員】グループホーム計画作成担当者/大阪市鶴見区鶴見求人
株式会社ファイブシーズヘルスケア まんてん堂グループホームつるみ緑地
- その他・正社員以外
- その他・正社員以外
- 大阪府大阪市鶴見区鶴見6丁目3番23号
- 最寄り駅: 大阪メトロ長堀鶴見緑地線 今福鶴見駅
- 月給256,800円～264,800円
| 求人番号 | 27010-03218751 |
|---|---|
| 有効期限 | 2025年03月31日 |
ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。「株式会社ファイブシーズヘルスケア まんてん堂グループホームつるみ緑地」の「【正社員】グループホーム計画作成担当者/大阪市鶴見区鶴見求人」の求人募集は、2025年01月14日にハローワークで公開されました。
仕事内容
〇大阪市鶴見区鶴見にある、まんてん堂グループホームつるみ緑地
での計画作成担当者業務をお願いいたします。
・ケアプランの作成
・ご入居者様、ご家族様からヒアリング
・簡単な他機関との調整
・現場の介護業務
※１ユニット９名様のみの担当です。（３ユニットあり）
※スタッフは、２１名所属。（正社員１６名、パート５名）
※食事はパウチ状のおかずを湯煎して作ります。
※服装は自由です。ポロシャツチノパンでの勤務が多いです。
＊変更範囲：会社が定める業務
メッセージ
★ホーム長よりメッセージ★ 私もキャリアチェンジした転職組の１人です。この先、社会的に必 要な事や長く活躍できることを仕事にしたいと考えていた時に友達 の誘いもあり『介護』の業界に思い切って飛び込みました。 右も左もわからない状態からのスタート。 こんなスタートでしたが、もう２０年以上介護のお仕事をしていま す。一度、始めると意外にもハマるのが介護のお仕事。 一緒にこの面白さを共有できる仲間が増えると嬉しいです ★ご入居者様は女性が多いです★ 平均介護度は、全体で２．６ぐらいです。 ご自身のことはご自身でできる方が多いのでそういった意味では 軽めだと思います。また、女性のご入居者様が多いです。 ご入居者様が男性であれば、体格の良い方であったり自身よりも 大きな方を介助しないといけませんがそういった事もないので負 担が少ないと思います。
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
資格なし・不要 ヘルパー２級・１級、基礎研修、ケアマネージャー、実践者 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり18歳～ 法令の規定により年齢制限がある |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | あれば尚可 実践者研修を未受講の方は、経験は３年程度あれば受講可能です。 （３年未満の方は介護職からのスタートとなります） |
| 歓迎の資格・スキル | 実践者研修を未受講の方は、経験は３年程度あれば受講可能です。 （３年未満の方は介護職からのスタートとなります） |
募集内容
| 募集職種 | 【正社員】グループホーム計画作成担当者／大阪市鶴見区鶴見 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員／フルタイム |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間1 3か月間試用期間中の条件：同条件 雇用期間雇用期間の定めなし |
| 勤務地・交通 |
〒538-0053 大阪府大阪市鶴見区鶴見6丁目3番23号 最寄り駅大阪メトロ長堀鶴見緑地線 今福鶴見駅から徒歩で13分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり 会社の定める場所受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数21人（パート含む）（女性18人、パート5人） |
| 給与・報酬 | 月給256,800円～264,800円 |
| 給与（内訳） |
基本給227,000円～235,000円定額的に支払われる手当ベースアップ手当 9,800円～9,800円職務手当 20,000円～20,000円手当等の補足・夜勤手当：５，０００円／回（月５～６回程度） ●実践者研修＋介護福祉士 ⇒２６４，８００円 ●実践者研修＋初任者研修・実務者研修 ⇒２５６，８００円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績前年度実績：あり 1月あたり2,500円～（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり 年2回 50,000円～200,000円（前年度実績） |
| 勤務時間 |
休憩時間：60分 時間外労働：あり 2時間 |
| 休日等 |
（４）１６時００分～１０時００分（休憩：１２０分）
※（１）～（４）のシフト制 休日：その他 週休二日制：その他 その他：●４週８休制●就業時間：（１）～（４）のシフト制 休日の実績等年間休日：109日労働日数（月平均）：21.3日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：30,000円 福利厚生：☆正社員☆ ・社会保険あり・退職金制度あり・交通費実費支給（上限３万円） ・自転車、バイク通勤可・昇給・賞与（年２回）あり・健康診断 【休暇】・年次有給休暇（１０日付与）・育・産休、介護休暇あり 、リフッレッシュ休暇制度・☆小規模グループ限定休暇☆ダディ・ マミィの日（２日）※入社時に有給とは別に自動的に付与されます 。お父さんとお母さんと（その他の家族）と一緒に過ごしていただ く為の休暇で５ｃｓ（まんてん堂）特有の休暇です。 【その他】・休憩室あり・エプロン貸与（小規模とグループのみ貸 与）※服装はジャージを避けた私服勤務です。 【まんてん堂の取り組み】・月１回面談※管理者と月に１回、状況 について確認があります。・ＦＡ制度あり※異動したいが伝えられ 、異動できる制度です。・定年制なし ☆パート☆ ・交通費実費支給（上限８５０円／日）・自転車、バイク通勤可・ 昇給あり・有給休暇・キャリアアップ制度あり（正社員登用あり） ・定年制なし 利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：なし）社宅・寮：なし 託児所等：なし その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり 不問 定年制：なし 再雇用制度：なし 取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり 看護休暇取得実績：あり |
| 特記事項 | ★☆まんてん堂 介護の理念☆★
〇自分の親に受けさせたいと思える介護サービス 〇自分自身が受けたいと思える介護サービス 〇今の子供たちに自信を持って継承してもらえる施設 ★☆計画作成の日あり☆★ 集中してケアプランを作成できるようにする為に、現場から離れた 事務所でじっくり作成していただいています。静かな場所で、ご家 族様やご本人様の希望要望に応じ、安心してお過ごしいただけるプ ランの作成をお願いしますね♪ ＊昇給・賞与は業績により支給 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です （求職者マイページからのオンライン自主応募を除く） |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 欠員補充のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒538-0053 大阪府大阪市鶴見区鶴見6丁目3番23号 まんてん堂グループホームつるみ緑地 |
| 合否通知 | 面接後3日以内 通知方法：電話，その他 |
この求人の取得日は「2025/01/15」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 株式会社ファイブシーズヘルスケア まんてん堂グループホームつるみ緑地 |
|---|---|
| 所在地 | 538-0053 大阪府大阪市鶴見区鶴見6丁目3番23号 |
| 事業内容 | 兵庫県・大阪府で「まんてん堂」という名前で１９の介護事業を運 営。グループホーム、小規模多機能型ホーム、デイサービスセンタ ーといったサービスを提供している。 |
| 設立日 | 平成15年 |
| 公式サイト | http://www.manten.org/ |
| 事業所番号 | 2701-928277-7 |
| 従業員数（全体） | 300人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |