保健師(山科区役所健康福祉部障害保健福祉課)臨時的任用職員求人

会社名非公開

  • 契約職員
  • 副業・ダブルワークOK
  • 週休2日制
  • 契約職員
  • 京都府京都市山科区
  • 月給263,890円～263,890円
求人番号26010-02284851
有効期限2025年03月31日
応募方法
公開日:

ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。「会社名非公開」の「保健師(山科区役所健康福祉部障害保健福祉課)臨時的任用職員求人」の求人募集は、2025年01月23日にハローワークで公開されました。

仕事内容

障害保健福祉に関する業務(相談、訪問支援や関連業務)
難病支援に係る業務(相談、訪問支援や関連業務)
窓口業務

※職員の代替として、正職員と同等の業務を行う。

「職種内容の変更は予定しない。(天災その他やむを得ない理由に
より変更が生じる場合を除く。)」

必要資格・経験・年齢

免許・資格 資格なし・不要
応募年齢 不問
最終学歴 必須 専修学校以上
職務経験等 あれば尚可 障害保健福祉制度及び地方税制度（個人住民税）の基礎知識がある ことが望ましい
歓迎の資格・スキル 障害保健福祉制度及び地方税制度（個人住民税）の基礎知識がある ことが望ましい
PCスキル パソコン基本操作（ワード・エクセル）
#保健師 京都府
#保健師 京都府京都市
#保健師
#資格なし・無資格OK 京都府
#資格なし・無資格OK 京都府京都市
#資格なし・無資格OK

募集内容

募集職種 保健師(山科区役所健康福祉部障害保健福祉課)
雇用形態 正社員以外／フルタイム／臨時的任用職員
雇用形態（備考）

試用期間

試用期間　

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）

正社員登用の有無

正社員登用なし

契約更新の有無

なし
勤務地・交通 京都府京都市山科区

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性なし

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

17人（パート含む）
（女性14人、パート2人）
給与・報酬 月給263,890円～263,890円
給与（内訳）

基本給

239,900円～239,900円

定額的に支払われる手当

地域手当 23,990円～23,990円
昇給・賞与 昇給：なし
賞与：なし
勤務時間
休憩時間：60分
時間外労働：なし
休日等
休日:土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制:毎週

休日の実績等

年間休日：120日
労働日数（月平均）：20.0日
待遇

福利厚生等

加入保険等：雇用保険，公務災害補償，厚生年金，その他（共済組合）
通勤手当：55,000円
福利厚生：

利用可能な設備など

マイカー通勤：不可（駐車場：）
社宅・寮：なし
託児所等：なし　

その他の制度

退職金共済：未加入
退職金制度：なし　
定年制：なし
再雇用制度：なし　

取得実績

育児休業取得実績：あり
介護休業取得実績：あり
看護休暇取得実績：あり
特記事項 ・地方公務員法第16条に規定する欠格条項に該当しないこと。
・兼業不可。
・採用の日に年次有給休暇を5日付与する。
・人事委員会勧告等に基づき、常勤職員の給与に改定があった場合
、年度途中に給料月額等が改定されるとともに、採用日に遡って清
算されることがある。
・バイク・自転車通勤:可
・年間休日数は、年間換算した数字です。
・社会保険は京都市職員共済組合(短期のみ)に加入する。
・令和7年度の任用期間(令和7年4月1日から令和7年4月17
日)については、会計年度任用職員Bとして任用する。
応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付不可
採用人数 1名募集
募集理由 欠員補充のため
応募必要書類 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
※応募書類の返戻：あり
選考日時 随時
選考方法 面接（予定1回）
選考場所
合否通知 面接後5日以内
通知方法：郵送，電話

この求人の取得日は「2025/01/23」です。

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    企業・施設情報

    会社・団体名 会社名非公開
    事業内容 地方公共団体（求人元：北区役所、上京区役所、左京区役所、中京 区役所、東山区役所、山科区役所、下京区役所、南区役所、右京区 役所、西京区役所、洛西支所、伏見区役所、深草支所、醍醐支所）
    設立日
    事業所番号
    従業員数（全体） 16000人
    労働組合 労働組合あり
    就業規則 フルタイムの就業規則：あり
    パートの就業規則：あり