認知症グループホーム介護職員の正社員求人
株式会社ポジティブ・ケアワークス(ケアセンターまぁる)
- 正職員
- 車通勤可
- 週休2日制
- 正職員
- 静岡県沼津市東間門下中溝616-1 グループホームはづき
- 最寄り駅: 沼津駅
- 月給187,000円～245,000円
| 求人番号 | 22030-00894651 |
|---|---|
| 有効期限 | 2025年03月31日 |
ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。「株式会社ポジティブ・ケアワークス(ケアセンターまぁる)」の「認知症グループホーム介護職員の正社員求人」の求人募集は、2025年01月24日にハローワークで公開されました。
仕事内容
認知症対応型共同生活介護(グループホームはづき)に入所する利
用者の共同生活の介助を行います。入浴、排泄、食事などの身体に
係る介護、調理、洗濯、掃除などの日常生活上の生活に係る支援を
行います。
【変更範囲:現在予定なし】
メッセージ
「会社の人間関係に悩むよりも100%利用者の事で悩もう」を法 人のモットーにしています。居宅介護支援では6年前の開設時20 名弱であった利用者が現在150名超、ケアマネ5名で対応してい ます。訪問介護においても順調に利用者数を増やして参りました。 そのすべてが開設当初より職員の手探りで作り上げてきた福祉サー ビスへの評価であると考えています。また、訪問介護においてもス タッフ全員(社員・パート共に)が介護福祉士であり、その中の大 半が介護支援専門員の資格を持っています。当社の訪問介護、居宅 介護支援の職員共に、各々が「どのような環境にあっても自身で自 分を高めてきた」職員ばかりです。 2020年1月より新たに「グループホームはづき」を事業継承し ました。この「グループホームはづき」を「ケアセンターまぁる」 同様、「100%利用者の為に悩める施設」につくり変えています 。『弊社の求める人財』 どのような環境でも自分を常に高めることを行ってきた人 まえむきに考えることのできるポジティブな人 常に新しことに興味の持てる向上心のある人 職場の仲間を大切にしチームワークのできる人 笑顔とあいさつのしっかりと出来る人
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 | 資格なし・不要 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり18歳～64歳 法令の規定により年齢制限がある |
| 最終学歴 | 必須 高校以上 |
| 職務経験等 | あれば尚可 介護保険に関する知識。 |
| 自動車免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 歓迎の資格・スキル | 介護保険に関する知識。 |
募集内容
| 募集職種 | 認知症グループホーム介護職員 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員／フルタイム |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間1 6ヶ月試用期間中の条件：異なる 基本給より１万円の減 雇用期間雇用期間の定めなし |
| 勤務地・交通 |
〒410-0865 静岡県沼津市東間門下中溝616－1 グループホームはづき 最寄り駅沼津駅から徒歩で30分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数9人（パート含む）（女性8人、パート4人） |
| 給与・報酬 | 月給187,000円～245,000円 |
| 給与（内訳） |
基本給172,000円～220,000円定額的に支払われる手当資格手当 5,000円～10,000円処遇改善手当 10,000円～15,000円手当等の補足夜勤手当：２８，０００～４２，０００円 （１回７０００円 月平均５回程度） |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績前年度実績：なし賞与実績前年度実績：なし |
| 勤務時間 |
休憩時間：60分 時間外労働：あり 2時間 |
| 休日等 |
休日:その他 週休二日制:その他 その他:会社が指定する日 休日の実績等年間休日：110日労働日数（月平均）：21.2日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：10,000円 福利厚生：介護支援専門員の法定研修等の各種研修は出勤扱い、研修に関わる費用はすべて会社負担です。すべての従業員が対象になる医療入院保障保険に加入、健康面での福利厚生も充実しています。 利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし 託児所等：なし その他の制度退職金共済：加入退職金制度：あり 3年以上 定年制：あり 一律 65歳 再雇用制度：あり 上限 70歳まで 取得実績育児休業取得実績：該当者なし介護休業取得実績：該当者なし 看護休暇取得実績：該当者なし |
| 特記事項 | ※昇給賞与は業績及び本人能力による。 |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：あり ※書類送付先：静岡県沼津市下香貫宮脇151－1サンライフセラ102 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒410-0822 静岡県沼津市下香貫宮脇151－1サンライフセラ102 |
| 合否通知 | 通知方法：郵送，電話 |
この求人の取得日は「2025/01/25」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 株式会社ポジティブ・ケアワークス(ケアセンターまぁる) |
|---|---|
| 所在地 | 410-0822 静岡県沼津市下香貫宮脇151－1－102 |
| 事業内容 | 当社の運営する「ケアセンターまぁる」では介護保険法に基づく居 宅介護支援、訪問介護のサービスと行っています。「グループホー ムはづき」は利用者９名の小さなグループホームです。 |
| 設立日 | 平成26年 |
| 事業所番号 | 2203-615942-2 |
| 従業員数（全体） | 16人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |