主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)の正社員求人

有限会社尚栄

  • 正職員
  • 年間休日120日以上
  • 車通勤可
  • 退職金制度あり
  • 週休2日制
  • 正職員
  • 富山県富山市町村69-1 ひとと樹(サ高住及びデイサービス)
  • 月給220,000円～300,000円
求人番号16010-02699651
有効期限2025年04月30日
応募方法
公開日:

ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。「有限会社尚栄」の「主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)の正社員求人」の求人募集は、2025年02月03日にハローワークで公開されました。

仕事内容

主任介護支援専門員としての、主任ケアマネージャー業務です。

・ケアプランの作成
・介護保険に関係する契約書の説明
・ご家族や関係機関との連絡・調整
・在宅の方の相談業務
・利用者様のご利用状況の把握など

(変更範囲:変更なし)

必要資格・経験・年齢

免許・資格 必須：介護支援専門員（ケアマネージャー）
応募年齢 制限あり～64歳 定年を上限
最終学歴 不問
職務経験等 あれば尚可 ＰＣで介護ソフト「ほのぼの」を使える方優遇
自動車免許 必須（ＡＴ限定可）
歓迎の資格・スキル ＰＣで介護ソフト「ほのぼの」を使える方優遇
PCスキル Ｅｘｃｅｌ使える方、優遇
#介護支援専門員 富山県
#介護支援専門員 富山県富山市
#介護支援専門員

募集内容

募集職種 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 正社員／フルタイム
雇用形態（備考）

試用期間

試用期間なし　3ヶ月
試用期間中の条件：同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし
勤務地・交通 〒930-0952
富山県富山市町村69－1
ひとと樹（サ高住及びデイサービス）

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性なし

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

12人（パート含む）
（女性9人、パート7人）
給与・報酬 月給220,000円～300,000円
給与（内訳）

基本給

180,000円～190,000円

定額的に支払われる手当

資格手当 30,000円～30,000円総合管理手当 5,000円～50,000円職務手当 5,000円～30,000円

手当等の補足

役職手当　２０，０００円 ※付与条件あり
昇給・賞与 昇給：あり
賞与：あり

昇給実績

前年度実績：あり　1月あたり0円～5,000円（前年度実績）

賞与実績

前年度実績：あり　年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績）
勤務時間 (1)8時30分～17時30分
休憩時間：60分
時間外労働：あり 5時間
休日等
休日:土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制:毎週
その他:夏季休暇・年末年始休暇

休日の実績等

年間休日：125日
労働日数（月平均）：20.0日
年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日
待遇

福利厚生等

加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
通勤手当：
福利厚生：

利用可能な設備など

マイカー通勤：可（駐車場：あり）
社宅・寮：なし
託児所等：なし　

その他の制度

退職金共済：加入
退職金制度：あり　3年以上
定年制：あり 一律 65歳
再雇用制度：あり　上限 70歳まで

取得実績

育児休業取得実績：あり
介護休業取得実績：なし
看護休暇取得実績：なし
特記事項 在宅と弊社のサ高住のお客様を受け持っていただくことになります
応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付不可
採用人数 1名募集
募集理由 欠員補充のため
応募必要書類 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時 随時
選考方法 面接（予定1回）
選考場所 〒930-0151 富山県富山市古沢631番地
合否通知 面接後7日以内
通知方法：電話，Ｅメール

この求人の取得日は「2025/02/04」です。

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    企業・施設情報

    会社・団体名 有限会社尚栄
    所在地 930-0151
    富山県富山市古沢631番地
    事業内容 保険調剤薬局及び老人介護福祉施設の運営
    設立日 平成5年
    公式サイト http://www.syoei-group.co.jp/
    事業所番号 1601-105490-7
    従業員数（全体） 81人
    労働組合 労働組合なし
    就業規則 フルタイムの就業規則：あり
    パートの就業規則：あり