臨時的任用職員(保健師)臨時的任用職員求人

新潟県福祉保健部健康づくり支援課

  • 契約職員
  • リモートワーク・在宅勤務可
  • 年間休日120日以上
  • 車通勤可
  • 週1日からOK
  • 週休2日制
  • 契約職員
  • 新潟県新潟市中央区新光町4番地1
  • 最寄り駅: 新潟駅
  • 月給220,000円～233,300円
求人番号15010-03953151
有効期限2025年04月30日
応募方法
公開日:

ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。「新潟県福祉保健部健康づくり支援課」の「臨時的任用職員(保健師)臨時的任用職員求人」の求人募集は、2025年02月03日にハローワークで公開されました。

仕事内容

新潟県庁で行政保健師として勤務します。
具体的には、がん検診やがん予防等の普及啓発、特定健診・特定保
健指導、地域・職域連携などの業務に従事します。
保健所や市町村、大学、保険者等との調整や会議等の開催などの他
、パソコン等での資料作成、電話・メール等での連絡などが日常的
な業務となります。

変更範囲:変更なし

メッセージ

新潟県庁・健康づくり支援課は、すべての県民が生き生きと暮ら せる健康立県の実現を目指し、生きがい、幸福度を軸に、食生活、 運動、デンタルケア、たばこ、早期発見早期受診の5つのテーマに 沿って、ヘルスプロモーションプロジェクトを展開しています。 今回募集する保健師、又は看護師、助産師の方が担う業務は、が ん検診・がん予防の普及啓発、特定健診・特定保健指導など、県民 の健康増進に関する業務で、行政に携わる保健師等として、とても やりがいのある仕事です。 これまでの保健師等としての経験を活かし、県民の健康づくりや 疾病の予防につながる業務に携わることは、貴重な経験を積む機会 となることと思います。 正職員の産前産後休暇及び育児休業の取得に伴う代替職員の募集 となりますので、1年以上の勤務となる見込みです。(当面、産前 休暇中の令和7年3月21日までの期間のみとなっていますが、延 長される見込みです。) 職場は、女性職員が6割以上を占めるため、家事や子育てと両立 できるよう配慮しています。週1回程度の在宅勤務も可能です。 職場見学の希望もお受けできます。ご応募、お待ちしています。

必要資格・経験・年齢

免許・資格 必須：保健師、必須：看護師、必須：助産師
※必須のいずれかの資格を所持で可。
応募年齢 不問
最終学歴 必須 大学以上
職務経験等 あれば尚可 保健師、又は看護師、助産師としての勤務経験があることが望まし いです。
自動車免許 あれば尚可（ＡＴ限定可）
歓迎の資格・スキル 保健師、又は看護師、助産師としての勤務経験があることが望まし いです。
PCスキル Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ、ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔなどのアプリケーシ ョン、Ｏｕｔｌｏｏｋなどの電子メールソフトの基本的な操作がで きること
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#助産師 新潟県新潟市
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募集内容

募集職種 臨時的任用職員(保健師)
雇用形態 正社員以外／フルタイム／臨時的任用職員
雇用形態（備考）

試用期間

試用期間なし　

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）

正社員登用の有無

正社員登用なし

契約更新の有無

あり（条件付きで更新あり）正規職員が出産後に取得する産後休暇期間、及び育児休業を取得す る場合は、最長１年程度まで延長する場合があります。

契約更新の条件

正規職員が出産後に取得する産後休暇期間、及び育児休業を取得す る場合は、最長１年程度まで延長する場合があります。
勤務地・交通 〒950-8570
新潟県新潟市中央区新光町4番地1

最寄り駅

新潟駅から車で15分

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性なし

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

26人（パート含む）
（女性16人、パート2人）
給与・報酬 月給220,000円～233,300円
給与（内訳）

基本給

220,000円～233,300円

定額的に支払われる手当

-

手当等の補足

実績等に応じて、期末手当、勤勉手当、地域手当、住居 手当（＊）が支給となります。 （＊）一般職の職員の給与に関する条例第１７条の５第 １項第１号に該当する場合に限る。
昇給・賞与 昇給：なし
賞与：あり

賞与実績

前年度実績：あり　年2回 計 4.50ヶ月分（前年度実績）
勤務時間 (1)8時30分～17時15分
休憩時間：60分
時間外労働：あり 20時間
休日等
休日:土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制:毎週
その他:12月29日から1月3日まで

休日の実績等

年間休日：121日
労働日数（月平均）：20.3日
年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日
待遇

福利厚生等

加入保険等：公務災害補償，健康保険，厚生年金，その他（共済組合）
通勤手当：55,000円
福利厚生：

利用可能な設備など

マイカー通勤：可（駐車場：なし）
社宅・寮：なし
託児所等：なし　

その他の制度

退職金共済：未加入
退職金制度：なし　
定年制：なし
再雇用制度：なし　

取得実績

育児休業取得実績：あり
介護休業取得実績：あり
看護休暇取得実績：あり
特記事項 ○制服・作業服:無
○連絡不可時間帯:17時以降・土曜日・日曜日・祝日
※新潟県福祉保健部健康づくり支援課　宛、履歴書(写真貼付)等
を郵送又は持参ください。
(持参の場合は要事前連絡)
応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付不可
採用人数 1名募集
募集理由 その他のため
応募必要書類 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
※応募書類の返戻：あり
※書類送付先：新潟県新潟市中央区新光町4番地1
選考日時 随時
選考方法 面接（予定1回）
選考場所 〒950-8570 新潟県新潟市中央区新光町4番地1
合否通知 面接後7日以内
通知方法：求職者マイページに連絡，郵送，電話

この求人の取得日は「2025/02/04」です。

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    企業・施設情報

    会社・団体名 新潟県福祉保健部健康づくり支援課
    所在地 950-8570
    新潟県新潟市中央区新光町4番地1
    事業内容 県民の保健衛生等に関する行政事務
    設立日
    事業所番号 1501-502058-1
    従業員数（全体） 28081人
    労働組合 労働組合あり
    就業規則 フルタイムの就業規則：あり
    パートの就業規則：あり