介護職員【リハプライドこあら】パート・バイト求人
株式会社こあら
- パート・アルバイト
- 残業なし
- 車通勤可
- 週休2日制
- パート・アルバイト
- 愛知県名古屋市千種区豊年町3ー18都通団地1-103 リハプライドこあら
- 最寄り駅: 地下鉄今池駅
- 時給1,150円~1,250円
求人番号 | 23010-04898651 |
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有効期限 | 2025年04月30日 |
公開日:
ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。「株式会社こあら」の「介護職員【リハプライドこあら】パート・バイト求人」の求人募集は、2025年02月06日にハローワークで公開されました。
仕事内容
半日型リハビリデイサービスでの運動をサポートする介護の仕事で
す。
笑顔の接客でリハビリマシンの高さや重さを調整したり、体の動か
し方を説明したりします。
人生の先輩である通所利用者の方々に対する送迎業務やマシントレ
ーニングの手伝い等、触れ合いを通じて、生きる知恵を学ぶことが
できる点も仕事の醍醐味です。
人の役に立ち、本当に感謝され、社会にも貢献できます。
変更範囲:変更なし
必要資格・経験・年齢
免許・資格 | 資格なし・不要 |
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応募年齢 | 制限あり~64歳 定年を上限 |
最終学歴 | 不問 |
職務経験等 | 不問 |
自動車免許 | 必須(AT限定可) |
募集内容
募集職種 | 介護職員【リハプライドこあら】 |
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雇用形態 | パート労働者/パート |
雇用形態(備考) |
試用期間試用期間なし 3ヶ月試用期間中の条件:同条件 雇用期間雇用期間の定めなし正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績:介護職員パートから生活相談員兼介護職員正社員 |
勤務地・交通 |
〒464-0076 愛知県名古屋市千種区豊年町3ー18都通団地1-103 リハプライドこあら 最寄り駅地下鉄今池駅から徒歩で12分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数6人(パート含む)(女性3人、パート2人) |
給与・報酬 | 時給1,150円~1,250円 |
給与(内訳) |
基本給1,150円~1,250円定額的に支払われる手当- |
昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:なし 昇給実績前年度実績:あり 1時間あたり50円~(前年度実績) |
勤務時間 |
(1)8時30分~17時30分 休憩時間:60分 時間外労働:なし |
休日等 |
休憩60分 週2日~週3日 休日:土曜日,日曜日,その他 週休二日制:毎週 休日の実績等年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):3日 |
待遇 |
福利厚生等加入保険等:労災保険通勤手当:25,000円 福利厚生: 利用可能な設備などマイカー通勤:可(駐車場:あり)社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度退職金共済:未加入退職金制度:なし 定年制:あり 一律65歳 再雇用制度:あり 上限 70歳まで 取得実績育児休業取得実績:該当者なし介護休業取得実績:該当者なし 看護休暇取得実績:該当者なし |
特記事項 | ・雇用保険、社会保険は、雇用条件に応じて加入
・有給休暇は6ヶ月経過後、労働日数により付与 ・ユニフォーム無償貸与 ・マイカー通勤可:無料駐車場あり ・ハローワークから電話連絡のうえ、面接日当日、履歴書とハロー ワークの紹介状を持参してください。 【応募時連絡先補足事項あり】 |
選考方法・応募先
オンライン自主応募 | 受付不可 |
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採用人数 | 2名募集 |
募集理由 | 増員のため |
応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ※応募書類の返戻:あり |
選考日時 | 随時 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
選考場所 | 〒464-0076愛知県名古屋市千種区豊年町3番18号 |
合否通知 | 面接後5日以内 通知方法:郵送,電話 |
この求人の取得日は「2025/02/07」です。
企業・施設情報
会社・団体名 | 株式会社こあら |
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所在地 | 464-0076 愛知県名古屋市千種区豊年町3番18号 |
事業内容 | 全国200店舗展開のFCで、日本人に合わせた6台の医療用リハ ビリマシンを使用する半日型デイサービスです。足腰の弱りかけた お年寄りの日常動作が快適になるお手伝いをしています。 |
設立日 | 平成29年 |
公式サイト | http://www.rehapride.co.jp/koala/ |
事業所番号 | 2301-634054-1 |
従業員数(全体) | 6人 |
労働組合 | 労働組合なし |
就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |