介護士/アースヴィレッジ小諏訪(住宅型有料老人ホーム)の正社員求人
株式会社アース(総合介護事業)
- 正職員
- 入職祝金・支度金制度あり
- 未経験歓迎
- 経験者歓迎
- 資格取得制度あり
- 車通勤可
- 退職金制度あり
- 週休2日制
- 正職員
- 静岡県沼津市小諏訪976-1
- 最寄り駅: 沼津駅
- 月給223,000円～261,000円
| 求人番号 | 22010-04851851 |
|---|---|
| 有効期限 | 2025年04月30日 |
公開日:
ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。「株式会社アース(総合介護事業)」の「介護士/アースヴィレッジ小諏訪(住宅型有料老人ホーム)の正社員求人」の求人募集は、2025年02月10日にハローワークで公開されました。
仕事内容
高齢者住宅(定員25名)の入居者の身体介護、及び生活支援を行
っていただきます。
・トイレ、食事、お風呂(清拭)、着替えの介助、洗面や歯磨き
・体位変換(身体の向きを変える)の介助
・ベッドや車いすからの移乗の介助、起床や就寝の介助
・通院や外出の介助
・服薬の介助、自立した生活をおくれるようになる為の見守り
変更範囲:変更なし
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
必須：介護職員初任者研修修了者、あれば尚可：介護職員実務者研修修了者、あれば尚可：介護福祉士 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり18歳～64歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 不問 |
| 自動車免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
募集内容
| 募集職種 | 介護士/アースヴィレッジ小諏訪(住宅型有料老人ホーム) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員／フルタイム |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間なし 3ヶ月試用期間中の条件：同条件 雇用期間雇用期間の定めなし |
| 勤務地・交通 |
〒410-0872 静岡県沼津市小諏訪976－1 最寄り駅沼津駅から車で10分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり 県中部エリア／事前に相談ありま すのでご安心ください。受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数11人（パート含む）（女性7人、パート5人） |
| 給与・報酬 | 月給223,000円～261,000円 |
| 給与（内訳） |
基本給150,000円～160,000円定額的に支払われる手当第二基本給手当 13,000円～13,000円処遇改善手当 60,000円～88,000円手当等の補足＊資格手当 介護福祉士：１０，０００円 実務者研修： ７，０００円 初任者研修： ５，０００円 ＊夜勤手当 ６，０００円（１回） |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：なし 昇給実績前年度実績：あり 1月あたり0円～4,000円（前年度実績） |
| 勤務時間 |
(1)6時30分～15時30分 (2)7時00分～16時00分 (3)8時30分～17時30分 休憩時間：60分 時間外労働：あり 10時間 |
| 休日等 |
(4)9:30～18:30(5)10:00～19:00
(6)16:30～翌9:30(夜勤) 休日:その他 週休二日制:その他 その他:休日:月9日(2月のみ8日) 他 バースデイ休暇1日、リフレッシュ休暇あり(規定あり) 休日の実績等年間休日：107日労働日数（月平均）：21.5日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：24,000円 福利厚生：◇◆アースケア・グループの福利厚生◆◇*入社祝い金支給【当社規定により支給】・正社員7万円・パート(社会保険加入)4万円*資格取得制度あり(規定あり)*育児支援制度あり(規定あり)*バースデイ休暇あり(規定あり)*リフレッシュ休暇あり(規定あり)*グループ会社のお米毎月1キロ社員全員にプレゼント!他あり 利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし 託児所等：なし 静岡市、島田市東町に託児所あり。入所枠がある場合入園可。 その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり 3年以上 定年制：あり 一律 65歳 再雇用制度：あり 上限 70歳まで 取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：なし 看護休暇取得実績：なし |
| 特記事項 | ◇◆入社祝い金増額キャンペーン◆◇
～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ アースケア・グループ 事業拡大のため 入社祝い金 増額キャンペーン実施中! ※2025年1月1日～2025年4月1日までに 入社の方対象となります。 ◎正社員入社祝い金7万円→15万円に増額!(正社員のみ) ・介護職 ・障がい者GH(支援員) ・保育士 ・看護師 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ *無料駐車場あり *トライアル雇用併用求人 トライアル雇用期間3ヶ月/同条件 【事業主・求職者の皆様へ】 労働条件通知書や労働契約書等の書面により採用後の労働条件を必 ず確認しましょう。 |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：あり |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒410-0872 静岡県沼津市小諏訪976－1 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法：求職者マイページに連絡，郵送，電話 |
この求人の取得日は「2025/02/11」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 株式会社アース(総合介護事業) |
|---|---|
| 所在地 | 420-0031 静岡県静岡市葵区呉服町1丁目30番地 札の辻クロス2階 |
| 事業内容 | ＊介護保険関連事業 ＊介護保険関連外事業 ＊小規模保育事業 |
| 設立日 | 平成16年 |
| 公式サイト | http://www.earth-group.co.jp/saiyou/ |
| 事業所番号 | 2201-621108-7 |
| 従業員数（全体） | 695人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |