介護支援専門員(ケアマネージャー)/ネクストかとりの正社員求人

合同会社NEXT

  • 正職員
  • 年間休日120日以上
  • 車通勤可
  • 退職金制度あり
  • 週休2日制
  • 正職員
  • 千葉県香取市野田1953-31 「介護支援ネクストかとり」
  • 最寄り駅: ＪＲ成田線　小見川駅
  • 月給250,000円～280,000円
求人番号12060-00352251
有効期限2025年04月30日
応募方法
公開日:

ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。「合同会社NEXT」の「介護支援専門員(ケアマネージャー)/ネクストかとりの正社員求人」の求人募集は、2025年02月10日にハローワークで公開されました。

仕事内容

介護が必要な方の心身状態に合わせて主訴を聴取しサービス計画を
立てます。

サービス事業者や他職種と連絡調整を行い利用者様の生活をチーム
で支えていきます。
定期的に状態を確認し、目標の変更やそれに伴うサービスを調整し
ます。

*移動は自家用車を使用し、かかった費用は全額支給します。
*在宅ワークも取り入れています。(応相談)
「変更範囲:変更なし」

必要資格・経験・年齢

免許・資格 必須：介護支援専門員（ケアマネージャー）
応募年齢 制限あり～59歳 定年を上限
最終学歴 不問
職務経験等 不問
自動車免許 必須（ＡＴ限定可）
#介護支援専門員 千葉県
#介護支援専門員 千葉県香取市
#介護支援専門員

募集内容

募集職種 介護支援専門員(ケアマネージャー)/ネクストかとり
雇用形態 正社員／フルタイム
雇用形態（備考）

試用期間

試用期間なし　6ヶ月
試用期間中の条件：異なる
時給：１，３００円～

雇用期間

雇用期間の定めなし
勤務地・交通 〒289-0314
千葉県香取市野田1953－31
「介護支援ネクストかとり」

最寄り駅

ＪＲ成田線　小見川駅から徒歩で20分

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性なし

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

3人（パート含む）
（女性2人、パート0人）
給与・報酬 月給250,000円～280,000円
給与（内訳）

基本給

200,000円～230,000円

定額的に支払われる手当

職務手当 30,000円～30,000円資格手当 10,000円～10,000円

手当等の補足

交通手当（勤務中の交通費）
昇給・賞与 昇給：あり
賞与：あり

昇給実績

前年度実績：あり　1月あたり500円～10,000円（前年度実績）

賞与実績

前年度実績：あり　年2回 計 3.00ヶ月分（前年度実績）
勤務時間 (1)8時30分～17時30分
休憩時間：60分
時間外労働：あり 5時間
休日等
休日:土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制:毎週
その他:年末年始:12/29～1/3

休日の実績等

年間休日：123日
労働日数（月平均）：21.0日
年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日
待遇

福利厚生等

加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
通勤手当：20,000円
福利厚生：制服支給、研修費用補助、健康診断、インフルエンザ予防接種

利用可能な設備など

マイカー通勤：可（駐車場：あり）
社宅・寮：なし
託児所等：なし　

その他の制度

退職金共済：未加入
退職金制度：あり　5年以上
定年制：あり 一律 60歳
再雇用制度：あり　上限 65歳まで

取得実績

育児休業取得実績：あり
介護休業取得実績：なし
看護休暇取得実績：なし
特記事項 *昇給・賞与は本人の実績による　　　　　　　　　　　　
*研修会や勉強会への参加費も相談に応じますのでキャリアアップ
　を応援します。
*地域づくりも積極的に参加しています。
*確定拠出年金の会社掛け金は、入社1年後から正社員は3000
円～。
応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付不可
採用人数 1名募集
募集理由 増員のため
応募必要書類 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時 随時
選考方法 面接（予定1回）
選考場所 〒289-0314 千葉県香取市野田1953－31
合否通知 面接後7日以内
通知方法：電話

この求人の取得日は「2025/02/11」です。

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    企業・施設情報

    会社・団体名 合同会社NEXT
    所在地 289-0314
    千葉県香取市野田1953－31
    事業内容 訪看は看護職とリハ職が在籍しており小児から老年期まで身体・精 神・発達障害さまざまな疾患に対応。デイはリハビリに特化してお り地域に貢献できるやりがいのある職場です
    設立日 平成25年
    公式サイト https://www.nextrehabili.com/company
    事業所番号 1206-613929-0
    従業員数（全体） 75人
    労働組合 労働組合なし
    就業規則 フルタイムの就業規則：あり
    パートの就業規則：あり