ケアマネジャー(ベテラン・新人問わず)/セントケア墨田の正社員求人
セントケア東京株式会社
- 正職員
- ブランク歓迎
- 資格取得制度あり
- 退職金制度あり
- 週休2日制
- 駅近（徒歩10分）
- 正職員
- 東京都墨田区吾妻橋2-2-4フェスティ・ワン5階 セントケア墨田(当社施設)
- 最寄り駅: 都営浅草線 本所吾妻橋駅
- 月給261,500円～329,000円
| 求人番号 | 13010-46380642 |
|---|---|
| 有効期限 | 2025年02月28日 |
公開日:
ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。「セントケア東京株式会社」の「ケアマネジャー(ベテラン・新人問わず)/セントケア墨田の正社員求人」の求人募集は、2024年12月24日にハローワークで公開されました。
仕事内容
居宅介護支援事業所でのお仕事です。
ご自宅で生活を希望されるお客様お一人おひとりに合わせたケアプ
ランの作成をお願いいたします。
お客様、ご家族のご希望、想いをヒアリングし、その方に合わせて
各サービス事業所と連携、サービスの調整、見直し、毎月の定期訪
問によるアセスメント等をお願いいたします。
*入社時研修制度が充実してますので、ブランクのある方、ケアマ
ネの経験がない方でも安心して就業していただけます。
*変更範囲:会社の定める全ての業務
メッセージ
セントケア東京ホームページに お仕事密着動画も掲載しております。 当社ホームページ「動画」より、是非ご覧ください。
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 | 必須：介護支援専門員（ケアマネージャー） |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり～66歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | あれば尚可 ケアマネジャー業務経験 |
| 歓迎の資格・スキル | ケアマネジャー業務経験 |
募集内容
| 募集職種 | ケアマネジャー(ベテラン・新人問わず)/セントケア墨田 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員／フルタイム |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間なし 3ケ月試用期間中の条件：同条件 雇用期間雇用期間の定めなし |
| 勤務地・交通 |
〒130-0001 東京都墨田区吾妻橋2－2－4フェスティ・ワン5階 セントケア墨田（当社施設） 最寄り駅都営浅草線 本所吾妻橋駅から徒歩で2分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり 会社の定める場所受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数20人（パート含む）（女性18人、パート10人） |
| 給与・報酬 | 月給261,500円～329,000円 |
| 給与（内訳） |
基本給147,000円～199,500円定額的に支払われる手当職種手当 47,500円～47,500円資格手当 20,000円～35,000円地域手当 32,000円～32,000円役割手当 5,000円～5,000円手当等の補足＊賃金（ｂ）定額的に支払われる手当（続き） ・居住地支援特別加算：１０，０００円～１０，０００ 円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績前年度実績：あり 1月あたり0円～5,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり 年2回 計 1.80ヶ月分（前年度実績） |
| 勤務時間 |
(1)9時00分～18時00分 休憩時間：60分 時間外労働：あり 10時間 |
| 休日等 |
休日:その他 週休二日制:毎週 その他:シフト制 休日の実績等年間休日：110日労働日数（月平均）：21.2日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：100,000円 福利厚生：制服貸与有移動交通費支給有初任者研修や実務者研修の費用負担や勤務として受講できる資格取得支援制度有ケアマネジャーや介護福祉士の模擬試験やeラーニング実施による資格取得ををサポートする資格取得支援制度有入社時研修有/現場同行研修有/毎月の定例研修有レジャー施設の優待制度有万が一病気等で働くことができなくなった際に給与の一部が保障される長期所得補償制度有 利用可能な設備などマイカー通勤：不可（駐車場：）社宅・寮：なし 託児所等：なし その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり 3年以上 定年制：あり 一律 67歳 再雇用制度：あり 取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり 看護休暇取得実績：あり |
| 特記事項 | ・主任ケアマネジャー手当:15,000円
・ユニホーム貸与 ・介護業務に関する備品は支給、貸与 ・電動自転車または自転車貸与 ・現場移動交通費全額支給 ・各種研修手当あり ・インフルエンザ予防接種補助金制度あり *オンライン自主応募可 *応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 ただし、オンライン自主応募の場合は不要。 #23区 |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒130-0001 東京都墨田区吾妻橋2－2－4フェスティ・ワン5階 セントケア墨田（当社施設） |
| 合否通知 | 面接後3日以内 通知方法：求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール |
この求人の取得日は「2024/12/25」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | セントケア東京株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 101-0025 東京都千代田区神田佐久間町2丁目18番地 秋葉原ＳＴＮフロント7階 |
| 事業内容 | 介護保険を利用されている高齢者の方々へサービスを提供していま す。在宅での生活や施設での生活のサポートを行いながら、お一人 お一人の活きるを支えるお仕事です。 |
| 設立日 | 平成18年 |
| 公式サイト | https://www.saint-care.com/tokyo/ |
| 事業所番号 | 1301-655887-3 |
| 従業員数（全体） | 1000人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |