グループホームケアマネジャー/正社員求人
セントケア神奈川株式会社セントケアホーム桃の木原
- 正職員
- オープニングスタッフ
- 資格取得制度あり
- 車通勤可
- 退職金制度あり
- 週休2日制
- 正職員
- 神奈川県秦野市堀山下510 セントケア神奈川株式会社セントケアホーム桃の木原 古墳公園前バス停から徒歩5分
- 最寄り駅: 小田急線 渋沢駅
- 月給242,500円~242,500円
求人番号 | 14110-04487041 |
---|---|
有効期限 | 2025年01月31日 |
公開日:
ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。「セントケア神奈川株式会社セントケアホーム桃の木原」の「グループホームケアマネジャー/正社員求人」の求人募集は、2024年11月11日にハローワークで公開されました。
仕事内容
18名の入居者様のケアプランを担当します。ケアプラン、モニタ
リング、アセスメント作成し、ご家族様や他事業所、地域との連携
を取っていく仕事です。
スタッフへのケアプランに関わる指導や、ご家族や関係医療機関と
の連絡調整など、様々な人と連携しながら最適なサービスを提供し
ます。
「変更範囲:変更なし」
メッセージ
日本の成長産業である将来性の高い介護業界で神奈川県に 根差し、幅広いサービスを展開している当社。 キャリアの道も多数あり、安定して働き続けることができます。 設立から42年目を迎えるプライム市場上場セントケア・ホールデ ィングの一員として、2007年の設立から今年で17年目を迎え る 当社。神奈川県密着企業として、訪問サービス(訪問介護・訪問 入浴など)、施設サービス(ショートステイ、グループホーム、 小規模多機能など)幅広い介護サービス事業を展開し安定した 基盤を築いています。 毎年、新事業所のオープンもあり、今後も積極的に事業所拡大を 進めていく予定です。そこで今後の成長を見据え、 新たにスタッフを採用することになりました。
必要資格・経験・年齢
免許・資格 |
必須:介護支援専門員(ケアマネージャー) 認知症実践者研修修了者(ない方はご相談ください) |
---|---|
応募年齢 | 制限あり~66歳 定年を上限 |
最終学歴 | 不問 |
職務経験等 | 不問 |
募集内容
募集職種 | グループホームケアマネジャー/正社員 |
---|---|
雇用形態 | 正社員/フルタイム |
雇用形態(備考) |
試用期間試用期間あり 3ヶ月試用期間中の条件:同条件 雇用期間雇用期間の定めなし |
勤務地・交通 |
〒259-1304 神奈川県秦野市堀山下510 セントケア神奈川株式会社セントケアホーム桃の木原 古墳公園前バス停から徒歩5分 最寄り駅小田急線 渋沢駅からで転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり 近隣営業所※双方同意の上受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数14人(パート含む)(女性10人、パート2人) |
給与・報酬 | 月給242,500円~242,500円 |
給与(内訳) |
基本給147,000円~147,000円定額的に支払われる手当職種手当 37,500円~37,500円地域手当 28,000円~28,000円役割手当 10,000円~10,000円資格手当 20,000円~20,000円手当等の補足夜勤1回6,000円 (夜勤は基本月1~2回) 別途深夜割増手当25% |
昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績前年度実績:あり 1月あたり0円~5,000円(前年度実績)賞与実績前年度実績:あり 年2回 計 1.80ヶ月分(前年度実績) |
勤務時間 |
(1)7時30分~16時30分 (2)9時00分~18時00分 (3)11時00分~20時00分 休憩時間:60分 時間外労働:あり 10時間 |
休日等 |
・就業時間(4)16:15~翌9:15 休憩120分
※基本勤務時間は(2)9:00~18:00
※(1)~(4)シフト制 休日:その他 週休二日制:その他 その他:シフト制による 休日の実績等年間休日:110日労働日数(月平均):21.2日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
待遇 |
福利厚生等加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形通勤手当:100,000円 福利厚生: 利用可能な設備などマイカー通勤:可(駐車場:あり)社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度退職金共済:未加入退職金制度:あり 3年以上 定年制:あり 一律 67歳 再雇用制度:あり 取得実績育児休業取得実績:あり介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり |
特記事項 | ・各種研修(現場研修含)例)認知症ケア・感染症予防等
・マイカー通勤の方は、キロ数に応じてガソリン代を支給します (当社規定による)交通費(ガソリン代)12円/km 無料駐車場あり。 *社保完備 *長期所得補償制度 *余暇利用(レジャー施設、宿泊施設等)の支援制度あり *制服貸与(無料) *ほっとライン(相談通報窓口)あり *インフルエンザ予防接種補助 *資格取得費用全額支援制度あり *半日単位で有給休暇使用可能。慶弔休暇あり(有給) ・現場見学、面接、随時受付中。お気軽にお問い合わせください。 「セントケア神奈川」ホームページにて詳細あり。 是非、検索してみてください。(他施設の情報もあります) ・さまざまな年齢層の方が活躍しております。 TEL:0120-952-249 ・面接が2回になる場合があります。 |
選考方法・応募先
オンライン自主応募 | 受付不可 |
---|---|
採用人数 | 1名募集 |
募集理由 | 増員のため |
応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他 ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 |
選考日時 | 随時 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
選考場所 | 〒259-1304 神奈川県秦野市堀山下510 古墳公園前バス停から徒歩5分 |
合否通知 | 面接後3日以内 通知方法:郵送,電話 |
この求人の取得日は「2024/11/12」です。
企業・施設情報
会社・団体名 | セントケア神奈川株式会社セントケアホーム桃の木原 |
---|---|
所在地 | 259-1304 神奈川県秦野市堀山下510 |
事業内容 | 「福祉社会の創造」を理念とし、地域に密着した総合福祉サービス を行っています。セントケア神奈川(株)ではグループホーム、デ イサービス、在宅介護等、神奈川県内に70の事業所を展開中 |
設立日 | 平成19年 |
公式サイト | http://www.saintc-k.com |
事業所番号 | 1411-914794-4 |
従業員数(全体) | 1329人 |
労働組合 | 労働組合なし |
就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |