介護員[西区/リハ倶楽部さくら]資格有子育て世代活躍中の正社員求人
株式会社ネプシス
- 正職員
- 60歳以上歓迎
- ブランク歓迎
- 時短勤務可
- 未経験歓迎
- 託児所あり
- 資格取得制度あり
- 車通勤可
- 週休2日制
- 駅近（徒歩10分）
- 正職員
- 埼玉県さいたま市西区宮前町192-1 「リハ倶楽部さくら」
- 最寄り駅: ＪＲ川越線 西大宮駅
- 月給250,000円～262,000円
| 求人番号 | 11030-33954741 |
|---|---|
| 有効期限 | 2025年01月31日 |
公開日:
ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。「株式会社ネプシス」の「介護員[西区/リハ倶楽部さくら]資格有子育て世代活躍中の正社員求人」の求人募集は、2024年11月11日にハローワークで公開されました。
仕事内容
30,40代を中心に30代～70代が活躍中
笑顔が多く風通しが良い職場です♪
未経験、ブランク大歓迎お問い合わせください。
リハビリ特化、1日デイサービスにて食事見守り(稀に介助)、入
浴介助、送迎もしくは送迎介助、機能訓練補助、利用者移動介助業
務。
デイーサービス未経験の方も大歓迎で
す。OJTでわかるまで指導します。。満1歳～5歳までのお子さ
まを優先的に預けられる保育園を完備しています。
【両立支援に理解のある求人】(子育て)
変更範囲:変更なし
メッセージ
健康増進、介護予防を理念に、介護分野からの地域貢献に取り組ん でまいりました。さらに企業主導型保育所をスタートし、より一層 地域に必要とされる会社を目指しています。 病院、大学、企業が連携し、地域の方の健康寿命延伸に取り組む新 しい地域貢献事業にもチャレンジしています。何よりもコミュニケ ーションを大事に、様々な職種の従業員が日々精進しております。
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
必須：介護福祉士、必須：介護職員初任者研修修了者、必須：介護職員実務者研修修了者 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり～64歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 不問 |
| 自動車免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
募集内容
| 募集職種 | 介護員[西区/リハ倶楽部さくら]資格有子育て世代活躍中 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員／フルタイム |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間なし雇用期間雇用期間の定めなし |
| 勤務地・交通 |
〒331-0046 埼玉県さいたま市西区宮前町192－1 「リハ倶楽部さくら」 最寄り駅ＪＲ川越線 西大宮駅から徒歩で10分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数33人（パート含む）（女性20人、パート22人） |
| 給与・報酬 | 月給250,000円～262,000円 |
| 給与（内訳） |
基本給110,000円～120,000円定額的に支払われる手当調整・その他手当 100,000円～101,000円手当等の補足資格手当５，０００円（介護福祉士以上） 欠勤控除あり |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績前年度実績：あり 1月あたり5,000円～20,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり 年4回 50,000円～300,000円（前年度実績） |
| 勤務時間 |
(1)8時15分～17時15分 休憩時間：60分 時間外労働：あり 7時間 |
| 休日等 |
休日:日曜日,その他 週休二日制:毎週 その他:労働日数による 年末年始及び夏季休暇 2023年実績 12/29～1/3 休日の実績等年間休日：110日労働日数（月平均）：21.2日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：20,000円 福利厚生：各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)施設内厨房で作る昼食の注文可(事前予約)・保育料補助あり(0～2歳児)※3歳児から無償です。・育児時短勤務制度あり・マイカー通勤の場合、会社規程により交通費支給(駐車場無料)・無資格の方も資格取得のために必要な支援を致します・制服貸与・資産形成セミナー(外部講師を招いて、証券会社、銀行)・健康診断・給茶機 利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮： 託児所等：あり キッズ倶楽部小麦（さいたま市北区吉野町） その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし 定年制：あり 一律 65歳 再雇用制度：あり 上限 70歳まで 取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり 看護休暇取得実績：なし |
| 特記事項 | ※企業主導型保育園を完備、従業員のお子さまは優先入園が可能で
す。 ・保育料補助あり(0～2歳児)※3歳児から無償です。 ・育児時短勤務制度あり ・マイカー通勤の場合、会社規程により交通費支給(駐車場無料) ・無資格の方も資格取得のために必要な支援を致します ・制服貸与 ・資産形成セミナー(外部講師を招いて、証券会社、銀行) ・健康診断 ※固定残業代として23時間分が支給されますが、実際の残業時間 は月11時間程度です。 ※電話連絡の上、応募書類をご持参ください。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています。 |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒331-0046 埼玉県さいたま市西区宮前町192－1 「リハ倶楽部さくら」 |
| 合否通知 | 面接後4日以内 通知方法：郵送，電話 |
この求人の取得日は「2024/11/12」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 株式会社ネプシス |
|---|---|
| 所在地 | 337-0001 埼玉県さいたま市見沼区丸ヶ崎1220 |
| 事業内容 | 健康増進、介護予防を理念に、介護分野からの地域貢献に取り組ん でまいりました。さらに企業主導型保育所をスタートし、より一層 地域に必要とされる会社を目指しています。 |
| 設立日 | 平成12年 |
| 公式サイト | http://www.rihaclub.com |
| 事業所番号 | 1103-112120-3 |
| 従業員数（全体） | 110人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |