介護職員パート・バイト求人
株式会社愛歩里企画
- パート・アルバイト
- 車通勤可
- 週休2日制
- 駅近(徒歩10分)
- パート・アルバイト
- 山梨県富士吉田市富士見一丁目3-8
- 最寄り駅: 富士急行線 下吉田駅
- 時給990円~1,050円
求人番号 | 19070-04579241 |
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有効期限 | 2025年02月28日 |
公開日:
ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。「株式会社愛歩里企画」の「介護職員パート・バイト求人」の求人募集は、2024年12月23日にハローワークで公開されました。
仕事内容
デイサービスでの介護全般
利用者さんの送迎を含む、介護業務全般。
【応募前職場見学可】
◇応募にはハローワークの紹介状が必要です◇
変更範囲:変更なし
メッセージ
意欲のある方は大歓迎です。
必要資格・経験・年齢
免許・資格 |
資格なし・不要、あれば尚可:介護福祉士、あれば尚可:介護職員初任者研修修了者 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 |
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応募年齢 | 不問 |
最終学歴 | 不問 |
職務経験等 | あれば尚可 介護職の経験 |
自動車免許 | 必須(AT限定可) |
歓迎の資格・スキル | 介護職の経験 |
募集内容
募集職種 | 介護職員 |
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雇用形態 | パート労働者/パート |
雇用形態(備考) |
試用期間試用期間あり 1ヶ月試用期間中の条件:同条件 雇用期間雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)1年正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績:今まで3人を正社員に登用しています 契約更新の有無あり(原則更新) |
勤務地・交通 |
〒403-0009 山梨県富士吉田市富士見一丁目3-8 最寄り駅富士急行線 下吉田駅から徒歩で7分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数8人(パート含む)(女性7人、パート4人) |
給与・報酬 | 時給990円~1,050円 |
給与(内訳) |
基本給990円~1,050円定額的に支払われる手当-手当等の補足介護職員処遇手当:5,000円/月~ 職歴、経験に応じて対応していきます。 |
昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:なし 昇給実績前年度実績:あり 1時間あたり5円~10円(前年度実績) |
勤務時間 |
(1)8時00分~17時00分 (2)8時00分~13時00分 (3)12時00分~17時00分 休憩時間:60分 時間外労働:あり 3時間 |
休日等 |
就業時間は(1)~(3)の希望する時間帯で可 週3日~週5日 労働日数について相談可 休日:火曜日,日曜日,その他 週休二日制:毎週 その他:年末年始休暇(12/29~1/3) |
待遇 |
福利厚生等加入保険等:雇用保険,労災保険通勤手当:5,000円 福利厚生: 利用可能な設備などマイカー通勤:可(駐車場:あり)社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度退職金共済:未加入退職金制度:なし 定年制:なし 再雇用制度:なし 取得実績育児休業取得実績:なし介護休業取得実績:なし 看護休暇取得実績:なし |
特記事項 | ※各種保険については週の労働時間により法定通り加入
※6ヵ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与。 【求職者の皆様へ】 加入保険、有給休暇日数につきましては、週の所定労働 時間、所定労働日数等雇用条件により変わる場合があり ます。 【事業主・求職者の皆様へ】 労働条件通知書や労働契約書等書面により採用後の 労働条件を必ず確認して下さい。 |
選考方法・応募先
オンライン自主応募 | 受付不可 |
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採用人数 | 1名募集 |
募集理由 | 欠員補充のため |
応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ※応募書類の返戻:あり |
選考日時 | 随時 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
選考場所 | 〒403-0009 山梨県富士吉田市富士見一丁目3-8 |
合否通知 | 面接後2日以内 通知方法:電話 |
この求人の取得日は「2024/12/24」です。
企業・施設情報
会社・団体名 | 株式会社愛歩里企画 |
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所在地 | 403-0009 山梨県富士吉田市富士見一丁目3-8 |
事業内容 | 少人数(10名以内)の通所介護・介護予防通所介護(デイサービ ス)になります。 |
設立日 | 平成27年 |
事業所番号 | 1907-614921-6 |
従業員数(全体) | 9人 |
労働組合 | 労働組合なし |
就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |