介護職員(第二光の園)正社員求人

特別養護老人ホーム第二光の園

  • 正職員
  • 50歳代歓迎
  • 60歳以上歓迎
  • 未経験歓迎
  • 社宅・寮あり
  • 資格取得制度あり
  • 車通勤可
  • 退職金制度あり
  • 週休2日制
  • 正職員
  • 長野県下伊那郡下條村睦沢7098-8
  • 最寄り駅: JR飯田線唐笠駅
  • 月給179,500円~248,000円
求人番号20050-00840751
有効期限2025年04月30日
応募方法

ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。「特別養護老人ホーム第二光の園」の「介護職員(第二光の園)正社員求人」の求人募集は、2025年02月03日にハローワークで公開されました。

仕事内容

・食事、入浴、排せつ、更衣といった日常生活動作等の身体的介護
や身の回りのお世話等を行います。
・2ユニット22名の利用者さまを11名~12名の介護職員で交
代勤務でお世話します。
・早番、日勤、遅番、夜勤のシフト勤務です。早朝や夜間、土日祝
日を問わず勤務する介護職員に対し、早出、遅出、夜勤手当の他
に、土日祝日、ゴールデンウィーク、お盆、年末年始に出勤した
職員に手当があります。
・転職者に対し前歴換算いたします。同業同種からはもちろん、未
経験や異業種からの転職も当方の規程に則り経歴を反映します。
※雇用条件等の詳細については、面接時に説明いたします。
【変更範囲】:変更なし

メッセージ

・地元の下伊那南部地域はもちろん、飯田市や下伊那西部から通勤 している職員も多く、20~60代の幅広い年齢層の職員が働い ています。 ・仕事と育児を両立している介護士も多くいます。 ・60歳以上の方の応募についても個別に相談に応じますのでお気 軽にご相談ください。 ・第二光の園は特別養護老人ホームですが、特養以外での仕事を希 望される方には隣接する養護盲老人ホーム光の園へ就業していた だくこともできます。採用条件等は同じです。 また、臨時介護職員を希望される方もご相談させていただきます ので、お問い合わせください。 ・事業所画像情報やホームページに、職場の雰囲気や行事写真など アップしていますので、ぜひご覧ください。 ・法人所属のPTより、お一人おひとりの利用者さまに適した、安 全で負担の少ない介助方法を教えてもらっています。

必要資格・経験・年齢

免許・資格 資格なし・不要、あれば尚可:介護福祉士、あれば尚可:介護職員初任者研修修了者
※必須のいずれかの資格を所持で可。
資格や経験がなくても大丈夫です。給与は別に定めています。
応募年齢 制限あり18歳~59歳 定年を上限
最終学歴 不問
職務経験等 不問
自動車免許 必須(AT限定可)

募集内容

募集職種 介護職員(第二光の園)正社員
雇用形態 正社員/フルタイム
雇用形態(備考)

試用期間

試用期間なし 2ヶ月程度
試用期間中の条件:異なる
時給1,020円~1,040円

雇用期間

雇用期間の定めなし
勤務地・交通 〒399-2101
長野県下伊那郡下條村睦沢7098-8

最寄り駅

JR飯田線唐笠駅から車で15分

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性あり下條エリア内

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

46人(パート含む)
(女性35人、パート2人)
給与・報酬 月給179,500円~248,000円
給与(内訳)

基本給

179,500円~248,000円

定額的に支払われる手当

-

手当等の補足

・夜勤手当10,500円/1回につき ・早出手当1,100円/1回につき ・遅出手当900円/1回につき ・土曜日手当400円/1回につき ・日曜祝祭日手当800円/1回につき ・GW、お盆、年末年始手当その他手当
昇給・賞与 昇給:あり
賞与:あり

昇給実績

前年度実績:あり 1月あたり2,700円~7,500円(前年度実績)

賞与実績

前年度実績:あり 年3回 計 3.10ヶ月分(前年度実績)
勤務時間 (1)6時30分~15時30分
(2)8時45分~17時45分
(3)11時00分~20時00分
休憩時間:60分
時間外労働:あり3時間
休日等 *フロアごとに30分程度の時間の違いがあります。 *夜勤(16:30~9:30)は18歳以上の方が対象です。夜 勤は月4~5回程度です。
休日:その他
週休二日制:その他
その他:変形労働時間制にのっとり、当施設カレンダーにより月9日しっか り休めます。なお、2月は月8日休みです。

休日の実績等

年間休日:107日
労働日数(月平均):21.5日
年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日
待遇

福利厚生等

加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
通勤手当:30,000円

福利厚生:・産前産後休暇、育児・介護休暇取得の実績があります。・健康診断を実施します。夜勤をする職員は、年2回あります。費用は、全額施設が負担します。・新任職員歓迎会、暑気払い、秋の飲み会、忘年会、日帰り旅行等、職員交流の機会があります。(現在は感染症の流行状況に合わせて、宴会の代わりにお弁当をお配りしています)

利用可能な設備など

マイカー通勤:可(駐車場:あり)
社宅・寮:単身用あり

託児所等:なし 

その他の制度

退職金共済:加入
退職金制度:あり 1年以上
定年制:あり 一律60歳
再雇用制度:あり 上限 65歳まで

取得実績

育児休業取得実績:あり
介護休業取得実績:該当者なし
看護休暇取得実績:あり
特記事項 ・詳しくはホームページをご覧ください。
・介護資格取得支援制度があります。受講料の上限1/2を応援し
ます。
・介護福祉士の他、介護支援専門員、認定特定行為業務従事者(口
腔内、鼻腔内の喀痰吸引、胃ろうまたは腸ろうによる経管栄養)
の資格に対して手当を支給します。
・専門・短大卒業の介護福祉士の場合、基本給は185100円。
前歴換算をするので、例えば専門・短大卒業の介護福祉士で前歴
(同業・同種・正規)10年の場合は、基本給230300円で
す。
〔参考〕
・基本給230300円で、夜勤4回、早出7回、遅出5回、土曜
3回、日曜祝祭日2回、通勤手当2万円とした場合⇒月の給与は
307300円(社会保険料等、控除する前の総支給額)になり
ます。(諸手当は一例です)
・未経験や異職種からの転職、どのような経歴でも当方の規程にの
っとり経歴全てを反映します。
・退職金制度が充実しています。(福祉医療機構退職手当共済、長
野県民間社会福祉事業従事者退職年金共済の2つに加入していま
す)
応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付不可
採用人数 2名募集
応募必要書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
※応募書類の返戻:あり
※書類送付先:長野県下伊那郡下條村睦沢7098-8
選考日時 その他
選考方法 面接(予定1回)
事前に書類送付の上、追って面接日時を調整いたします。
選考場所 〒399-2101長野県下伊那郡下條村睦沢7098-8
合否通知 面接後7日以内
通知方法:郵送

この求人の取得日は「2025/02/07」です。

    当サイト「ハロワ求人(ハローワーク求人)」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業(51-募-000760)」の許可を受けて運営しております。
    看護、介護、保育、福祉職の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
    掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
    なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

    ※掲載取り下げの依頼は、公式のメールアドレスを入力してください。

    ※フリーメールアドレスでは、依頼の確認ができない場合があります。

    ※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

    ※基本的にご連絡・ご返信は行っておりません。

     


     

    お問い合わせ項目 (必須)

    団体名・企業名・屋号 (必須)

    ご担当者名・お名前 (必須)

    メールアドレス (必須)

    電話番号 (任意)

    お問い合わせ内容の詳細 (必須)

    ※確認画面はございません。
    再度、お手数ですがご確認ください。

    個人情報保護方針を確認のうえ、

    企業・施設情報

    会社・団体名 特別養護老人ホーム第二光の園
    所在地 399-2101
    長野県下伊那郡下條村睦沢7098-8
    事業内容 利用者さまの生活全般のお手伝いをします。一人ひとりの生活習慣 や好みを尊重し、今までの暮らしを継続すること、自分らしい生活 を送ることができるようにお手伝いをする事業です。
    設立日 昭和36年
    公式サイト https://hikari-sono.com/aboutus/hikarinosono02
    事業所番号 2005-101880-1
    従業員数(全体) 500人
    労働組合 労働組合なし
    就業規則 フルタイムの就業規則:あり
    パートの就業規則:あり