福祉用具専門相談員(管理者)※新規立ち上げメンバー契約社員求人
株式会社Eider
- 契約職員
- 70歳以上OK
- 60歳以上歓迎
- 資格取得制度あり
- 車通勤可
- 週休2日制
- 駅近（徒歩10分）
- 契約職員
- 兵庫県尼崎市武庫之荘2-27-1
- 最寄り駅: 阪急 武庫之荘駅
- 月給245,500円～360,000円
| 求人番号 | 28030-01040451 |
|---|---|
| 有効期限 | 2025年03月31日 |
公開日:
ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。「株式会社Eider」の「福祉用具専門相談員(管理者)※新規立ち上げメンバー契約社員求人」の求人募集は、2025年01月21日にハローワークで公開されました。
仕事内容
★月給30万円以上可能です★
・福祉用具の営業
・福祉用具貸与計画書の作成
・福祉用具のアドバイスと納品、利用方法の説明
・福祉用具の利用状況を確認(アフターフォロー)
・スタッフ指導育成
・研修指導等
*福祉用具は新規立ち上げのため、利用者、有資格者が増えるまで
は訪問介護を行ってもらう予定です。
*尼崎市にお住まいの利用者様宅訪問が中心です。
*ベテランのサービス提供責任者がいますので、安心してください
【変更範囲:変更なし】
メッセージ
地域に根ざした事業を目指し、展開してまいりました。 地域密着型の事業運営を行う中で、サービスの質や提供スピードに こだわりを持ち続け、ご利用者様・またそのご家族様と良好で継続 性のある関係が築けると信じております。
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
資格なし・不要、あれば尚可：原動機付自転車免許、あれば尚可：介護福祉士、あれば尚可：介護職員実務者研修修了者 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 ※福祉用具専門相談員として働ける資格必須 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 必須 ※福祉用具専門相談員経験者 |
| 歓迎の資格・スキル | ※福祉用具専門相談員経験者 |
募集内容
| 募集職種 | 福祉用具専門相談員(管理者)※新規立ち上げメンバー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外／フルタイム／契約社員 |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間あり 6ヶ月試用期間中の条件：異なる 月給２０００００円以上 ※最低月給を記載しております。 雇用期間雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）6ヶ月正社員登用の有無正社員登用なし契約更新の有無あり（原則更新） |
| 勤務地・交通 |
〒661-0035 兵庫県尼崎市武庫之荘2－27－1 最寄り駅阪急 武庫之荘駅から徒歩で5分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数16人（パート含む）（女性11人、パート7人） |
| 給与・報酬 | 月給245,500円～360,000円 |
| 給与（内訳） |
基本給245,500円～360,000円定額的に支払われる手当-手当等の補足※年末年始手当有り。 ※業績により一時金の支給有り。（前年度支給実績有り ） |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績前年度実績：あり 1月あたり0円～10,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：なし |
| 勤務時間 |
(1)8時00分～17時00分 (2)9時00分～18時00分 休憩時間：60分 時間外労働：あり 10時間 |
| 休日等 |
事務作業、ケア時間以外は休憩となります。
直近直帰可能です。(条件有り) 休日:その他 週休二日制:毎週 その他:基本希望の曜日固定での休日となります。 休日の実績等年間休日：105日労働日数（月平均）：21.6日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当： 福利厚生：・資格取得支援有り・各種レクリエーション(新年会、忘年会、懇親会など)・インフルエンザワクチン接種費用支給・スポーツジム費補助・バイク、電動付自転車貸与・制服貸与・携帯電話貸与※一部正社員のみ 利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし 託児所等：なし その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし 定年制：なし 再雇用制度：なし 取得実績育児休業取得実績：なし介護休業取得実績：なし 看護休暇取得実績：なし |
| 特記事項 | *70歳以上も活躍中です。
*6ヶ月経過後の有給休暇は法定どおり。 *就業条件により各種保険加入 *オンライン自主応募可 (オンライン自主応募の場合は、紹介状は不要です) *特定事業所加算を取得していますので、登録ヘルパーの方も健康 診断や研修を受けてもらう場合があります。健康診断は、もちろん 無料で、研修を受講して頂いた場合には時給をお支払いしておりま す。 *時短正社員雇用の実績有り。詳しくは、お問い合わせ下さい! *いきなり正社員が不安な方は、登録ヘルパーからの正社員も可能 です。登録ヘルパーは身体介護では時給2000円からとなってい ますので検討ください。 【福利厚生】 ・資格取得支援有り ・各種レクリエーション(新年会、忘年会、懇親会など) ・制服貸与 ・インフルエンザワクチン接種費用支給 「シニア応援求人」 |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付可 |
|---|---|
| 採用人数 | 2名募集 |
| 募集理由 | 新規事業所設立のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒661-0035 兵庫県尼崎市武庫之荘2－27－1 |
| 合否通知 | 面接後3日以内 通知方法：求職者マイページに連絡，電話 |
この求人の取得日は「2025/01/22」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 株式会社Eider |
|---|---|
| 所在地 | 661-0035 兵庫県尼崎市武庫之荘2丁目27－1 |
| 事業内容 | ・訪問介護 |
| 設立日 | 平成30年 |
| 公式サイト | https://eider.jp/ |
| 事業所番号 | 2803-619875-4 |
| 従業員数（全体） | 16人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |