訪問介護サービス(兼業可)パート・バイト求人
会社名非公開
- パート・アルバイト
- オープニングスタッフ
- 副業・ダブルワークOK
- 車通勤可
- 退職金制度あり
- 週1日からOK
- 週休2日制
- パート・アルバイト
- 兵庫県丹波市
- 時給1,280円~1,800円
求人番号 | 28130-00376851 |
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有効期限 | 2025年04月30日 |
公開日:
ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。「会社名非公開」の「訪問介護サービス(兼業可)パート・バイト求人」の求人募集は、2025年02月10日にハローワークで公開されました。
仕事内容
訪問介護ステーションを平成30年12月にオープンしました。
介護を必要とする方がご自宅で快適に生活がおくれるように、資格
を持った職員がご自宅に訪問し、日常生活における食事・排泄・入
浴などの援助を行います。
*ご自分のあいた時間を利用して仕事ができます。
*土・日・祝日出勤できる方、資格のある方を優遇します。
*Wワーク可能です。
「変更範囲:変更なし」
必要資格・経験・年齢
免許・資格 |
あれば尚可:介護福祉士、必須:ホームヘルパー2級、必須:介護職員初任者研修修了者 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 |
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応募年齢 | 不問 |
最終学歴 | 不問 |
職務経験等 | あれば尚可 訪問介護経験あれば尚良し |
自動車免許 | 必須(AT限定可) |
歓迎の資格・スキル | 訪問介護経験あれば尚良し |
募集内容
募集職種 | 訪問介護サービス(兼業可) |
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雇用形態 | パート労働者/パート |
雇用形態(備考) |
試用期間試用期間なし 1ヶ月試用期間中の条件:異なる 数回の研修(同行)期間は時給1055円 雇用期間雇用期間の定めなし正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績:なし |
勤務地・交通 |
兵庫県丹波市 転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数12人(パート含む)(女性12人、パート9人) |
給与・報酬 | 時給1,280円~1,800円 |
給与(内訳) |
基本給1,280円~1,800円定額的に支払われる手当-手当等の補足・業務にかかる交通費 ・土日祝日は休日手当支給 |
昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績前年度実績:なし賞与実績前年度実績:あり 年2回 15,000円~135,000円(前年度実績) |
勤務時間 |
休憩時間:45分 時間外労働:あり 1時間 |
休日等 |
休憩時間は1日あたり6時間以上の就業時間の場合。
就業時間は1日1時間からでも可 週1日以上 休日:その他 週休二日制:その他 その他:シフトによる 土・日・祝は割増賃金となります。 |
待遇 |
福利厚生等加入保険等:労災保険通勤手当: 福利厚生: 利用可能な設備などマイカー通勤:可(駐車場:あり)社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度退職金共済:加入退職金制度:あり 3年以上 定年制:なし 再雇用制度:なし 取得実績育児休業取得実績:該当者なし介護休業取得実績:該当者なし 看護休暇取得実績:該当者なし |
特記事項 | ★処遇改善手当はサービス実施時間数に応じて
毎月支給。それ以外に賞与年2回(7月、12月)に賞与の支給 があります。評価、勤務時間数により支給します。 *加入保険、有給休暇付与日数については雇用状況(就業時間、就 業日数等)により異なります。 *勤務日数、時間は相談に応じます。 *訪問にはマイカーを使用して直接行って頂きますが、移動費は支 給します。 *土・日・祝に勤務できる方を特に募集します。 *試用期間は1ヶ月となります。 *各種資格の取得制度有。 *資格者は優遇します。 *正社員への登用もあります。ただし介護福祉士資格所有者のみ。 *60歳以上の方応募歓迎! 【求人者・求職者のみなさまへ】 求人票は、雇用契約書ではありませんので、採用の際は必ず労働条 件の確認を行ってください。 |
選考方法・応募先
オンライン自主応募 | 受付不可 |
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採用人数 | 2名募集 |
募集理由 | 増員のため |
応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ※応募書類の返戻:あり |
選考日時 | 随時 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
選考場所 | |
合否通知 | 面接後7日以内 通知方法:郵送,電話 |
この求人の取得日は「2025/02/11」です。
企業・施設情報
会社・団体名 | 会社名非公開 |
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事業内容 | 要介護又は要介護状態にある利用者に対して、入浴、排泄、食事な どやその他生活全般にわたる援助を行い、利用者の心身機能の維持 回復や生活機能の維持又は向上が図れるようサービスを提供します |
設立日 | |
事業所番号 | |
従業員数(全体) | 13人 |
労働組合 | 労働組合なし |
就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |