介護職員の正社員求人
社会福祉法人日翔会特別養護老人ホームゆずり葉
- 正職員
- 入職祝金・支度金制度あり
- 未経験歓迎
- 社宅・寮あり
- 資格取得制度あり
- 車通勤可
- 週休2日制
- 駅近(徒歩10分)
- 正職員
- 岡山県新見市新見897 特別養護老人ホームゆずり葉
- 最寄り駅: 城山バス停駅
- 月給175,000円~240,000円
求人番号 | 33071-00065051 |
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有効期限 | 2025年03月31日 |
公開日:
ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。「社会福祉法人日翔会特別養護老人ホームゆずり葉」の「介護職員の正社員求人」の求人募集は、2025年01月07日にハローワークで公開されました。
仕事内容
就業場所(新見市新見)の当施設において、ユニットケアの仕事で
す。定員100名(入所90名、ショートステイ10名)10ユニ
ットを運営しています。
○利用される方の要望に応じて、日々の生活を快適に送れるよう食
事介助・排せつ介助などをお願いします。また、毎月の行事やレク
レーションなどの企画運営にも携わっていただきます。
○サービス向上やスタッフのスキルアップを目指し、各種勉強会へ
の参加を積極的に取り入れています。
○入職後は、「入職時研修」があり、3か月の試用期間中は教育プ
ログラムに沿って業務をお教えします。
※65歳以上の方応相談
※就職お祝い金支給「変更範囲:変更なし」
必要資格・経験・年齢
免許・資格 |
資格なし・不要、あれば尚可:介護福祉士、あれば尚可:介護職員初任者研修修了者、あれば尚可:ホームヘルパー2級 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 介護福祉士、介護職員初任者研修(ヘルパー2級)あれば尚可 |
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応募年齢 | 制限あり18歳~64歳 定年を上限 |
最終学歴 | 不問 |
職務経験等 | 不問 |
自動車免許 | 必須(AT限定可) |
募集内容
募集職種 | 介護職員 |
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雇用形態 | 正社員/フルタイム |
雇用形態(備考) |
試用期間試用期間あり 3ヶ月試用期間中の条件:同条件 雇用期間雇用期間の定めなし |
勤務地・交通 |
〒718-0011 岡山県新見市新見897 特別養護老人ホームゆずり葉 最寄り駅城山バス停駅から徒歩で5分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり 新見市内施設での可能性あり受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数84人(パート含む)(女性55人、パート7人) |
給与・報酬 | 月給175,000円~240,000円 |
給与(内訳) |
基本給165,000円~226,000円定額的に支払われる手当処遇改善手当 10,000円~14,000円手当等の補足夜勤手当:6,000円/回 資格手当:ヘルパー2級/初任者 研修資格者、 実務者研修修了者 3,000円/月 介護福祉士資格者 10,000円/月 年末年始出勤手当:5,000円/日 *夜勤回数は、応相談 |
昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績前年度実績:あり 1月あたり500円~2,000円(前年度実績)賞与実績前年度実績:あり 年3回 計 2.20ヶ月分(前年度実績) |
勤務時間 |
(1)7時00分~16時00分 (2)8時30分~17時30分 (3)10時00分~19時00分 休憩時間:60分 時間外労働:あり 2時間 |
休日等 |
(4)13:00~22:00
(5)22:00~ 7:00(夜勤)
勤務表による。 休日:その他 週休二日制:毎週 その他:月9日休み(月2日の希望日を含む) 夏期休暇:2日、冬期休暇:3日、勤務表による 休日の実績等年間休日:113日労働日数(月平均):21.0日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
待遇 |
福利厚生等加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金通勤手当:31,600円 福利厚生:○制服貸与○永年勤続表彰(5年ごと)○資格取得表彰(介護福祉士・介護支援専門員)○慶弔見舞金 利用可能な設備などマイカー通勤:可(駐車場:あり)社宅・寮:単身用あり 託児所等:なし その他の制度退職金共済:加入退職金制度:なし 定年制:あり 一律 65歳 再雇用制度:あり 上限 70歳まで 取得実績育児休業取得実績:あり介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり |
特記事項 | 〇賃金は、経験・資格により決定します。
例:介護福祉士取得者:基本給19万円+経験加算 資格手当、処遇改善手当別途 〇法人内で介護福祉士実務者研修実施中、受講料一部負担有り 資格取得後手当支給 〇毎月の勉強会、定期的な研修、フォローアップでスキルアップ 〇入職時の介護の資格は不問、入職後研修があります 未経験の方歓迎。入職後、先輩職員が丁寧に指導します 〇夜勤は概ね試用期間終了後から始まります(月5~6回) 慣れるまで先輩職員が指導しますので安心してください 〇家庭の都合などによる休みの取りやすさ有 〇有給休暇取得計画表のもと取組中(前年実績平均10日) 〇福利厚生:制服貸与、マスク支給、オンライン健康相談 年2回健康診断、資格取得表彰、永年勤続表 ◇応募を希望される方は、ハローワークで紹介状の交付を受けて下 さい。 ------------------------------ ※労働基準法第15条により、労働条件通知書等の書面で労働条件 を明示することが定められています。 (ハローワーク新見・新見労働基準監督署) |
選考方法・応募先
オンライン自主応募 | 受付不可 |
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採用人数 | 2名募集 |
募集理由 | 欠員補充のため |
応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先:〒689-4503鳥取県日野郡日野町根雨909-1 日翔会総務課採用担当宛て |
選考日時 | 随時 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
選考場所 | 〒718-0011 岡山県新見市新見897ー7 特別養護老人ホームゆずり葉 |
合否通知 | 面接後3日以内 通知方法:電話 |
この求人の取得日は「2025/01/08」です。
企業・施設情報
会社・団体名 | 社会福祉法人日翔会特別養護老人ホームゆずり葉 |
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所在地 | 718-0011 岡山県新見市新見897-7 |
事業内容 | 鳥取県日野町を中心に岡山県新見市・真庭市・千葉県市川市に高齢 者介護事業(デイサービス・持別養護老人ホーム・グループホーム ・小規模多機能他)を運営。適用番号3102-4445-1 |
設立日 | 平成16年 |
公式サイト | http://www.nissyoukai.net/ |
事業所番号 | 3307-912596-3 |
従業員数(全体) | 290人 |
労働組合 | 労働組合なし |
就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |