保育士1年雇用求人
社会福祉法人東条保育福祉会さくら保育園
- その他・正社員以外
- 住宅手当あり
- 未経験歓迎
- 経験者歓迎
- 車通勤可
- 退職金制度あり
- 週休2日制
- その他・正社員以外
- 兵庫県加東市岡本1572-7
- 月給191,600円～216,300円
| 求人番号 | 28100-07826841 |
|---|---|
| 有効期限 | 2025年02月28日 |
公開日:
ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。「社会福祉法人東条保育福祉会さくら保育園」の「保育士1年雇用求人」の求人募集は、2024年12月05日にハローワークで公開されました。
仕事内容
6ヶ月～就学前(6歳)までの子ども(約60人)の保育
及び保育事務をしていただきます。
小規模の特性を活かして家庭的な保育を行っています。
*経験者優遇ですが未経験者も応募可
※正規への登用有(賞与4.5ヶ月)
「変更範囲:変更なし」
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
必須：保育士 保育士、普通自動車免許 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 必須 短大以上 |
| 職務経験等 | 不問 |
| 自動車免許 | 必須（ＡＴ限定不可） |
募集内容
| 募集職種 | 保育士 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外／フルタイム／１年雇用 |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間あり 理事長試用期間中の条件：同条件 雇用期間雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績：2名 契約更新の有無あり（原則更新） |
| 勤務地・交通 |
〒673-1323 兵庫県加東市岡本1572－7 転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数10人（パート含む）（女性10人、パート2人） |
| 給与・報酬 | 月給191,600円～216,300円 |
| 給与（内訳） |
基本給191,600円～216,300円定額的に支払われる手当-手当等の補足住宅手当：１１，０００円～ ２７，０００円 特殊業務手当 ８，０００円 ※時間外手当については法定どおり支給 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績前年度実績：あり 1月あたり3,000円～3,300円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり 年2回 計 4.00ヶ月分（前年度実績） |
| 勤務時間 |
(1)7時00分～16時00分 (2)8時00分～17時00分 (3)10時00分～19時00分 休憩時間：60分 時間外労働：あり 4時間 |
| 休日等 |
休日:日曜日,祝日,その他 週休二日制:その他 その他:就業カレンダーにより 休日の実績等年間休日：110日労働日数（月平均）：21.2日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：12,500円 福利厚生： 利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし 託児所等：なし その他の制度退職金共済：加入退職金制度：あり 1年以上 定年制：なし 再雇用制度：なし 取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり 看護休暇取得実績：あり |
| 特記事項 | ◆応募にはハローワークの紹介状が必要です。
*事業所の定年は65歳です |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 3名募集 |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒673-1323 兵庫県加東市岡本1572－7 |
| 合否通知 | 面接後10日以内 通知方法：郵送 |
この求人の取得日は「2024/12/06」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 社会福祉法人東条保育福祉会さくら保育園 |
|---|---|
| 所在地 | 673-1323 兵庫県加東市岡本1572－7 |
| 事業内容 | ６ヶ月から、就学前までの子どもの保育及び保育事務全般 |
| 設立日 | 昭和48年 |
| 事業所番号 | 2810-000880-2 |
| 従業員数（全体） | 29人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |