児童指導員(児童発達支援事業所)パート・バイト求人
会社名非公開
- パート・アルバイト
- 残業なし
- 託児所あり
- 車通勤可
- 退職金制度あり
- 週休2日制
- パート・アルバイト
- 長崎県長崎市
- 月給1,000円~1,100円
求人番号 | 42010-03696251 |
---|---|
有効期限 | 2025年04月30日 |
公開日:
ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。「会社名非公開」の「児童指導員(児童発達支援事業所)パート・バイト求人」の求人募集は、2025年02月21日にハローワークで公開されました。
仕事内容
*6月開設予定の児童発達支援事業所のスタッフを募集します。
*開設に向けて5月から入職可能な方を探しています。
*児童発達支援事業所での勤務経験ある方は優遇します。
※変更範囲:変更なし
◎ハローワークの紹介状が必要です
必要資格・経験・年齢
免許・資格 |
必須:保育士、必須:作業療法士 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 |
---|---|
応募年齢 | 制限あり~64歳 定年を上限 |
最終学歴 | 必須 専修学校以上 |
職務経験等 | あれば尚可 児童発達支援事業所での勤務経験3年以上が望ましい。 |
自動車免許 | あれば尚可(AT限定可) |
歓迎の資格・スキル | 児童発達支援事業所での勤務経験3年以上が望ましい。 |
募集内容
募集職種 | 児童指導員(児童発達支援事業所) |
---|---|
雇用形態 | パート労働者/パート |
雇用形態(備考) |
試用期間試用期間なし 3ヶ月試用期間中の条件:同条件 雇用期間雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)正社員登用の有無正社員登用なし契約更新の有無あり(条件付きで更新あり)*契約満了時期における業務量 *本人の能力、業務成績、勤務態度契約更新の条件*契約満了時期における業務量 *本人の能力、業務成績、勤務態度 |
勤務地・交通 |
長崎県長崎市 転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数4人(パート含む)(女性4人、パート4人) |
給与・報酬 | 月給1,000円~1,100円 |
給与(内訳) |
基本給1,000円~1,100円定額的に支払われる手当-手当等の補足処遇改善手当9,000円/月 【基本給】(月給ー処遇改善手当)÷132H(目安) |
昇給・賞与 |
昇給:なし 賞与:あり 賞与実績前年度実績:なし |
勤務時間 |
(1)9時00分~16時30分 休憩時間:45分 時間外労働:なし |
休日等 |
*132時間/月程度の勤務になります。
*年間のシフトを提示します。 週5日~週5日 休日:日曜日,祝日,その他 週休二日制:その他 その他:日祝固定。1年間のシフトを開示します。 休日の実績等年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
待遇 |
福利厚生等加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金通勤手当:11,300円 福利厚生: 利用可能な設備などマイカー通勤:可(駐車場:あり)社宅・寮:なし 託児所等:あり 法人内に保育所があるので考慮します。 その他の制度退職金共済:加入退職金制度:あり 1年以上 定年制:あり 一律 65歳 再雇用制度:なし 取得実績育児休業取得実績:あり介護休業取得実績:該当者なし 看護休暇取得実績:該当者なし |
特記事項 | *新設予定の児童発達支援事業所は、当事業所所在地に開設予定で
す。 ※13:00~16:30までの(3.5H)パート職員も募集し ていますのでお気軽にご相談下さい。 |
選考方法・応募先
オンライン自主応募 | 受付不可 |
---|---|
採用人数 | 2名募集 |
募集理由 | 新規事業所設立のため |
応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 |
選考日時 | その他 |
選考方法 |
面接(予定1回) 書類到着後3日以内に連絡(書類選考なし) |
選考場所 | |
合否通知 | 面接後3日以内 通知方法:求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール |
この求人の取得日は「2025/02/22」です。
企業・施設情報
会社・団体名 | 会社名非公開 |
---|---|
事業内容 | 児童発達支援事業所 |
設立日 | |
事業所番号 | |
従業員数(全体) | 75人 |
労働組合 | 労働組合なし |
就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |