機能訓練指導員【デイサービスふれあいぽっぽ】契約社員求人
特定非営利活動法人ふれあいぽっぽ
- 契約職員
- ママ・主婦(主夫)歓迎
- プライベート充実
- 副業・ダブルワークOK
- 託児所あり
- 資格取得制度あり
- 週休2日制
- 駅近（徒歩10分）
- 契約職員
- 大阪府茨木市大手町2-30 通所介護デイサービスふれあいぽっぽ
- 最寄り駅: 阪急京都線 茨木市駅
- 月給201,500円～220,000円
| 求人番号 | 27150-00899051 |
|---|---|
| 有効期限 | 2025年03月31日 |
公開日:
ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。「特定非営利活動法人ふれあいぽっぽ」の「機能訓練指導員【デイサービスふれあいぽっぽ】契約社員求人」の求人募集は、2025年01月08日にハローワークで公開されました。
仕事内容
介護施設にてご利用者さまが明るく元気にお過ごしいただけるよう
、機能訓練業務をお任せいたします。
・機能訓練プランの作成と実務
・介護予防のための筋力トレーニング
・個別機能訓練
・プログラムの考案
・各種書類作成
・義務記録記入
・送迎など
【変更範囲:変更なし】
メッセージ
アットホームな雰囲気の職場なのですぐに馴染んで活躍できます◎ 日勤のみ・残業ほぼなしのため、プライベートとの両立も可能です ◎ 夏季休暇や年末年始休暇もあります♪ 「日本一心のこもったケア」を目指すふれあいぽっぽで、一緒にお 仕事をしませんか? ご応募をお待ちしております。
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
必須：あん摩マッサージ指圧師、必須：はり師、あれば尚可：柔道整復師 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 必須 送迎業務可能な方 |
| 自動車免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 歓迎の資格・スキル | 送迎業務可能な方 |
| PCスキル | 書類作成に必要なエクセル・ワードの基本的なスキルがあれば尚可 |
募集内容
| 募集職種 | 機能訓練指導員【デイサービスふれあいぽっぽ】 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外／フルタイム／契約社員 |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間あり 3ヶ月試用期間中の条件：同条件 雇用期間雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）1年正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績：2件 契約更新の有無あり（原則更新） |
| 勤務地・交通 |
〒567-0883 大阪府茨木市大手町2－30 通所介護デイサービスふれあいぽっぽ 最寄り駅阪急京都線 茨木市駅から徒歩で8分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり 茨木市内（法人内運営施設）受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数18人（パート含む）（女性12人、パート12人） |
| 給与・報酬 | 月給201,500円～220,000円 |
| 給与（内訳） |
基本給183,500円～190,000円定額的に支払われる手当処遇改善手当 10,000円～15,000円手当等の補足役職手当 ０～５，０００円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：なし 昇給実績前年度実績：あり 1月あたり0.00％～0.03％（前年度実績） |
| 勤務時間 |
(1)9時30分～18時30分 休憩時間：60分 時間外労働：あり 5時間 |
| 休日等 |
休日:その他 週休二日制:毎週 その他:シフト制 夏季休暇、年末年始休暇※施設による 休日の実績等年間休日：107日労働日数（月平均）：21.5日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：20,000円 福利厚生： 利用可能な設備などマイカー通勤：不可（駐車場：）社宅・寮：なし 託児所等：あり その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし 定年制：なし 再雇用制度：なし 取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：なし 看護休暇取得実績：なし |
| 特記事項 | ※応募の際は、事前連絡のうえハローワークの紹介状・履歴書(写
真貼付)・職務経歴書を面接時に持参してください。 ※応募にはハローワークの紹介状が必要です (求職者マイページからのオンライン自主応募を除く) 慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇あり ・他施設での研修、兼務の可能性あり ・自転車またはバイク通勤可 ・サポート体制あり(研修など) ・資格取得支援あり(1年以上勤務、管理者推薦者に限る) ・人事考課制度有・正社員登用あり・副業・WワークOK ・確定拠出年金基金、確定給付型企業年金制度あり ・処遇改善手当 ・一時金の支給あり(昨年度実績2ヶ月)※業績による ※紹介時は求人詳細情報を確認して下さい。 |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付可 |
|---|---|
| 採用人数 | 2名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒567-0036 大阪府茨木市上穂積2丁目1－10 |
| 合否通知 | 面接後5日以内 通知方法：電話，Ｅメール |
この求人の取得日は「2025/01/09」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 特定非営利活動法人ふれあいぽっぽ |
|---|---|
| 所在地 | 567-0036 大阪府茨木市上穂積2丁目1－10 |
| 事業内容 | 介護事業（訪問・通所・短期入所・ケアプラン等）高齢者支援（コ ミデイ）障がい者（児童）支援（生活介護・就労支援・発達支援等 ）子育て支援・保育 |
| 設立日 | 平成12年 |
| 事業所番号 | 2715-411067-9 |
| 従業員数（全体） | 100人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |