ケアマネ/施設(老健)パートタイム◎新桜台駅から徒歩3分求人
会社名非公開
- パート・アルバイト
- 残業なし
- 退職金制度あり
- 週休2日制
- パート・アルバイト
- 東京都練馬区
- 時給1,500円～1,500円
| 求人番号 | 13090-04461251 |
|---|---|
| 有効期限 | 2025年04月30日 |
ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。「会社名非公開」の「ケアマネ/施設(老健)パートタイム◎新桜台駅から徒歩3分求人」の求人募集は、2025年02月03日にハローワークで公開されました。
仕事内容
・利用者や家族の意向を踏まえたケアプランの作成
・ケアプランの管理や更新
・介護保険の給付管理
・入所者の状況や希望を把握するための情報収集や面談
・入所者とその家族へのケアプランの説明
・入所後のサービスを受けている状況の確認
・退所時の居宅介護支援事業所や老人ホームなどのケアマネとの連
携
・要介護認定の申請
・関係機関との連絡・調整
・医師をはじめ多職種が参加するカンファレンスへの参加
変更範囲:当法人の定める業務
メッセージ
『在宅復帰』という役割を持つ介護老人保健施設では、ケアマネジ ャーとしてのスキルアップに結びつく経験を積むことができます。 【介護老人保健施設のケアマネの仕事のやりがいや魅力】 ・在宅復帰に向けた前向きなケアプランの作成にやりがいを感じる ・退所する時の入所者と家族の笑顔にやりがいを感じる ・医師、看護職員、リハビリ職に必要な情報を的確に伝えることが でき、自身の成長とやりがいを感じる ・ベッド回転率など具体的な数字の目標があり、それを達成するこ とで仕事のやりがいを感じる ※具体的な仕事内容としては、入所者の状況や希望を把握するため の情報収集や面談、在宅復帰を目的とした視点でのケアプラン作成 、医師をはじめ多職種が参加するカンファレンスへの参加、入所者 とその家族へのケアプランの説明、入所後のサービスを受けている 状況の確認、退所時の居宅介護支援事業所や老人ホームなどのケア マネとの連携などを行います。またそれ以外にも、介護報酬の給付 管理や請求業務なども行っています。
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
必須：看護師、必須：准看護師 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり～62歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 不問 |
募集内容
| 募集職種 | ケアマネ/施設(老健)パートタイム◎新桜台駅から徒歩3分 |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者／パート |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間なし 3ヶ月試用期間中の条件：同条件 雇用期間雇用期間の定めなし正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績：1名 |
| 勤務地・交通 |
東京都練馬区 転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数100人（パート含む）（女性80人、パート30人） |
| 給与・報酬 | 時給1,500円～1,500円 |
| 給与（内訳） |
基本給1,500円～1,500円定額的に支払われる手当- |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：なし 昇給実績前年度実績：あり 1月あたり30円～100円（前年度実績） |
| 勤務時間 |
(1)8時30分～17時30分 休憩時間：60分 時間外労働：なし |
| 休日等 |
週5日～週5日 休日:その他 週休二日制:毎週 その他:勤務シフトによる 休日の実績等年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：30,000円 福利厚生： 利用可能な設備などマイカー通勤：不可（駐車場：）社宅・寮：なし 託児所等：なし その他の制度退職金共済：加入退職金制度：あり 3年以上 定年制：あり 一律 63歳 再雇用制度：あり 上限 65歳まで 取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：なし 看護休暇取得実績：あり |
| 特記事項 | ※労働条件により、加入要件を満たす保険に加入
※年次有給休暇は法定通り付与 ※雇入れより3か月は試用期間(同条件) ◇ご希望の働き方、ご相談いたします。休日・休暇ご相談くださ い。 ◇その他法定休暇(産前産後休暇、育児休暇など) ◇制服貸与 ◇インフルエンザ予防接種(法人負担) ◇職員給食補助 ◇ケアマネ更新研修の費用は法人負担です。 ・施設長も現場に出ており、相談しやすい職場です。 ・チームケアを充実させ、ご利用者様お一人お一人の尊厳と自立に 向けた支援を行っています。 ・垣根(介護・看護・リハ)のない風通しのよい職場環境です。 *ハローワークから事前に電話連絡をお願いします。 面接日時等をご連絡します。 履歴書、紹介状は面接時に持参してください。 #23区 |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 欠員補充のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | |
| 合否通知 | 面接後3日以内 通知方法：郵送 |
この求人の取得日は「2025/02/04」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 事業内容 | 医院（整外、外、内、小児、皮膚、循環器、消化器、リハビリテー ション）。老人保健施設（９２床） |
| 設立日 | |
| 事業所番号 | |
| 従業員数（全体） | 110人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |