看護職員(北区/きなせや大迎)【年間公休126日】の正社員求人
社会福祉法人常陽会きなせや事業部
- 正職員
- 子の看護休暇あり
- ブランク歓迎
- 年間休日120日以上
- 時短勤務可
- 残業なし
- 資格取得制度あり
- 車通勤可
- 退職金制度あり
- 週休2日制
- 正職員
- 新潟県新潟市北区大迎745番地1 なじみの家きなせや大迎
- 月給244,500円～366,000円
| 求人番号 | 15010-42872141 |
|---|---|
| 有効期限 | 2025年02月28日 |
ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。「社会福祉法人常陽会きなせや事業部」の「看護職員(北区/きなせや大迎)【年間公休126日】の正社員求人」の求人募集は、2024年12月02日にハローワークで公開されました。
仕事内容
【令和6年度より公休日数増年117日→126日】
北区にある看護小規模多機能型居宅介護なじみの家きなせや大迎に
て、ご利用者様の健康管理、服薬管理、経管栄養、吸引、受診付添
等の業務を行います。
*ブランクがある方、介護施設での勤務に不安がある方も懇切丁寧
に指導いたします。ご安心ください。
*夜勤なし
*業務上車を使用する機会:有(社有車有)
*職場見学をご希望の方はハローワークを通じてご連絡ください。
*業務変更の範囲:会社の定める業務
メッセージ
【資格取得に積極的】 資格取得に必要な費用の全額を法人が負担する「資格取得支援制度 」を実施。これまでのべ420名の方をバックアップしました。 【有給休暇の時間取得】 1時間単位から取得可能な有給休暇の時間単位取得制度を採用して います。 【働きやすい職場環境】 育児休業制度、介護休業制度等、家庭・育児と仕事の両立ができる 職場環境です。さらに、未就学児を養育している職員と一緒に働く 職員へも保育手当を支給。これはお子さんの病気などで休暇をとる 場合のカバーを法人として支援する手当です。 【永年勤続表彰】 10年以上の勤務者を10年、15年、20年と5年ごとに表彰し 、表彰手当を支給しています。 【高速道路利用料金】 遠方から通勤する職員の高速道路利用料金は全額法人負担です。
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
必須：看護師、必須：准看護師 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり～64歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 不問 |
| 自動車免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
募集内容
| 募集職種 | 看護職員(北区/きなせや大迎)【年間公休126日】 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員／フルタイム |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間あり 3ヶ月試用期間中の条件：同条件 雇用期間雇用期間の定めなし |
| 勤務地・交通 |
〒950-3364 新潟県新潟市北区大迎745番地1 なじみの家きなせや大迎 転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり 新潟市内（転居を伴わない範囲）受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数18人（パート含む）（女性11人、パート4人） |
| 給与・報酬 | 月給244,500円～366,000円 |
| 給与（内訳） |
基本給203,500円～290,000円定額的に支払われる手当資格手当 8,000円～15,000円処遇手当 3,000円～11,000円職務手当 10,000円～30,000円特別手当 20,000円～20,000円手当等の補足※特別手当（２万円）は入社後６カ月間支給！ 〇ベル番手当：２千円／回 〇扶養手当：２千円～８千円 〇役職手当：５千円～ 〇被服手当：千円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績前年度実績：あり 1月あたり1,000円～（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり 年2回 計 3.00ヶ月分（前年度実績） |
| 勤務時間 |
(1)8時30分～17時30分 (2)7時00分～16時00分 休憩時間：60分 時間外労働：なし |
| 休日等 |
休日:その他 週休二日制:毎週 その他:シフト制(月9～11日休み) 休日の実績等年間休日：126日労働日数（月平均）：19.9日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形通勤手当：55,125円 福利厚生：業界一の職場環境を目指しています!【勤務制度】有給休暇(入社6カ月を経過後、10日付与※勤続年数に応じて最大20日付与)、希望休制度、育児短時間勤務、育児休業制度、子の看護休暇、介護休暇等【手当】資格手当各種、役職手当、夜勤手当、宿直手当、遅々番手当、ベル番手当、扶養手当、被服手当、年末年始手当、保育手当、病児保育手当、処遇改善手当、各種手当(慶事祝金、見舞金等)【その他】退職金制度(正社員継続3年以上対象)、永年勤続表彰制度(10年以上勤務者対象)、インフルエンザ予防接種法人全額負担、ストレスチェック制度、労働組合加入、確定拠出年金制度加入、職員紹介報奨金制度、その他(各種共済制度、レクリエーションの開催) 利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし 託児所等：なし その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり 3年以上 定年制：あり 一律 65歳 再雇用制度：あり 上限 70歳まで 取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり 看護休暇取得実績：あり |
| 特記事項 | ○作業服・制服:無
○連絡可能時間帯:平日17時半まで ○インフレ手当一時金支給実績あり 令和5年4月(正職員10万円 パート職員5万円) ○インフレ臨時昇給実績あり(令和5年7月) ○令和6年度より公休日数増 年117日→126日 *当法人は「新潟市健康経営認定制度」の認定を受け、従業員の健 康保持・増進に取り組んでいます。 *えるぼし認定【3つ星】取得! ※履歴書(写真貼付)・職務経歴書・紹介状を下記宛に郵送くださ い。(事前連絡要) 「送付先」〒950-0107 新潟市江南区三百地2312-3 社会福祉法人常陽会 企画部 堀井宛 |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：あり ※書類送付先：新潟県新潟市江南区三百地2312－3 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
| 選考場所 | 〒950-3364 新潟県新潟市北区大迎745番地1 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法：郵送，電話 |
この求人の取得日は「2024/12/03」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 社会福祉法人常陽会きなせや事業部 |
|---|---|
| 所在地 | 950-0107 新潟県新潟市江南区三百地2312－3 |
| 事業内容 | ご高齢者に安定した住居（有料老人・サ高住等）及び介護サービス （特養・老健・デイサービス・ショートステイ・（看護）小規模多 機能・訪問等）を提供する総合福祉介護事業を展開 |
| 設立日 | 平成9年 |
| 公式サイト | http://www.jyouyoukai.or.jp |
| 事業所番号 | 1501-931531-3 |
| 従業員数（全体） | 740人 |
| 労働組合 | 労働組合あり |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |