看護師の正社員求人
会社名非公開
- 正職員
- 年間休日120日以上
- 車通勤可
- 週休2日制
- 正職員
- 静岡県三島市
- 月給230,300円~268,600円
求人番号 | 22050-01518451 |
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有効期限 | 2025年04月30日 |
公開日:
ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。「会社名非公開」の「看護師の正社員求人」の求人募集は、2025年02月17日にハローワークで公開されました。
仕事内容
介護老人保健施設及び近隣通所サービス(3事業所)での、高齢者
サービスでの健康管理を中心に、介護業務全般です。
地域で一番の歴史と経験があり、職員が長く働き易い職場環境を整
えています。
【変更範囲:現時点で、変更なし】
メッセージ
地域支援、在宅支援を役割と考え、介護老人保健施設を中心に、複 数の訪問系、通所系サービスを運営しています。 多職種協同で一人一人の高齢者に関わるため、専門性を発揮できる 職員を募集しています。
必要資格・経験・年齢
免許・資格 |
必須:看護師、あれば尚可:准看護師 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 |
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応募年齢 | 制限あり18歳~62歳 定年を上限 |
最終学歴 | 必須 高校以上 |
職務経験等 | あれば尚可 介護施設での経験があれば尚可。 |
自動車免許 | 必須(AT限定可) |
歓迎の資格・スキル | 介護施設での経験があれば尚可。 |
PCスキル | 文字入力ができるレベルで可。 |
募集内容
募集職種 | 看護師 |
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雇用形態 | 正社員/フルタイム |
雇用形態(備考) |
試用期間試用期間なし 最低3ヶ月試用期間中の条件:同条件 雇用期間雇用期間の定めなし |
勤務地・交通 |
静岡県三島市 転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり 部署異動あり。近隣50mほどの 事業所(三島市内)。受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数153人(パート含む)(女性118人、パート73人) |
給与・報酬 | 月給230,300円~268,600円 |
給与(内訳) |
基本給230,300円~268,600円定額的に支払われる手当-手当等の補足夜勤手当 看護師:8000円/回 准看護師:7000円/回 |
昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績前年度実績:あり 1月あたり1,600円~2,800円(前年度実績)賞与実績前年度実績:あり 年2回 計 4.50ヶ月分(前年度実績) |
勤務時間 |
(1)8時30分~17時30分 休憩時間:60分 時間外労働:あり 3時間 |
休日等 |
1回/週夜勤(宿直)勤務あり
16:00~翌10:00(仮眠2時間)
*シフト制 休日:その他 週休二日制:毎週 その他:シフト制 休日の実績等年間休日:125日労働日数(月平均):20.0日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
待遇 |
福利厚生等加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金通勤手当:13,500円 福利厚生: 利用可能な設備などマイカー通勤:可(駐車場:あり)社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度退職金共済:加入退職金制度:なし 定年制:あり 一律 63歳 再雇用制度:あり 上限 65歳まで 取得実績育児休業取得実績:あり介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:なし |
特記事項 | 地域支援、在宅支援を役割と考え、介護老人保健施設を中心に、複
数の訪問系、通所系サービスを運営しています。 多職種協同で一人一人の高齢者に関わるため、専門性を発揮できる 職員を募集しています。 |
選考方法・応募先
オンライン自主応募 | 受付不可 |
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採用人数 | 3名募集 |
募集理由 | 新規事業所設立のため |
応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ※応募書類の返戻:あり |
選考日時 | 随時 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考,筆記試験 |
選考場所 | |
合否通知 | 面接後7日以内 通知方法:郵送,電話 |
この求人の取得日は「2025/02/17」です。
企業・施設情報
会社・団体名 | 会社名非公開 |
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事業内容 | 高齢者の介護 入所100名 デイケアー66名 訪問看護ステーション、梅名の里ホームヘルプサービス事業所 他 デイサービス30名、認知症対応デイサービス20名* |
設立日 | |
事業所番号 | |
従業員数(全体) | 520人 |
労働組合 | 労働組合なし |
就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |