精神保健福祉士(西淀川区)契約社員求人
株式会社Nine
- 契約職員
- 週休2日制
- 契約職員
- 大阪府大阪市西淀川区野里1丁目25番5号 NineGardenSquare野里
- 最寄り駅: ＪＲ神戸線 塚本駅
- 月給230,000円～300,000円
| 求人番号 | 27010-09841451 |
|---|---|
| 有効期限 | 2025年04月30日 |
ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。「株式会社Nine」の「精神保健福祉士(西淀川区)契約社員求人」の求人募集は、2025年02月12日にハローワークで公開されました。
仕事内容
【仕事内容】
利用者様の支援を中心に精神保健福祉士の資格をいかして、
一人ひとりの障がい特性を理解し、目標を達成するために二人三脚
で取り組んで頂きます。
例えば就労するうえでの困り事などを解決していき、その方が働き
やすいようにサポートをします。
【精神保健福祉士の魅力】
一人ひとりと向き合い、様々な人生や生活を知り、学ぶことができ
ます。また、一緒に問題の解決を目指し、利用者様が社会生活に足
を踏み出していく姿を見ることができた時には、この上なく大きな
やりがいを感じられます。
〈変更範囲:変更なし〉
メッセージ
【Nineからのメッセージ】 お客様の幸せを作るためにはまず、企業としてチームの一人ひとり が活躍できる場を創り続けることが大切だと考えています。私たち 一人ひとりが生き生きとポジティブ思考で働ける企業であり続ける ことで魅力ある仕事を創造し、お客様に喜んでいただける最高品質 のサービスをお届けすることが可能だと確信しています。 株式会社Nineは、働く女性が正社員として長期で働ける場所で す。女性社員もキャリアアップできる職場として、女性の採用強化 や管理職への積極登用にも取り組んでおります。また、株式会社N ineでは女性社員を大切にしており、出産や育児と仕事を両立さ せ、ライフステージが変化しても継続的にキャリアを積んでいける よう、産休・育休制度の活用も可能です。 「関わる全ての人を幸せにする」という理念に共感していただける 方、一緒に働いてみませんか?
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 | 資格なし・不要 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 不問 |
| PCスキル | 文字入力程度 |
募集内容
| 募集職種 | 精神保健福祉士(西淀川区) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外／フルタイム／契約社員 |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間1 6ヶ月試用期間中の条件：同条件 雇用期間雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）6ヶ月正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績：2022年：13名 2023年：7名 2024年：7名 契約更新の有無あり（条件付きで更新あり）業務評価による（通算契約期間上限２年／更新回数上限３回）契約更新の条件業務評価による（通算契約期間上限２年／更新回数上限３回） |
| 勤務地・交通 |
〒555-0024 大阪府大阪市西淀川区野里1丁目25番5号 ＮｉｎｅＧａｒｄｅｎＳｑｕａｒｅ野里 最寄り駅ＪＲ神戸線 塚本駅から徒歩で8分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数6人（パート含む）（女性3人、パート1人） |
| 給与・報酬 | 月給230,000円～300,000円 |
| 給与（内訳） |
基本給230,000円～300,000円定額的に支払われる手当-手当等の補足資格手当 １００００円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績前年度実績：あり 1月あたり0円～10,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり 年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績） |
| 勤務時間 |
休憩時間：60分 時間外労働：なし |
| 休日等 |
休日:日曜日,その他 週休二日制:毎週 その他:シフト制 休日の実績等年間休日：108日労働日数（月平均）：21.4日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：20,000円 福利厚生：社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)交通費支給あり 利用可能な設備などマイカー通勤：不可（駐車場：）社宅・寮：なし 託児所等：なし その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし 定年制：なし 再雇用制度：なし 取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：該当者なし 看護休暇取得実績：該当者なし |
| 特記事項 | 【昇給】初回契約更新時昇給必ず有り
【賞与】年2回支給 ※入社2年目より(業績による) 【Nineからのメッセージ】 私たちが生き生きと働くことで、お客様に最高品質のサービスをお 届けすることが可能だと考えています。出産や育児と仕事を両立さ せ、継続的にキャリアを積んでいけるよう、産休・育休制度の活用 も可能です。 【仕事と子育てが両立できる求人】 b.子供の急な病気等や保育所・学校等の行事の際に1日または 時間単位で休暇を取得できる 【紹介時「補足情報」参照】 |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | その他 |
| 選考方法 |
面接（予定2回），書類選考 後日連絡 |
| 選考場所 | 〒541-0052 大阪府大阪市中央区安土町1丁目4番10号 プライムハイツ2階 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法：郵送，電話，Ｅメール |
この求人の取得日は「2025/02/13」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 株式会社Nine |
|---|---|
| 所在地 | 541-0052 大阪府大阪市中央区安土町1丁目4番10号 プライムハイツ2階 |
| 事業内容 | ・飲食店の経営 ・就労継続支援Ｂ型事業所、グループホームの運営 ・不動産業の仲介等 |
| 設立日 | 平成29年 |
| 事業所番号 | 2701-631364-1 |
| 従業員数（全体） | 292人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |