生活支援員フルタイムパート求人
株式会社Mt.
- その他・正社員以外
- 車通勤可
- 週休2日制
- 駅近(徒歩10分)
- 高時給(2000円以上)
- その他・正社員以外
- 北海道美唄市大通西1条北1丁目1-25 「Mt.Works(エムティー.ワークス)」
- 最寄り駅: 美唄駅
- 時給177,760円~193,600円
求人番号 | 01110-00341451 |
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有効期限 | 2025年03月31日 |
公開日:
ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。「株式会社Mt.」の「生活支援員フルタイムパート求人」の求人募集は、2025年01月27日にハローワークで公開されました。
仕事内容
B型就労支援事業所において障がい者の作業を指導する
*送迎業務あり(ワンボックスカー)
送迎区域:岩見沢~滝川
*雇入日:令和7年3月1日~
「働き方改革関連認定企業」
変更範囲:変更なし
メッセージ
令和6年9月1日に開設した、B型就労支援事業所のスタッフの募 集です
必要資格・経験・年齢
免許・資格 | 資格なし・不要 |
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応募年齢 | 不問 |
最終学歴 | 不問 |
職務経験等 | あれば尚可 障害福祉サービス事業に関わる一般的な知識 |
自動車免許 | 必須(AT限定可) |
歓迎の資格・スキル | 障害福祉サービス事業に関わる一般的な知識 |
PCスキル | エクセル、ワード基本操作 |
募集内容
募集職種 | 生活支援員 |
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雇用形態 | 正社員以外/フルタイム/フルタイムパート |
雇用形態(備考) |
試用期間試用期間なし 2ヶ月試用期間中の条件:同条件 雇用期間雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)1年正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績:2名 契約更新の有無あり(原則更新) |
勤務地・交通 |
〒072-0021 北海道美唄市大通西1条北1丁目1-25 「Mt.Works(エムティー.ワークス)」 最寄り駅美唄駅から徒歩で5分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数2人(パート含む)(女性1人、パート1人) |
給与・報酬 | 時給177,760円~193,600円 |
給与(内訳) |
基本給177,760円~193,600円定額的に支払われる手当-手当等の補足月額概算は月22日で計算 時給1,010円~1,100円×8h×22日 |
昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:なし 昇給実績前年度実績:あり 1月あたり15,000円~(前年度実績) |
勤務時間 |
(1)8時00分~17時00分 休憩時間:60分 時間外労働:あり 10時間 |
休日等 |
休日:土曜日,日曜日,その他 週休二日制:毎週 その他:年末年始休 休日の実績等年間休日:108日労働日数(月平均):21.4日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
待遇 |
福利厚生等加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金通勤手当:10,000円 福利厚生: 利用可能な設備などマイカー通勤:可(駐車場:あり)社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度退職金共済:未加入退職金制度:なし 定年制:なし 再雇用制度:なし 取得実績育児休業取得実績:なし介護休業取得実績:なし 看護休暇取得実績:なし |
特記事項 | *通勤手当は当社規定により支給
※ジョブガイドびばい(コアビバイ内)でも紹介状の交付を行って います(平日10:00~17:00) |
選考方法・応募先
オンライン自主応募 | 受付可 |
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採用人数 | 1名募集 |
募集理由 | 増員のため |
応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 |
選考日時 | 随時 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
選考場所 | 〒072-0021 北海道美唄市大通西1条北1丁目1-21 |
合否通知 | 面接後7日以内 通知方法:電話 |
この求人の取得日は「2025/01/28」です。
企業・施設情報
会社・団体名 | 株式会社Mt. |
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所在地 | 072-0042 北海道美唄市進徳町2区 |
事業内容 | エゾシカ及びヒグマの食肉処理業 障害福祉サービス事業 |
設立日 | 令和3年 |
公式サイト | https://mt-ezo.jp |
事業所番号 | 0111-614743-4 |
従業員数(全体) | 2人 |
労働組合 | 労働組合なし |
就業規則 |
フルタイムの就業規則:なし
パートの就業規則:なし |