障害者就労移行パート支援員(名古屋市千種区今池)求人
会社名非公開
- パート・アルバイト
- 資格取得制度あり
- 退職金制度あり
- 週休2日制
- パート・アルバイト
- 愛知県名古屋市千種区
- 時給1,300円～1,300円
| 求人番号 | 04010-67330241 |
|---|---|
| 有効期限 | 2025年01月31日 |
ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。「会社名非公開」の「障害者就労移行パート支援員(名古屋市千種区今池)求人」の求人募集は、2024年11月11日にハローワークで公開されました。
仕事内容
【業務概要】就労を希望される障がいのある方へ、各種プログラム
の実施から就職活動の支援まで幅広いサポートを行います。
【具体的な仕事の内容】
・パソコンや作業訓練などの実務講座
・ビジネスマナーやコミュニケーション、就職活動に向けた講座
・ストレスケアを身に着けるためのアドバイスやサポート
・キャリアアドバイザー業務(応募書類の添削や面接練習)
・ハローワークや求人サイトを使った求人情報の収集
・提携医療機関や関係機関へのパンフレット郵送や訪問での配布
・広報チラシの作成やブログ記事作成
・経理システムへの入力
*変更範囲会社の定める業務(本人の希望考慮します)
メッセージ
～障がい者就労支援とは?～ 障がいのある利用者に就労に向けての支援を提供する仕事です。 利用者の希望や適性に合った就職先へと繋げ、さらに就労を継続さ せていく役割を担っています。 パソコン操作や仕事の進め方、ビジネスマナーや電話応対の助言な ど、あなたの社会人経験がそのまま利用者のサポートに繋がります 。 【歓迎要件】 ・一般企業での勤務経験 ・パソコンの実務経験 ・営業や接客の経験 ・教員や塾講師、研修講師などの経験 ・福祉業界でのお仕事経験(高齢者、障がい、児童を問わず) *いずれかに該当する方であれば経験を活かして活躍できます!
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 | 資格なし・不要 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | あれば尚可 ＊福祉施設での勤務経験 |
| 自動車免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 歓迎の資格・スキル | ＊福祉施設での勤務経験 |
| PCスキル | ＊Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ等ＰＣ基本操作 ＊社内で使用するシステムのマニュアルが整備されています。 |
募集内容
| 募集職種 | 障害者就労移行パート支援員(名古屋市千種区今池) |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者／パート |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間あり 6ヶ月試用期間中の条件：同条件 雇用期間雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績：19名 契約更新の有無あり（条件付きで更新あり）人事評価による。通算契約期間上限５年。 試用期間は、雇用期間内及び契約更新後トータル６ヶ月となります契約更新の条件人事評価による。通算契約期間上限５年。 試用期間は、雇用期間内及び契約更新後トータル６ヶ月となります |
| 勤務地・交通 |
愛知県名古屋市千種区 転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数5人（パート含む）（女性3人、パート0人） |
| 給与・報酬 | 時給1,300円～1,300円 |
| 給与（内訳） |
基本給1,300円～1,300円定額的に支払われる手当-手当等の補足＊残業代別途支給 ＊資格手当、こども手当等、各種手当あり （基準に応じて支給） |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：なし 昇給実績前年度実績：あり 1.00％～3.00％（前年度実績） |
| 勤務時間 |
(1)9時00分～15時00分 (2)10時00分～15時00分 (3)9時00分～16時00分 休憩時間：45分 時間外労働：あり 1時間 |
| 休日等 |
(1)週5日 9:00～15:00
(2)週5日 10:00～15:00
(3)週4日 9:00～16:00
※12:15～13:00は休憩時間となります。 週4日以上 労働日数について相談可 休日:土曜日,日曜日,祝日,その他 週休二日制:毎週 その他:*月1回程度土曜祝日出勤有。振替休日付与。 *年末年始休暇、その他特別休暇有。*有給取得率80%以上。 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：30,000円 福利厚生： 利用可能な設備などマイカー通勤：不可（駐車場：）社宅・寮：なし 託児所等：なし その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり 不問 定年制：なし 再雇用制度：なし 取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり 看護休暇取得実績：あり |
| 特記事項 | 〇応募時の事前連絡は不要です
◆郵送でのご応募も可能です ◆選考場所は変更になる可能性があります *退職金制度(条件あり) *業務災害総合保険 *出張手当 *役職手当 *資格手当(社会福祉士等) *こども手当 *勤続者表彰(5年以上)あり *資格取得支援制度(条件あり) *スキルアップ支援制度(条件あり) *年次有給休暇は、法定通りです。 |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考，筆記試験，その他 |
| 選考場所 | |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法：求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール |
この求人の取得日は「2024/11/12」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 事業内容 | 障がい者雇用促進事業（就労移行支援事業・就労定着支援事業） |
| 設立日 | |
| 事業所番号 | |
| 従業員数（全体） | 189人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |