訪問入浴介護職パート・バイト求人

セントケア千葉株式会社セントケア船橋

  • パート・アルバイト
  • 70歳以上OK
  • 未経験歓迎
  • 資格取得制度あり
  • 週休2日制
  • パート・アルバイト
  • 千葉県船橋市習志野台3-14-4ニューメトロビル1F
  • 最寄り駅: 新京成線・東葉高速線北習志野駅
  • 時給1,205円~1,355円
求人番号12090-02739051
有効期限2025年04月30日
応募方法

ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。「セントケア千葉株式会社セントケア船橋」の「訪問入浴介護職パート・バイト求人」の求人募集は、2025年02月06日にハローワークで公開されました。

仕事内容

寝たきりの方などご自身で入浴することが困難な方に
3人チームで訪問し、専用浴槽で入浴して頂くサービスです。
お任せする内容に機材の搬入出と設置がありますが
搬入出は基本的に2人で行いますのでご安心ください。
あとはお客様の移動介助や洗体を中心にお任せします。
3人チームでのお仕事ですので、経験不問、フォロー体制も
充実しています。所長自身も未経験から訪問入浴を始めた
1人ですので、初めての方の気持ちを理解して、丁寧に
指導いたします。
Youtubeにて職場見学・お仕事案内発信中。
セントケア千葉で検索しご覧いただけます。
【変更範囲:変更なし】

必要資格・経験・年齢

免許・資格 資格なし・不要
応募年齢 不問
最終学歴 不問
職務経験等 不問

募集内容

募集職種 訪問入浴介護職
雇用形態 パート労働者/パート
雇用形態(備考)

試用期間

試用期間 

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)1年

正社員登用の有無

正社員登用あり
過去3年間の実績:・

契約更新の有無

あり(原則更新)
勤務地・交通 〒274-0063
千葉県船橋市習志野台3-14-4ニューメトロビル1F

最寄り駅

新京成線・東葉高速線北習志野駅から徒歩で4分

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性なし

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

27人(パート含む)
(女性24人、パート19人)
給与・報酬 時給1,205円~1,355円
給与(内訳)

基本給

1,160円~1,310円

定額的に支払われる手当

処遇改善支援手当 45円~45円

手当等の補足

時給:実務者研修1,235円 介護福祉士1,255~1,355円 特定手当時給+100円 ※特定手当=ターミナル・感染症・初回ケア *土曜・祝日手当時給+100円
昇給・賞与 昇給:あり
賞与:なし

昇給実績

前年度実績:あり 1時間あたり0円~30円(前年度実績)
勤務時間
休憩時間:60分
時間外労働:あり15時間
休日等 稼働時間に合わせて始業、就業時間変動。
週2日~週5日
労働日数について相談可
休日:日曜日,その他
週休二日制:毎週
待遇

福利厚生等

加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
通勤手当:

福利厚生:特定処遇改善※介護福祉士実務経験に応じて支給処遇改善加算1別途支給産前産後、育児、介護休暇制服貸与研修制度有資格取得支援制度有インフルエンザ予防接種補助制度ほっとライン※第3者相談通報窓口社員割引制度※余暇利用団体長期障害所得補償他

利用可能な設備など

マイカー通勤:不可(駐車場:)
社宅・寮:なし

託児所等:なし 

その他の制度

退職金共済:未加入
退職金制度:なし 
定年制:なし
再雇用制度:なし 

取得実績

育児休業取得実績:あり
介護休業取得実績:あり
看護休暇取得実績:あり
特記事項 *入社後の採用時研修受講時は研修時給1,080円となります。
(研修期間約5日間)
*時給は稼働件数に対し、支給されます。
※ミニボーナス年2回(5月・12月)あり。
※入社1年経過後、無期雇用へ転換制度あり(定年70歳)
70歳以上は1年毎の雇用更新
※勤務日数により、年次有給休暇は法定通り付与
労働条件に応じ法定通りの保険に加入
※感染症対策について
ドアノブ・テーブルの定期的なアルコール消毒の徹底・定期的な
換気の徹底。スタッフ・お客様の毎朝検温実施。マスク着用・う
がい手洗い手指消毒を徹底。次亜塩素酸噴霧器による空間除菌の
実施。今後もお客様とスタッフの健康と安全を第一にサービス提
供を行って参ります。
*オンライン自主応募可
(オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です)
応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付可
採用人数 1名募集
募集理由 増員のため
応募必要書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
※応募書類の返戻:あり
選考日時 随時
選考方法 面接(予定1回)
選考場所 〒274-0063千葉県船橋市習志野台3-14-4ニューメトロビル1F
合否通知 面接後3日以内
通知方法:郵送,電話

この求人の取得日は「2025/02/07」です。

    当サイト「ハロワ求人(ハローワーク求人)」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業(51-募-000760)」の許可を受けて運営しております。
    看護、介護、保育、福祉職の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
    掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
    なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

    ※掲載取り下げの依頼は、公式のメールアドレスを入力してください。

    ※フリーメールアドレスでは、依頼の確認ができない場合があります。

    ※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

    ※基本的にご連絡・ご返信は行っておりません。

     


     

    お問い合わせ項目 (必須)

    団体名・企業名・屋号 (必須)

    ご担当者名・お名前 (必須)

    メールアドレス (必須)

    電話番号 (任意)

    お問い合わせ内容の詳細 (必須)

    ※確認画面はございません。
    再度、お手数ですがご確認ください。

    個人情報保護方針を確認のうえ、

    企業・施設情報

    会社・団体名 セントケア千葉株式会社セントケア船橋
    所在地 274-0063
    千葉県船橋市習志野台3-14-4ニューメトロビル1F
    事業内容 訪問介護・訪問入浴・居宅介護支援・福祉用具販売のサービスを提 供しています。実務に沿った分かりやすい、20種類以上の研修を 実施。未経験の方も安心して働けます。本社:千葉市中央区新町
    設立日 平成18年
    公式サイト https://www.saint-care.com/chiba/
    事業所番号 1209-922698-9
    従業員数(全体) 1700人
    労働組合 労働組合なし
    就業規則 フルタイムの就業規則:あり
    パートの就業規則:あり