パート介護職/ショートステイ求人

セントケア神奈川株式会社セントケアRe-has永田台

  • パート・アルバイト
  • 未経験歓迎
  • 経験者歓迎
  • 資格取得制度あり
  • 週1日からOK
  • 週休2日制
  • パート・アルバイト
  • 神奈川県横浜市南区永田台1-24
  • 最寄り駅: 京急線　井土ヶ谷駅
  • 時給1,205円～1,405円
求人番号14010-02703551
有効期限2025年03月31日
応募方法
公開日:

ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。「セントケア神奈川株式会社セントケアRe-has永田台」の「パート介護職/ショートステイ求人」の求人募集は、2025年01月14日にハローワークで公開されました。

仕事内容

ショートステイでは、要支援1～要介護5までの様々なお客様の介
護支援をします。それぞれのお客様の状態に合った柔軟な対応が求
められます。
在宅生活を支えるため、短期間滞在する間、食事・入浴・排泄など
の日常生活介護にて支援するお仕事です。

セントケアのショートステイは全てユニット型(10床/1ユニッ
ト)で、
お客様一人ひとりの個性、心身の状況、ご利用に至るまでの生活歴
と生活習慣を具体的に把握したうえで、サービスを提供します。

変更範囲:変更なし

メッセージ

日々お客様は入退所をされますが、毎月ご利用のリピーターのお客 様も多くお客様情報は共有しやすい環境となっております。お客様 を見守るセンサーや介護記録システムを導入し介護職員の負担軽減 を計画的に行っております。 また、ショートステイは、短期間の利用が多いため、様々なお客様 と接することができます。短期間でいかに信頼関係を築き満足して いただけるか「工夫」する必要があります。 短期間でも満足してもらうことができると、介護職としての大きな 達成感を味わうことができ、成長することができますよ! 介護業界の知識・資格ゼロの方もOKです。 業界・職種ともに未経験スタートの方、介護関連の資格がない方も 安心して入社できるよう、研修や資格取得支援が充実しています。 入社後は、現場での研修を通して、介護の基礎から学べます。 まずは始めてみませんか?

必要資格・経験・年齢

免許・資格 資格なし・不要
応募年齢 不問
最終学歴 不問
職務経験等 不問
#資格なし・無資格OK 神奈川県
#資格なし・無資格OK 神奈川県横浜市
#資格なし・無資格OK

募集内容

募集職種 パート介護職/ショートステイ
雇用形態 パート労働者／パート
雇用形態（備考）

試用期間

試用期間1　3ヶ月
試用期間中の条件：異なる
＊入社後２日間は時給１，１６５円（採用時研修）

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）1年

正社員登用の有無

正社員登用あり
過去3年間の実績：3名登用

契約更新の有無

あり（原則更新）
勤務地・交通 〒232-0076
神奈川県横浜市南区永田台1－24

最寄り駅

京急線　井土ヶ谷駅から徒歩で18分

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性なし

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

30人（パート含む）
（女性20人、パート25人）
給与・報酬 時給1,205円～1,405円
給与（内訳）

基本給

1,205円～1,405円

定額的に支払われる手当

-

手当等の補足

【時給内訳】 資格なし　　１，２０５円 実務者研修　１，２８５円 介護福祉士　１，３０５円～１，４０５円 ＊夜勤手当　６，０００円／１回 ＊深夜割増手当あり
昇給・賞与 昇給：あり
賞与：なし

昇給実績

前年度実績：あり　1時間あたり0円～50円（前年度実績）
勤務時間
休憩時間：60分
時間外労働：あり 10時間
休日等 (4)16:00～10:00/休憩120分 (1)～(4)応相談 ※(4)は18歳以上(労働基準法第61条深夜業務)
週1日以上
労働日数について相談可
休日:その他
週休二日制:毎週
その他:毎月の勤務シフトによる

休日の実績等

年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：1日
待遇

福利厚生等

加入保険等：労災保険
通勤手当：100,000円
福利厚生：

利用可能な設備など

マイカー通勤：不可（駐車場：）
社宅・寮：なし
託児所等：なし　

その他の制度

退職金共済：未加入
退職金制度：なし　
定年制：なし
再雇用制度：なし　

取得実績

育児休業取得実績：あり
介護休業取得実績：あり
看護休暇取得実績：あり
特記事項 ※労働条件により保険加入できます。
※年次有給休暇日数は、出勤日数により異なります。
※制服無料貸与。
※1年後無期雇用へ転換(2023年4月より無期雇用となる
　年齢は毎年1歳ずつ65歳から69歳まで引き上げ)
【正社員登用制度あります】
パートや契約社員で入社されたスタッフも、子どもの手が離れた
りとライフスタイルは変化していきます。セントケアには正社員
登用制度がありますので希望があればチャレンジ可能!正社員に
なればもちろん給与や待遇が変わり、そこからさらにリーダーや
責任者などキャリアアップを臨むこともできます。
応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付不可
採用人数 3名募集
募集理由 増員のため
応募必要書類 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時 随時
選考方法 面接（予定1回）
選考場所 〒232-0076 神奈川県横浜市南区永田台1－24
合否通知 面接後3日以内
通知方法：郵送，電話

この求人の取得日は「2025/01/15」です。

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    企業・施設情報

    会社・団体名 セントケア神奈川株式会社セントケアRe-has永田台
    所在地 232-0076
    神奈川県横浜市南区永田台1－24
    事業内容 セントケア神奈川ではデイサービス、ショートステイ訪問入浴、住 宅リフォーム等７２営業所を展開中。セントケアＲｅ－ｈａｓ永田 台はリハビリに特化したデイサービスとショートステイを実施。
    設立日 平成19年
    公式サイト http://www.saint-k.com/
    事業所番号 1401-941365-2
    従業員数（全体） 1329人
    労働組合 労働組合なし
    就業規則 フルタイムの就業規則：あり
    パートの就業規則：あり