介護支援専門員(ケアマネージャー)パート・バイト求人
株式会社フォレストリーフ
- パート・アルバイト
- 車通勤可
- 週休2日制
- パート・アルバイト
- 富山県高岡市木津691-1
- 最寄り駅: あいの風とやま鉄道 高岡やぶなみ駅
- 時給1,200円~1,700円
求人番号 | 16020-01004151 |
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有効期限 | 2025年03月31日 |
公開日:
ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。「株式会社フォレストリーフ」の「介護支援専門員(ケアマネージャー)パート・バイト求人」の求人募集は、2025年01月16日にハローワークで公開されました。
仕事内容
○入居者様に対するケアマネージャー業務です。
・サービス付き高齢者向け住宅の利用者様が対象
【変更範囲:変更なし】
メッセージ
現在の問題に取り組む形で、絶対に必要な仕事であり、弊社もその 大切さを理解しています。パートだから等は考えなくて良いので、 一度相談して下さればと思います。 弊社と共に、介護を支えて欲しいと思います。
必要資格・経験・年齢
免許・資格 | 資格なし・不要 |
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応募年齢 | 不問 |
最終学歴 | 不問 |
職務経験等 | あれば尚可 ケアマネ経験あれば尚良し |
歓迎の資格・スキル | ケアマネ経験あれば尚良し |
PCスキル | 介護用ソフトを使用する程度 |
募集内容
募集職種 | 介護支援専門員(ケアマネージャー) |
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雇用形態 | パート労働者/パート |
雇用形態(備考) |
試用期間試用期間1 1ヶ月試用期間中の条件:異なる 初めての場合は教育期間として時給を1,000円~になります。 雇用期間雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)1年正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績:0名 契約更新の有無あり(原則更新) |
勤務地・交通 |
〒933-0857 富山県高岡市木津691-1 最寄り駅あいの風とやま鉄道 高岡やぶなみ駅から徒歩で15分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数6人(パート含む)(女性6人、パート1人) |
給与・報酬 | 時給1,200円~1,700円 |
給与(内訳) |
基本給1,000円~1,100円定額的に支払われる手当資格手当 100円~200円能力手当 50円~200円職務手当手当 50円~200円 |
昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:なし 昇給実績前年度実績:あり 1時間あたり10円~30円(前年度実績) |
勤務時間 |
休憩時間:60分 時間外労働:あり 1時間 |
休日等 |
週3日~週5日 労働日数について相談可 休日:その他 週休二日制:毎週 その他:月毎のシフトによる 休日の実績等年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):5日 |
待遇 |
福利厚生等加入保険等:雇用保険,労災保険通勤手当:24,500円 福利厚生: 利用可能な設備などマイカー通勤:可(駐車場:あり)社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度退職金共済:未加入退職金制度:なし 定年制:なし 再雇用制度:なし 取得実績育児休業取得実績:あり介護休業取得実績:該当者なし 看護休暇取得実績:該当者なし |
特記事項 | *職場環境もよく、初めての方も安心して勤務できます。
*正社員登用制度あり。 *就業日数や時間数に応じ社会保険に加入。 *有給休暇は週所定労働日数により法定通り付与。 *入社日、勤務日、時間は相談に応ず。 *60歳以上の方も応募可 *職場見学も可能です。 ○応募の際にはハローワーク窓口から「紹介状」の交付を受けて ください。 |
選考方法・応募先
オンライン自主応募 | 受付不可 |
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採用人数 | 2名募集 |
募集理由 | 増員のため |
応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ※応募書類の返戻:あり |
選考日時 | 随時 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
選考場所 | 〒933-0857 富山県高岡市木津597-1 |
合否通知 | 面接後5日以内 通知方法:電話 |
この求人の取得日は「2025/01/17」です。
企業・施設情報
会社・団体名 | 株式会社フォレストリーフ |
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所在地 | 933-0857 富山県高岡市木津597-1 |
事業内容 | 訪問介護事業所、居宅介護支援事業所の運営。 介護保険サービスにより、入居者の方々のお世話を行います。 |
設立日 | 平成28年 |
公式サイト | https://forestleaf.info |
事業所番号 | 1602-615905-4 |
従業員数(全体) | 84人 |
労働組合 | 労働組合なし |
就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |