ケアマネジャー(居宅介護支援)の正社員求人
医療法人社団盈進会つどいのおか
- その他・正社員以外
- その他・正社員以外
- 静岡県静岡市葵区本通西町39番地
- 最寄り駅: 静岡駅
- 月給210,000円~290,000円
求人番号 | 22010-00812551 |
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有効期限 | 2025年03月31日 |
公開日:
ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。「医療法人社団盈進会つどいのおか」の「ケアマネジャー(居宅介護支援)の正社員求人」の求人募集は、2025年01月07日にハローワークで公開されました。
仕事内容
つどいのおか介護支援センターで、居宅サービス利用者に対する介
護サービスの策定及び相談業務に従事。
※ケアマネジャー3名勤務
※新規プラン作成が毎月2~3件程度あり、訪問調査も月数件あり
ます。
◆未経験の方でもしっかり指導致します。
◆事前見学可能です。
【変更範囲:変更無し】
必要資格・経験・年齢
免許・資格 | 資格なし・不要 |
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応募年齢 | 制限あり~64歳 定年を上限 |
最終学歴 | 不問 |
職務経験等 | 不問 |
自動車免許 | あれば尚可(AT限定可) |
PCスキル | Excel・Word程度 |
募集内容
募集職種 | ケアマネジャー(居宅介護支援) |
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雇用形態 | 正社員/フルタイム |
雇用形態(備考) |
試用期間試用期間1 3ヶ月試用期間中の条件:同条件 雇用期間雇用期間の定めなし |
勤務地・交通 |
〒420-0066 静岡県静岡市葵区本通西町39番地 最寄り駅静岡駅から車で5分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数3人(パート含む)(女性3人、パート0人) |
給与・報酬 | 月給210,000円~290,000円 |
給与(内訳) |
基本給190,000円~230,000円定額的に支払われる手当資格手当 10,000円~30,000円職務手当 10,000円~30,000円手当等の補足精勤手当 5,000円 家族手当 規定による |
昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績前年度実績:あり 1月あたり1,000円~1,000円(前年度実績)賞与実績前年度実績:あり 年2回 計 3.50ヶ月分(前年度実績) |
勤務時間 |
休憩時間:60分 時間外労働:あり 5時間 |
休日等 |
休日:土曜日,日曜日,その他 週休二日制:毎週 休日の実績等年間休日:117日労働日数(月平均):20.6日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
待遇 |
福利厚生等加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金通勤手当:18,700円 福利厚生: 利用可能な設備などマイカー通勤:可(駐車場:あり)社宅・寮: 託児所等:なし その他の制度退職金共済:未加入退職金制度:あり 3年以上 定年制:あり 一律 65歳 再雇用制度:あり 上限 70歳まで 取得実績育児休業取得実績:あり介護休業取得実績:なし 看護休暇取得実績:なし |
特記事項 | 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面
により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 |
選考方法・応募先
オンライン自主応募 | 受付不可 |
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採用人数 | 1名募集 |
募集理由 | 欠員補充のため |
応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先:静岡県静岡市葵区駒形通4丁目9-20 |
選考日時 | 随時 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
選考場所 | 〒420-0042 静岡県静岡市葵区駒形通4丁目9-20 |
合否通知 | 面接後5日以内 通知方法:郵送,電話 |
この求人の取得日は「2025/01/08」です。
企業・施設情報
会社・団体名 | 医療法人社団盈進会つどいのおか |
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所在地 | 420-0066 静岡県静岡市葵区本通西町39 |
事業内容 | 1.診療所(一般診療、在宅医療)・デイケア 2.通所介護及び 第一号通所介護事業 3.居宅介護支援事業所 4.介護付き有料 老人ホーム 5.訪問看護ステーション 6.包括支援センター |
設立日 | 昭和30年 |
公式サイト | https://eishinkai.tsudoinooka.com/ |
事業所番号 | 2201-003838-1 |
従業員数(全体) | 87人 |
労働組合 | 労働組合なし |
就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |