多機能型就労支援サービス提供責任者の正社員求人

スガワ電装株式会社【障害福祉サービス多機能型事業所エール】

  • 正職員
  • 車通勤可
  • 週休2日制
  • 正職員
  • 愛知県津島市大木町字郷前33番
  • 最寄り駅: 名鉄津島線 青塚駅
  • 月給270,000円~300,000円
求人番号23100-09833741
有効期限2025年02月28日
応募方法

ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。「スガワ電装株式会社【障害福祉サービス多機能型事業所エール】」の「多機能型就労支援サービス提供責任者の正社員求人」の求人募集は、2024年12月10日にハローワークで公開されました。

仕事内容

・施設の運営管理
・利用者の個別支援計画の作成
・利用者からの相談対応
・利用者の作業支援
・利用者の送迎管理

変更範囲:変更なし

メッセージ

利用者様一人一人の個性やニーズに合わせて徹底的にサポートして います。利用者様の就業時間が増え、回復に向かう事や一般企業へ の就労が決定することが私たちの喜びです。

必要資格・経験・年齢

免許・資格 資格なし・不要
サービス管理責任者必須
応募年齢 制限あり~59歳 定年を上限
最終学歴 不問
職務経験等 不問
自動車免許 あれば尚可(AT限定可)
PCスキル ワード及びエクセルの入力ができる程度。

募集内容

募集職種 多機能型就労支援サービス提供責任者
雇用形態 正社員/フルタイム
雇用形態(備考)

試用期間

試用期間あり 3ヶ月
試用期間中の条件:同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし
勤務地・交通 〒496-0006
愛知県津島市大木町字郷前33番

最寄り駅

名鉄津島線 青塚駅から徒歩で25分

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性なし

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

7人(パート含む)
(女性4人、パート3人)
給与・報酬 月給270,000円~300,000円
給与(内訳)

基本給

260,000円~270,000円

定額的に支払われる手当

役職手当 10,000円~30,000円

手当等の補足

*通勤手当は通勤距離に応じて、月額最高1万円迄  支給します。
昇給・賞与 昇給:なし
賞与:なし
勤務時間 (1)8時30分~17時30分
休憩時間:60分
時間外労働:あり 30時間
休日等 *週40時間勤務
休日:土曜日,日曜日,その他
週休二日制:毎週
その他:月曜日から金曜日の間に祝日がある場合は土曜日勤務となる場合が あります。

休日の実績等

年間休日:105日
労働日数(月平均):21.6日
年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日
待遇

福利厚生等

加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:10,000円

福利厚生:

利用可能な設備など

マイカー通勤:可(駐車場:あり)
社宅・寮:なし

託児所等:なし 

その他の制度

退職金共済:未加入
退職金制度:なし 
定年制:あり 一律 60歳
再雇用制度:あり 上限 65歳まで

取得実績

育児休業取得実績:なし
介護休業取得実績:なし
看護休暇取得実績:なし
特記事項 *社内駐車場は無料です。
応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付不可
採用人数 1名募集
募集理由 欠員補充のため
応募必要書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
※応募書類の返戻:あり
※書類送付先:愛知県津島市大木町字郷前33番
選考日時 随時
選考方法 面接(予定2回),書類選考
選考場所 〒496-0006 愛知県津島市大木町字郷前33番
合否通知 面接後14日以内
通知方法:電話

この求人の取得日は「2024/12/11」です。

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    企業・施設情報

    会社・団体名 スガワ電装株式会社【障害福祉サービス多機能型事業所エール】
    所在地 496-0006
    愛知県津島市大木町字郷前33番
    事業内容 障害者が就労訓練として行う箱折りや商品セットアップ等の軽作業 をサポートする他、ハローワークでの求職手続き、一般企業に就労 するための面接まで一貫してサポートを行います。
    設立日 平成3年
    公式サイト http://www.omisejiman.net/yell2015
    事業所番号 2310-616043-0
    従業員数(全体) 7人
    労働組合 労働組合なし
    就業規則 フルタイムの就業規則:あり
    パートの就業規則:なし