サービス管理責任者(就労継続支援A型事業所)の正社員求人
ChallengedForest株式会社
- 正職員
- プライベート充実
- 残業なし
- 車通勤可
- 週休2日制
- 駅近（徒歩10分）
- 正職員
- 愛知県名古屋市中川区松ノ木町1-16 フードパートナーズ中部
- 最寄り駅: あおなみ線「荒子」駅
- 月給330,000円～360,000円
| 求人番号 | 23170-02321451 |
|---|---|
| 有効期限 | 2025年04月30日 |
公開日:
ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。「ChallengedForest株式会社」の「サービス管理責任者(就労継続支援A型事業所)の正社員求人」の求人募集は、2025年02月06日にハローワークで公開されました。
仕事内容
サービス管理責任者としての業務全般と、
他スタッフと一緒に利用者さまの調理補助作業等のサポートを
お願いいたします。
・利用者さまに合わせた個別支援計画の作成
・関連する事業所や医療機関との連携
・定期的なケース会議、研修の実施
・書類の作成、管理など
変更範囲:会社の定める業務
*ご応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて
ください。
メッセージ
頑張った分が反映されるインセンティブ制度あり 名古屋市で就労支援事業所のサビ管として参加しませんか? 綺麗な店舗で障がい者の方々の就労支援の場をつくっていきます。 生産事業としては、食品工場のサポート作業になります。 自由度の高いシフト制で、年間休日は105日とプライベートも 大切にしながら働けます。 工場作業のため、通常時は残業もほぼ発生しません。 お仕事後の時間をご自身の時間に充てていただき、 無理のなく働ける環境を整えていきます。 また、お仕事などで困った時に気軽に相談できる本部窓口と 対応スタッフを設置しております。 業務を不安に感じる方であっても、入社時研修などをご用意して サポートいたしますのでご安心ください。
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 | 資格なし・不要 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり～64歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 必須・サービス管理責任者研修もしくは児童発達支援管理責任者研修 ・相談支援従事者初任者研修（２日間の講義部分） の研修を終了されている方 |
| 歓迎の資格・スキル | ・サービス管理責任者研修もしくは児童発達支援管理責任者研修 ・相談支援従事者初任者研修（２日間の講義部分） の研修を終了されている方 |
| PCスキル | Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄの基本的な操作 |
募集内容
| 募集職種 | サービス管理責任者(就労継続支援A型事業所) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員／フルタイム |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間なし 3ヶ月試用期間中の条件：同条件 雇用期間雇用期間の定めなし |
| 勤務地・交通 |
〒454-0848 愛知県名古屋市中川区松ノ木町1－16 フードパートナーズ中部 最寄り駅あおなみ線「荒子」駅から徒歩で10分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数18人（パート含む）（女性7人、パート11人） |
| 給与・報酬 | 月給330,000円～360,000円 |
| 給与（内訳） |
基本給271,000円～295,000円定額的に支払われる手当-手当等の補足制服あり 交通費全額支給 社員寮制度あり（上限３万円） |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績前年度実績：なし賞与実績前年度実績：なし |
| 勤務時間 |
(1)9時00分～18時00分 休憩時間：60分 時間外労働：なし |
| 休日等 |
勤務時間の相談可能
例)8:00ー17:00、8:30-17:30など
子育て中の方や交通関係で出勤時間を遅らせたい方
相談可能です。 休日:その他 週休二日制:毎週 休日の実績等年間休日：105日労働日数（月平均）：22.0日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：500円 福利厚生： 利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし 託児所等：なし その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし 定年制：あり 一律65歳 再雇用制度：あり 上限 70歳まで 取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：なし 看護休暇取得実績：なし |
| 特記事項 | 【研修制度あり】
福祉事業のコンサルティング本部があり、専門のサポートスタッフ による 研修があります。 全国で福祉事業所を200か所以上サポートしている本部なので、 運営書類のひな形も揃ってます。 定期的に勉強会も開催されますので、経験が少ない方でも 安心して業務を開始していただけます。 ※児童発達支援管理責任者研修を修了されている方は、 サービス管理責任者として勤務いただけますが、 障がい者への支援の実務経験が必要となります為ご注意ください。 |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 欠員補充のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先：愛知県春日井市瑞穂通1－178－1 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
| 選考場所 | 〒454-0848愛知県名古屋市中川区松ノ木町1－16 フードパートナーズ中部 |
| 合否通知 | 面接後5日以内 通知方法：電話 |
この求人の取得日は「2025/02/07」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | ChallengedForest株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 486-0845 愛知県春日井市瑞穂通1－178－1 |
| 事業内容 | 就労継続支援Ａ型事業所 |
| 設立日 | 令和4年 |
| 事業所番号 | 2317-620886-6 |
| 従業員数（全体） | 18人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |