サービス管理責任者の正社員求人
ドルフィン栗東トレーニングセンター(一般社団法人未来の扉)
- 正職員
- オープニングスタッフ
- 車通勤可
- 週休2日制
- 駅近(徒歩10分)
- 正職員
- 滋賀県栗東市安養寺7-1-25
- 最寄り駅: JR草津線 手原駅
- 月給360,000円~400,000円
求人番号 | 25060-11966441 |
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有効期限 | 2025年01月31日 |
ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。「ドルフィン栗東トレーニングセンター(一般社団法人未来の扉)」の「サービス管理責任者の正社員求人」の求人募集は、2024年11月07日にハローワークで公開されました。
仕事内容
○サービス管理責任者として、障がいや難病がある利用者さんの就
労支援で個別支援計画を作成して利用者さんの支援をおこないます
。
事業所では主に工業用ミシンを使った縫製業務をおこなっていま
す。
幅広く需要にお応えするためにも施設外就労にも積極的に出向い
て一般就労へと繋げていきます。
事業所の管理業務がメインでメンバーをまとめたり各支援機関と
の調整などもおこないます。
*A型事業所の管理者およびサービス管理責任者の業務です
変更範囲:変更なし
メッセージ
「努力が報われる社会をつくる」を法人の理念に掲げ、令和5年6 月オープンで成長途上の就労継続支援A型事業所です。 利用者さんが「今までできなかったことができるようになる」「隠 れていた能力を見いだす」ことを大切にいて支援をしていきたいと 考えています。 また、グループ法人全体の管理職など、キャリアアップを目指した い方については全面的に応援をさせていただきます。 利用者さんだけでなく、職員さんも輝く事業所を目指していますの で、一緒に力を合わせて頑張っていきたいです。 また、仕事を通じて人間的成長ができる事業所を目指しています。 私達はこれからも障がいや難病のある方の可能性を最大限に広げる 為、この先も新しいことにチャレンジしていきます。 みんなで力を合わせて一緒に成長していきましょう。
必要資格・経験・年齢
免許・資格 |
資格なし・不要 サービス管理責任者として勤務できる免許資格:必須 |
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応募年齢 | 制限あり~64歳 定年を上限 |
最終学歴 | 不問 |
職務経験等 | 必須 障がい者施設もしくは介護施設、支援学校等での実務経験が3年以 上など、サービス管理責任者として配置ができる状態であることが 条件です。配置要件はご自身で確認願います。 |
歓迎の資格・スキル | 障がい者施設もしくは介護施設、支援学校等での実務経験が3年以 上など、サービス管理責任者として配置ができる状態であることが 条件です。配置要件はご自身で確認願います。 |
PCスキル | データ入力程度 |
募集内容
募集職種 | サービス管理責任者 |
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雇用形態 | 正社員/フルタイム |
雇用形態(備考) |
試用期間試用期間あり 3ヶ月試用期間中の条件:異なる 月給300000円 雇用期間雇用期間の定めなし |
勤務地・交通 |
〒520-3015 滋賀県栗東市安養寺7-1-25 最寄り駅JR草津線 手原駅から徒歩で9分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数4人(パート含む)(女性3人、パート0人) |
給与・報酬 | 月給360,000円~400,000円 |
給与(内訳) |
基本給300,000円~330,000円定額的に支払われる手当管理者手当 20,000円~20,000円役職手当 20,000円~30,000円処遇改善手当 20,000円~20,000円手当等の補足役職手当 (別途管理業務などの役割に応じて支給いたします) |
昇給・賞与 |
昇給:なし 賞与:なし |
勤務時間 |
(1)9時00分~18時00分 休憩時間:60分 時間外労働:あり 5時間 |
休日等 |
※1日7時間以上であれば、上記記載の勤務以外を希望される方も
相談可能です。 休日:日曜日,その他 週休二日制:毎週 その他:*勤務カレンダーによる。 年末年始の休暇あり 休日の実績等年間休日:107日労働日数(月平均):21.5日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
待遇 |
福利厚生等加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金通勤手当: 福利厚生:人財育成に力を入れており、職員さんの研修等が充実しています。 利用可能な設備などマイカー通勤:可(駐車場:あり)社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度退職金共済:未加入退職金制度:なし 定年制:あり 一律 65歳 再雇用制度:あり 上限 70歳まで 取得実績育児休業取得実績:該当者なし介護休業取得実績:該当者なし 看護休暇取得実績:該当者なし |
特記事項 | *令和5年6月にオープンしたA型事業所での勤務になります。
仕事を通じて生きる喜びを感じ、真の強さを身につけてもらえる ような支援をおこなっています。 ※1日7時間勤務を希望される方は相談可能です。 また、月の所定勤務日数も相談可能です。 その場合の基本給は記載とは異なります。 *マイカー通勤について:駐車場有 *ハローワークから電話連絡の上、 履歴書(写真貼付)職務経歴書・紹介状を送付して下さい。 書類選考後、面接の連絡をします。 【応募書類送付先】 〒590-0946 大阪府堺市堺区熊野町東3丁1-7-402 一般社団法人 未来の扉 宛 事業所内公正採用選考・人権啓発担当者 有 |
選考方法・応募先
オンライン自主応募 | 受付不可 |
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採用人数 | 1名募集 |
募集理由 | 欠員補充のため |
応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書 ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先:〒590-0946堺市堺区熊野町東3丁1-7-402 一般社団法人未来の扉宛 |
選考日時 | 随時 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
選考場所 | 〒520-3015 滋賀県栗東市安養寺7-1-25 |
合否通知 | 面接後5日以内 通知方法:郵送,電話 |
この求人の取得日は「2024/11/08」です。
企業・施設情報
会社・団体名 | ドルフィン栗東トレーニングセンター(一般社団法人未来の扉) |
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所在地 | 520-3015 滋賀県栗東市安養寺7-1-25 |
事業内容 | 障害福祉サービス。障害のある方の就労支援を行う就労継続支援A 型事業所の運営。 |
設立日 | 平成30年 |
公式サイト | https://miraino-tobira.com/ |
事業所番号 | 2506-617984-5 |
従業員数(全体) | 32人 |
労働組合 | 労働組合なし |
就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |