主任介護支援専門員(大塚介護保険センター)※求人に関する特記事項欄参照求人
社会福祉法人洛和福祉会
- その他・正社員以外
- その他・正社員以外
- 東京都文京区大塚4丁目50番地1 大塚介護保険センター
- 最寄り駅: 東京メトロ丸ノ内線 新大塚駅
- 月給266,500円～299,200円
| 求人番号 | 26030-15015741 |
|---|---|
| 有効期限 | 2025年02月28日 |
公開日:
ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。「社会福祉法人洛和福祉会」の「主任介護支援専門員(大塚介護保険センター)※求人に関する特記事項欄参照求人」の求人募集は、2024年12月03日にハローワークで公開されました。
仕事内容
居宅支援事業所にてケアプラン作成、介護認定申請代行、
認定調査（委託を受けた場合）、相談業務、各サービス事業所との
連絡調整などの業務。
【就業の場所：変更範囲】
業務の都合等により、法人の定める部署への異動・出向（在籍出向
含む）を命ずる場合がある。
【従事すべき業務の内容：変更範囲】
業務の都合等により、法人の指示する業務への変更を命ずる場合が
ある。（出向を命じた場合は出向先の定める業務）
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
資格なし・不要 主任介護支援専門員 必須 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | あれば尚可 在宅のケアマネ経験者歓迎 |
| 歓迎の資格・スキル | 在宅のケアマネ経験者歓迎 |
募集内容
| 募集職種 | 主任介護支援専門員（大塚介護保険センター） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外／フルタイム／※求人に関する特記事項欄参照 |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間1 2か月試用期間中の条件：同条件 雇用期間雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）3ヶ月正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績：※求人に関する特記事項欄参照 契約更新の有無あり（条件付きで更新あり）勤務成績、態度、契約期間満了時の業務量・能力・会社の経営状況 ・その他契約更新の条件勤務成績、態度、契約期間満了時の業務量・能力・会社の経営状況 ・その他 |
| 勤務地・交通 |
〒112-0012 東京都文京区大塚4丁目50番地1 大塚介護保険センター 最寄り駅東京メトロ丸ノ内線 新大塚駅から徒歩で2分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり 文京区・港区受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数3人（パート含む）（女性3人、パート0人） |
| 給与・報酬 | 月給266,500円～299,200円 |
| 給与（内訳） |
基本給215,500円～244,200円定額的に支払われる手当※介護支援専手当 49,000円～53,000円※主任介護支手当 2,000円～2,000円手当等の補足（ｂ）欄：１※介護支援専門員 ２※主任介護支援専門員 ※経験加算有・残業手当支給 ※家族手当（扶養の場合） ０～３歳に達した年度末 ３，０００円 ３～１８歳に達した年度末 １０，０００円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績前年度実績：あり 0.00％～1.30％（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり 年2回 計 4.00ヶ月分（前年度実績） |
| 勤務時間 |
休憩時間：60分 時間外労働：あり 10時間 |
| 休日等 |
休日：日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 その他：シフト制：４週８休 日祝勤務は基本的にはないが緊急対応などは除く 休日の実績等年間休日：112日労働日数（月平均）：21.0日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形通勤手当：50,000円 福利厚生：雇用条件に応じて各種保険加入 充実した休暇制度 「リフレッシュ休暇」「介護休暇・介護休業」 子育て支援制度 「育児休業」「子どもの看護休暇」「保育手当」「学童保育手当」 各種相談窓口 「悩み」「ハラスメント」「キャリア」「年金」「法律」 「税務」 定期職員健康診断・ストレスチェック制度（２回／年） 診療費補助制度（洛和会ヘルスケアシステムの医療機関で受けた保 険診療の窓口負担金の補助）※社内規定あり 利用可能な設備などマイカー通勤：不可（駐車場：）社宅・寮：なし 託児所等：なし その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり 3年以上 定年制：なし 再雇用制度：なし 取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり 看護休暇取得実績：あり |
| 特記事項 | ※履歴書の写真はカラー写真貼付
【この求人は３か月の契約期間満了後、正社員への転換を前提とし た求人です。（ただし、勤務成績等により、契約期間が３か月間延 長される場合もあり） 正社員登用後は、定年６０歳・再雇用年齢上限６５歳（１年毎の 更新）等の各制度が適用されます。】 ※正社員登用実績については、採用後９割程度が転換 『東京都福祉保険局の「ＴＯＫＹＯ働きやすい福祉の職場宣言事業 所」です。働きやすい職場づくりに取り組む事業所として、人材育 成・キャリアアップなどについて、「ふくむすび」 （ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｆｕｋｕｓｈｉｊｉｎｚａｉ．ｍｅｔ ｒｏ．ｔｏｋｙｏ．ｊｐ／）で公開されています。』 当会は、職員とその家族、そして周囲の皆さんの健康を守るため、 積極的に受動喫煙防止に取り組んでいます。 ２０２３年５月より、就業時間中の喫煙を禁止し、敷地内を全面禁 煙とする施策を実施しています。 |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 欠員補充のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先：〒600－8461京都市下京区仏光寺通油小路東入ル木賊山町 171洛和会ヘルスケアシステム介護事業部人事採用課宛 |
| 選考日時 | その他 |
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考，その他 後日連絡 |
| 選考場所 | 〒000-0000 紹介連絡時にご説明致します。 |
| 合否通知 | 面接後10日以内 通知方法：郵送，電話，Ｅメール |
この求人の取得日は「2024/12/04」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 社会福祉法人洛和福祉会 |
|---|---|
| 所在地 | 612-8006 京都府京都市伏見区桃山町大島38－528 |
| 事業内容 | 老人福祉事業（特別養護老人ホーム・ショート スティ・デイサー ビス・訪問ヘルパー・居宅介護支援事業所・訪問看護・身体障害者 療護施設）保育事業（保育園・児童館・児童園・病児保育） |
| 設立日 | 平成9年 |
| 公式サイト | http://rakuwa.or.jp |
| 事業所番号 | 2603-104441-1 |
| 従業員数（全体） | 1085人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |