住宅型有料老人ホーム施設長/東成区/昨年10月オープン!の正社員求人
株式会社Nine
- 正職員
- オープニングスタッフ
- 週休2日制
- 正職員
- 大阪府大阪市東成区大今里2-6-6 Kit‐Cantare大今里
- 最寄り駅: 大阪メトロ千日前線 新深江駅
- 月給320,000円～350,000円
| 求人番号 | 27010-02308851 |
|---|---|
| 有効期限 | 2025年03月31日 |
ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。「株式会社Nine」の「住宅型有料老人ホーム施設長/東成区/昨年10月オープン!の正社員求人」の求人募集は、2025年01月09日にハローワークで公開されました。
仕事内容
主にマネジメント業務をご担当頂きます。
【ご利用者様】【職員】
・ご家族対応・シフト管理(作成、人員管理)
・新規見学、入居対応・面接対応
・往診対応・現場職員の教育、指導
・介護業務全般・勤怠管理
【施設】
・行政機関への対応
・医療機関との連携
変更範囲:変更なし
メッセージ
【Nineからのメッセージ】 お客様の幸せを作るためにはまず、企業としてチームの一人ひとり が活躍できる場を創り続けることが大切だと考えています。私たち 一人ひとりが生き生きとポジティブ思考で働ける企業であり続ける ことで魅力ある仕事を創造し、お客様に喜んでいただける最高品質 のサービスをお届けすることが可能だと確信しています。 株式会社Nineは、働く女性が正社員として長期で働ける場所で す。女性社員もキャリアアップできる職場として、女性の採用強化 や管理職への積極登用にも取り組んでおります。また、株式会社N ineでは女性社員を大切にしており、出産や育児と仕事を両立さ せ、ライフステージが変化しても継続的にキャリアを積んでいける よう、産休・育休制度の活用も可能です。 「関わる全ての人を幸せにする」という理念に共感していただける 方、一緒に働いてみませんか?
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 | 資格なし・不要 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり18歳～59歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 必須 福祉施設での勤務経験 |
| 自動車免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 歓迎の資格・スキル | 福祉施設での勤務経験 |
| PCスキル | 文字入力程度 |
募集内容
| 募集職種 | 住宅型有料老人ホーム施設長/東成区/昨年10月オープン! |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員／フルタイム |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間1 6ヶ月試用期間中の条件：同条件 雇用期間雇用期間の定めなし |
| 勤務地・交通 |
〒537-0012 大阪府大阪市東成区大今里2－6－6 Ｋｉｔ‐Ｃａｎｔａｒｅ大今里 最寄り駅大阪メトロ千日前線 新深江駅から徒歩で14分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数4人（パート含む）（女性1人、パート2人） |
| 給与・報酬 | 月給320,000円～350,000円 |
| 給与（内訳） |
基本給210,000円～210,000円定額的に支払われる手当資格手当 10,000円～20,000円職務手当 20,000円～20,000円処遇改善加算手当 20,000円～20,000円役職手当 60,000円～80,000円手当等の補足【資格手当】 介護福祉士 ２０，０００円 実務者研修 １０，０００円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績前年度実績：あり 1月あたり0円～10,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり 年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績） |
| 勤務時間 |
休憩時間：60分 時間外労働：なし |
| 休日等 |
※日勤は7:00～21:00のシフト制 休日:その他 週休二日制:毎週 その他:シフト制 休日の実績等年間休日：108日労働日数（月平均）：21.4日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：20,000円 福利厚生：社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)交通費支給あり 利用可能な設備などマイカー通勤：不可（駐車場：）社宅・寮：なし 託児所等：なし その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし 定年制：あり 一律 60歳 再雇用制度：あり 上限 65歳まで 取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：該当者なし 看護休暇取得実績：該当者なし |
| 特記事項 | 【賞与】年2回支給 ※入社2年目より(業績による)
【Nineからのメッセージ】 私たちが生き生きと働くことで、お客様に最高品質のサービスをお 届けすることが可能だと考えています。出産や育児と仕事を両立さ せ、継続的にキャリアを積んでいけるよう、産休・育休制度の活用 も可能です。 ・仕事と子育てが両立できる求人 (子供の急な病気等や保育所・学校等の行事の際に1日または時間 単位で休暇を取得できる。) *紹介時「補足情報」参照 |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 新規事業所設立のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先：大阪府大阪市中央区安土町1丁目4番10号 プライムハイツ2階 |
| 選考日時 | その他 |
| 選考方法 |
面接（予定2回），書類選考 後日連絡 |
| 選考場所 | 〒541-0052 大阪府大阪市中央区安土町1丁目4番10号 プライムハイツ2階 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法：郵送，電話，Ｅメール |
この求人の取得日は「2025/01/10」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 株式会社Nine |
|---|---|
| 所在地 | 541-0052 大阪府大阪市中央区安土町1丁目4番10号 プライムハイツ2階 |
| 事業内容 | ・飲食店の経営 ・就労継続支援Ｂ型事業所、グループホームの運営 ・不動産業の仲介等 |
| 設立日 | 平成29年 |
| 事業所番号 | 2701-631364-1 |
| 従業員数（全体） | 200人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |