訪問介護員(四季彩)パート・バイト求人
会社名非公開
- パート・アルバイト
- ブランク歓迎
- 副業・ダブルワークOK
- 未経験歓迎
- 経験者歓迎
- 車通勤可
- 週1日からOK
- 週休2日制
- パート・アルバイト
- 兵庫県加古川市
- 時給1,200円~1,800円
求人番号 | 28060-01861251 |
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有効期限 | 2025年04月30日 |
公開日:
ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。「会社名非公開」の「訪問介護員(四季彩)パート・バイト求人」の求人募集は、2025年02月12日にハローワークで公開されました。
仕事内容
◇訪問介護(生活援助、身体介護)
・基本的に直行、直帰
・生活→1時間1200円身体→1時間1400円
*貴方の働きたい時間帯に合わせる事もできます。
*日曜、祝日、年末・年始は時間給100円アップ。
*24時間対応。
*正社員も同時募集中。
*未経験者・ブランクのある方、お仕事に慣れるまで
同行して指導いたします。
業務の変更範囲:変更なし【介護】
必要資格・経験・年齢
免許・資格 |
資格なし・不要、あれば尚可:介護職員実務者研修修了者、あれば尚可:介護職員初任者研修修了者 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 普通自動車免許(AT限定可) |
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応募年齢 | 不問 |
最終学歴 | 不問 |
職務経験等 | 不問 |
自動車免許 | あれば尚可(AT限定可) |
募集内容
募集職種 | 訪問介護員(四季彩) |
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雇用形態 | パート労働者/パート |
雇用形態(備考) |
試用期間試用期間あり 3ヶ月試用期間中の条件:同条件 雇用期間雇用期間の定めなし正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績:2人 |
勤務地・交通 |
兵庫県加古川市 転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数12人(パート含む)(女性12人、パート9人) |
給与・報酬 | 時給1,200円~1,800円 |
給与(内訳) |
基本給1,200円~1,800円定額的に支払われる手当-手当等の補足・介護福祉士等、別途手当あり ・訪問回数により支給する手当 (資格手当/調理師手当/祝日手当等) *時間給は仕事内容に応じて設定します。 |
昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:なし 昇給実績前年度実績:あり 1時間あたり0円~100円(前年度実績) |
勤務時間 |
休憩時間:0分 時間外労働:なし |
休日等 |
休憩時間は法定通り 週1日~週5日 労働日数について相談可 休日:その他 週休二日制:毎週 その他:1ヶ月の勤務表による |
待遇 |
福利厚生等加入保険等:労災保険通勤手当:10,000円 福利厚生: 利用可能な設備などマイカー通勤:可(駐車場:あり)社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度退職金共済:未加入退職金制度:なし 定年制:なし 再雇用制度:なし 取得実績育児休業取得実績:なし介護休業取得実績:なし 看護休暇取得実績:なし |
特記事項 | *経験、能力に応じて時間給アップ
*交通費1訪問、実費支給 *マイカー通勤の場合、無料駐車場あり。 *賞与は寸志程度あり。 *年次有給休暇は週所定労働日数等により法定通り付与。 *雇用保険は週の所定労働時間が20時間以上から加入となります *社会保険加入は法定通り。(週30時間以上) *休憩時間は法定どおり。 *就業時間・休日の相談可 *月1回程度研修あり *ダブルワーク可 *高砂、東加古川、別府方面にも訪問先多数あり。(直行直帰) *求人への応募はハローワークの相談窓口で交付される「紹介状」 が必要です。 *希望の方は夜勤の仕事もあります。1勤務20000円以上も可 月1回の勤務も可 勤務時間例00:00~06:00、 18:00~10:600 |
選考方法・応募先
オンライン自主応募 | 受付不可 |
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採用人数 | 2名募集 |
募集理由 | 増員のため |
応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他 ※応募書類の返戻:あり |
選考日時 | 随時 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
選考場所 | |
合否通知 | 面接後3日以内 通知方法:電話 |
この求人の取得日は「2025/02/13」です。
企業・施設情報
会社・団体名 | 会社名非公開 |
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事業内容 | 介護保険法に基づく居宅サービス事業。介護保険法に基づく介護予 防サービス事業。 総合自立支援事業も行っています |
設立日 | |
事業所番号 | |
従業員数(全体) | 23人 |
労働組合 | 労働組合なし |
就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |