介護事務パート・バイト求人
医療法人龍美会
- パート・アルバイト
- 残業なし
- 車通勤可
- 週休2日制
- パート・アルバイト
- 鹿児島県大島郡与論町麦屋風花1305-5
- 時給1,150円~1,150円
求人番号 | 46110-00312251 |
---|---|
有効期限 | 2025年03月31日 |
公開日:
ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。「医療法人龍美会」の「介護事務パート・バイト求人」の求人募集は、2025年01月27日にハローワークで公開されました。
仕事内容
【介護老人保健施設風花苑での事務業務】
*レセプトや受付業務
*その他付随する業務
※レセプト業務をしていただくため、毎月初旬3日~15日の間で
10日間程度の勤務です。
<変更範囲>変更なし
必要資格・経験・年齢
免許・資格 | 資格なし・不要 |
---|---|
応募年齢 | 不問 |
最終学歴 | 不問 |
職務経験等 | あれば尚可 介護事務の経験 |
歓迎の資格・スキル | 介護事務の経験 |
PCスキル | エクセル・ワードの基本入力できる方 |
募集内容
募集職種 | 介護事務 |
---|---|
雇用形態 | パート労働者/パート |
雇用形態(備考) |
試用期間試用期間あり 3カ月試用期間中の条件:同条件 雇用期間雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)1年正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績:1名 契約更新の有無あり(原則更新) |
勤務地・交通 |
〒891-9306 鹿児島県大島郡与論町麦屋風花1305-5 転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数66人(パート含む)(女性41人、パート25人) |
給与・報酬 | 時給1,150円~1,150円 |
給与(内訳) |
基本給1,150円~1,150円定額的に支払われる手当- |
昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:なし 昇給実績前年度実績:あり 1月あたり2.00%~5.00%(前年度実績) |
勤務時間 |
(1)8時15分~17時15分 休憩時間:60分 時間外労働:なし |
休日等 |
*レセプト業務をしていただくため、毎月初旬3日~15日の間で
10日間程度の勤務 週2日~週3日 労働日数について相談可 休日:日曜日,祝日,その他 週休二日制:その他 休日の実績等年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):3日 |
待遇 |
福利厚生等加入保険等:労災保険通勤手当: 福利厚生: 利用可能な設備などマイカー通勤:可(駐車場:あり)社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度退職金共済:未加入退職金制度:なし 定年制:なし 再雇用制度:なし 取得実績育児休業取得実績:あり介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり |
特記事項 | *雇用保険は週20時間以上の場合は適用されません。
*有給休暇日数は労働条件により変動する場合があります。 「鹿児島労働局HPで企業PR動画 掲載中」 *オンライン自主応募可(オンライン自主応募の場合紹介状不要) *応募希望の方は履歴書・職務経歴書・安定所の紹介状を 《就業場所》まで持参または郵送にて提出願います。 書類選考後、面接日時等連絡いたします。【紹介時要事前連絡】 |
選考方法・応募先
オンライン自主応募 | 受付可 |
---|---|
採用人数 | 1名募集 |
募集理由 | 増員のため |
応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ※応募書類の返戻:あり ※書類送付先:鹿児島県大島郡与論町麦屋風花1305-5 |
選考日時 | その他 |
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 *選考結果・面接日時を後日連絡 |
選考場所 | 〒891-9306 鹿児島県大島郡与論町麦屋風花1305-5 |
合否通知 | 面接後14日以内 通知方法:郵送,電話,Eメール,その他 |
この求人の取得日は「2025/01/28」です。
企業・施設情報
会社・団体名 | 医療法人龍美会 |
---|---|
所在地 | 891-9306 鹿児島県大島郡与論町麦屋風花1305-5 |
事業内容 | 医療福祉関係(診療所・老健施設・居宅支援事業所) |
設立日 | 平成9年 |
公式サイト | https://www.kazahanaen.com/ |
事業所番号 | 4611-101703-4 |
従業員数(全体) | 70人 |
労働組合 | 労働組合なし |
就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |