保健師/新宿区/*土日祝休/*年休125日/*残業わずかの正社員求人
会社名非公開
- 正職員
- 時短勤務可
- 週休2日制
- 正職員
- 東京都新宿区
- 月給285,000円～400,000円
| 求人番号 | 13080-19778851 |
|---|---|
| 有効期限 | 2025年04月30日 |
公開日:
ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。「会社名非公開」の「保健師/新宿区/*土日祝休/*年休125日/*残業わずかの正社員求人」の求人募集は、2025年02月13日にハローワークで公開されました。
仕事内容
契約企業に対する産業保健活動とそれに付随する業務全般
・健診事後措置(受診勧奨、生活指導等)
・健康相談
・労働安全衛生活動(衛生委員会、職場巡視、衛生講話等)
・健康教育
・ストレスチェック実施者
・休復職者対応
その他
産業医業務の補助、特定保健指導、健康経営支援など
*入社は2025年4月となります
変更範囲:変更なし
メッセージ
大企業～小規模事業場まで200社以上の契約企業に対し、産業保 健サービスを提供します。メンタルヘルス対策と産業医・保健師・ 心理師の多職種連携が私たちの強みです。 その中で保健師は、産業保健の担い手として、担当企業の人事労務 担当者や産業医と連携しながら、ニーズに合わせて企画立案から実 務まで行います。 ベテラン～若手まで年齢・経験の幅が広く、バックグラウンドも様 々ですが、互いに学びあい、相談しあえる職場です。 自ら考え学び行動できる人材を歓迎します。
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
必須：保健師、必須：看護師 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり～64歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 必須 ・保健師及び看護師資格 ・一般企業もしくは健康保険組合での常勤経験３年以上 ・保健師の業務経験３年以上 |
| 歓迎の資格・スキル | ・保健師及び看護師資格 ・一般企業もしくは健康保険組合での常勤経験３年以上 ・保健師の業務経験３年以上 |
| PCスキル | ワード、エクセル：基本操作 パワーポイント：研修用のスライド作成 Ｍｅｅｔ、Ｚｏｏｍ等を使用したＷｅｂ面談 |
募集内容
| 募集職種 | 保健師/新宿区/*土日祝休/*年休125日/*残業わずか |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員／フルタイム |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間あり 3か月試用期間中の条件：同条件 雇用期間雇用期間の定めなし |
| 勤務地・交通 |
東京都新宿区 転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数21人（パート含む）（女性13人、パート7人） |
| 給与・報酬 | 月給285,000円～400,000円 |
| 給与（内訳） |
基本給285,000円～400,000円定額的に支払われる手当-手当等の補足通勤手当について、バス通勤は要相談 基本給は週４０時間勤務を想定した金額のため、週３０ 時間の場合は３／４相当額になります。 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績前年度実績：あり 1月あたり8,950円～16,500円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり 年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績） |
| 勤務時間 |
(1)9時00分～18時00分 休憩時間：60分 時間外労働：あり 5時間 |
| 休日等 |
1日8時間×週4日、1日6時間×週5日の短時間勤務も相談可能
です。週4日勤務の場合の出勤日は固定、1日6時間勤務の場合は
担当企業対応のために9時～18時の範囲で時間外労働が発生する
ことがあります。 休日:土曜日,日曜日,祝日,その他 週休二日制:毎週 休日の実績等年間休日：125日労働日数（月平均）：20.0日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：50,000円 福利厚生： 利用可能な設備などマイカー通勤：不可（駐車場：）社宅・寮：なし 託児所等：なし その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし 定年制：あり 一律 65歳 再雇用制度：なし 取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：なし 看護休暇取得実績：あり |
| 特記事項 | *質問等なければ事前連絡不要です
入社は2025年4月となりますが、ご相談も可能です。 産業医、保健師、心理師といった産業保健の専門職が連携しながら 働いています。 ベテラン～若手まで年齢・経験の幅が広く、バックグラウンドも様 々ですが、互いに学びあい、相談しあえる職場です。 産業保健師経験が3年以上あり、自ら考え学び行動できる人材を歓 迎します。 |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 2名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考，その他 |
| 選考場所 | |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法：郵送，電話，Ｅメール |
この求人の取得日は「2025/02/13」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 事業内容 | 労働衛生関連の役務提供・コンサルティング。 産業医業務、保健師によるフォローアップ、教育・研修、ストレス チェック、ＥＡＰ、人材アセスメント等 |
| 設立日 | |
| 事業所番号 | |
| 従業員数（全体） | 21人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |