訪問看護師(京田辺市)の正社員求人

会社名非公開

  • 正職員
  • ブランク歓迎
  • 週休2日制
  • 正職員
  • 京都府京田辺市
  • 月給350,000円~350,000円
求人番号27130-01637651
有効期限2025年03月31日
応募方法

ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。「会社名非公開」の「訪問看護師(京田辺市)の正社員求人」の求人募集は、2025年01月31日にハローワークで公開されました。

仕事内容

おかもと訪問看護ステーションではスタッフを追加募集中です。
・訪問エリアは、京田辺市・城陽市・八幡市・宇治市・木津川市
・1人1台社用車を貸与。訪問だけでなく通勤にも使用可能です。
・訪問看護の経験が無い方、ブランクのある方でも大丈夫です。
同行訪問などを通して丁寧に指導いたします。
・子育て中の方応援。急なお休みなどもチームでフォローします。
・土日出勤は、シフトによる当番制です。
週休2日で2時間単位での有給休暇取得も可能。
仕事の合間に参観や私用の調整も可能です。
また、訪問時間に応じて自宅から訪問先への直行や直帰も可能。
予定外の時間外勤務はほぼありません。
【変更範囲:変更なし】

必要資格・経験・年齢

免許・資格 必須:看護師
応募年齢 不問
最終学歴 不問
職務経験等 あれば尚可 病棟経験3年以上あれば尚可
自動車免許 必須(AT限定可)
歓迎の資格・スキル 病棟経験3年以上あれば尚可

募集内容

募集職種 訪問看護師(京田辺市)
雇用形態 正社員/フルタイム
雇用形態(備考)

試用期間

試用期間なし 3ヶ月
試用期間中の条件:同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし
勤務地・交通 京都府京田辺市

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性なし

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

7人(パート含む)
(女性7人、パート1人)
給与・報酬 月給350,000円~350,000円
給与(内訳)

基本給

350,000円~350,000円

定額的に支払われる手当

-

手当等の補足

*その他手当は特記事項欄参照
昇給・賞与 昇給:あり
賞与:なし

昇給実績

前年度実績:あり 1月あたり0円~0円(前年度実績)
勤務時間 (1)9時00分~18時00分
休憩時間:60分
時間外労働:あり 10時間
休日等
休日:その他
週休二日制:毎週
その他:シフト制 別途特別休暇:夏季休暇3日・冬季休暇3日・誕生日休暇1日あり

休日の実績等

年間休日:105日
労働日数(月平均):21.6日
年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日
待遇

福利厚生等

加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:

福利厚生:

利用可能な設備など

マイカー通勤:不可(駐車場:)
社宅・寮:なし

託児所等:なし 

その他の制度

退職金共済:未加入
退職金制度:なし 
定年制:なし
再雇用制度:なし 

取得実績

育児休業取得実績:なし
介護休業取得実績:なし
看護休暇取得実績:なし
特記事項 *昇給は会社業績による。
*オンコール対応は応相談 別途手当あり。
*インフルエンザ予防接種 会社全額負担。
*40~50代のスタッフ活躍中
*週休3日の常勤制度あり。
【マイカー通勤に関する特記事項】
 社用車一人一台貸与(社用車での通勤可)
 オンコール対応の方には自宅での社用車駐車場代金も会社が負担
【その他手当等付記事項】
・訪問件数に応じ、別途インセンティブあり 
・土日祝手当 3千円/日
・オンコール手当  3千円/日
・理美容手当 3千円/月  スポーツジム手当5千円/月
 子ども手当あり 乳幼児期 4万円/月
 義務教育期間 5千円/人/月
応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付可
採用人数 1名募集
募集理由 増員のため
応募必要書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄
選考日時 随時
選考方法 面接(予定1回),書類選考
選考場所
合否通知 面接後7日以内
通知方法:求職者マイページに連絡,郵送,Eメール

この求人の取得日は「2025/02/01」です。

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    企業・施設情報

    会社・団体名 会社名非公開
    事業内容 医療介護を必要とする方のご自宅に伺い、看護師、リハビリ、介護 士、ケアマネジャーがサービスを提供する会社です。
    設立日
    事業所番号
    従業員数(全体) 190人
    労働組合 労働組合なし
    就業規則 フルタイムの就業規則:あり
    パートの就業規則:あり