保育士(延長)パート・バイト求人

州見台さくらこども園(社会福祉法人育宝会幼保連携型認定こども園)

  • パート・アルバイト
  • 未経験歓迎
  • 残業なし
  • 託児所あり
  • 車通勤可
  • 週休2日制
  • パート・アルバイト
  • 京都府木津川市州見台1丁目33-1
  • 最寄り駅: ＪＲ線　木津駅
  • 時給1,150円～1,200円
求人番号26041-01738541
有効期限2024年12月31日
応募方法
公開日:

ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。「州見台さくらこども園(社会福祉法人育宝会幼保連携型認定こども園)」の「保育士(延長)パート・バイト求人」の求人募集は、2024年10月28日にハローワークで公開されました。

仕事内容

☆こども園での保育業務をお願いします。
0歳～5歳児の保育
～未経験の方も安心して働いていただける
明るく働きやすい職場です。～

”子どもたちの笑顔に囲まれて、色んな感動に立ち会える
とても幸せな仕事です。
未経験の方でもだいじょうぶです。
職員一人ひとりの個性(らしさ)が活かせる職場です。”

※雇用開始日は応相談

必要資格・経験・年齢

免許・資格 必須：保育士、あれば尚可：幼稚園教諭免許（専修・1種・2種）
※必須のいずれかの資格を所持で可。
子育て支援員修了者
応募年齢 不問
最終学歴 不問
職務経験等 不問
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募集内容

募集職種 保育士(延長)
雇用形態 パート労働者／パート
雇用形態（備考）

試用期間

試用期間なし　3ケ月
試用期間中の条件：同条件

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

正社員登用の有無

正社員登用なし

契約更新の有無

あり（条件付きで更新あり）就業状況が著しく不良で、就業に適しないと認められる場合、他の 職員または園児の保護者との協調性を欠く場合、など

契約更新の条件

就業状況が著しく不良で、就業に適しないと認められる場合、他の 職員または園児の保護者との協調性を欠く場合、など
勤務地・交通 〒619-0216
京都府木津川市州見台1丁目33－1

最寄り駅

ＪＲ線　木津駅から車で10分

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性なし

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

39人（パート含む）
（女性37人、パート15人）
給与・報酬 時給1,150円～1,200円
給与（内訳）

基本給

1,150円～1,200円

定額的に支払われる手当

-
昇給・賞与 昇給：なし
賞与：なし
勤務時間 (1)15時00分～18時00分
休憩時間：0分
時間外労働：なし
休日等 終業時間は相談に応じます!
週3日～週5日
休日:土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制:毎週
その他:年末年始6日、GW ※週5日希望ですが、勤務日数は相談可
待遇

福利厚生等

加入保険等：労災保険
通勤手当：20,000円
福利厚生：

利用可能な設備など

マイカー通勤：可（駐車場：あり）
社宅・寮：なし
託児所等：あり　ミ・ナーラさくら保育園（企業主導型保育所）

その他の制度

退職金共済：未加入
退職金制度：なし　
定年制：なし
再雇用制度：なし　

取得実績

育児休業取得実績：あり
介護休業取得実績：なし
看護休暇取得実績：なし
特記事項 ・駐車場負担　2,000円/月
*雇用止め年齢:65歳
応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付可
採用人数 1名募集
募集理由 欠員補充のため
応募必要書類 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
※応募書類の返戻：あり
選考日時 随時
選考方法 面接（予定1回）
選考場所 〒619-0223 京都府木津川市相楽台4丁目2番5号 木津さくらの森こども園
合否通知 面接後7日以内
通知方法：郵送

この求人の取得日は「2024/10/29」です。

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    企業・施設情報

    会社・団体名 州見台さくらこども園(社会福祉法人育宝会幼保連携型認定こども園)
    所在地 619-0216
    京都府木津川市州見台1丁目33－1
    事業内容 ［幼保連携型認定こども園］ ０歳児より就学前の子どもを対象に保育しています。長時間保育と 一時保育を実施しています。
    設立日 平成16年
    公式サイト http://www.ikuhoukai.com/
    事業所番号 2604-614435-9
    従業員数（全体） 127人
    労働組合 労働組合なし
    就業規則 フルタイムの就業規則：あり
    パートの就業規則：あり