介護職員(メディケアホームあけぼの3)の正社員求人
株式会社健康会
- 正職員
- 住宅手当あり
- 60歳以上歓迎
- ブランク歓迎
- 入職祝金・支度金制度あり
- 資格取得制度あり
- 車通勤可
- 退職金制度あり
- 週休2日制
- 正職員
- 北海道旭川市亀吉3条1丁目1番10号 メディケアホームあけぼの3
- 月給169,300円～235,300円
| 求人番号 | 01030-14141541 |
|---|---|
| 有効期限 | 2025年01月31日 |
ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。「株式会社健康会」の「介護職員(メディケアホームあけぼの3)の正社員求人」の求人募集は、2024年11月08日にハローワークで公開されました。
仕事内容
◆住宅型有料老人ホームで高齢者の日常生活上のケアを行います。
当ホームは19床の2階建施設で、家庭での暮らしに近い少数で
の生活環境で顔馴染みの関係を構築し、入居者様が落ち着いて暮ら
せるよう努めます。入居者様一人ひとりと向き合った密なケアがで
きるのは、小規模ならでは。看取りまで積極的に実施していますの
で医療依存度が高い方もいますが、グループ全体でバックアップし
ますので安心してケアを行うことができ、やりがいも大きいです。
◆ブランクのある方も大歓迎。
先輩スタッフが指導いたしますのでご安心ください。
◆シフトサイクルは1か月毎。希望休を確認し作成しますので、
お子様や家庭の行事にも最大限対応可能です。
◎変更範囲:キャリアアップによる事業所管理運営業務全般
メッセージ
★入社お祝い金20万円(※会社規定あり)★ 〇働き方改革のため、1日の勤務時間は7.5時間。 ICTを活用した記録システムを導入し、業務の効率化と職員負 担の軽減に努めています。 〇くにもとメディカルグループ全体で、入居者様の生活をサポート します。医療・看護・介護の連携で積極的に看取りにも取り組んで おり、ケア・仕事のやりがいは高いです。お看取り後には施設内で 暮らしていた様子を収めたDVDを作成しご家族へお渡しするなど 、入居者様だけではなく、ご家族様のケアにも取り組んでいます。 〇職員研修や資格取得、キャリアアップの仕組みを整備しており、 職員一人ひとりの成長を会社全体でバックアップします。社内研修 センターを活用し、国家資格を取得する職員も多く、また職員の希 望や能力に応じリーダーやサービス提供責任者、管理者、ケアマネ ジャー等他拠点へ異動などキャリアアップしています。 在籍する全職員の成長が、質の高いサービス提供につながってい ます。 *施設見学のみも大歓迎です。 *職員無料駐車場がありますので、マイカー通勤が可能です。 まずはお気軽にお問い合わせください。
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
必須：ホームヘルパー2級、必須：介護職員初任者研修修了者 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 介護職員実務者研修修了者あれば尚可 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり～64歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 不問 |
| 自動車免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| PCスキル | パソコンが使えなくても大丈夫です。 システムの操作などきちんと指導いたします。 |
募集内容
| 募集職種 | 介護職員(メディケアホームあけぼの3) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員／フルタイム |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間あり 3ヶ月試用期間中の条件：同条件 雇用期間雇用期間の定めなし |
| 勤務地・交通 |
〒070-0083 北海道旭川市亀吉3条1丁目1番10号 メディケアホームあけぼの3 転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり 旭川市周辺が主、本人希望を尊重 他エリアへの転勤も可能受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数18人（パート含む）（女性9人、パート4人） |
| 給与・報酬 | 月給169,300円～235,300円 |
| 給与（内訳） |
基本給148,000円～195,000円定額的に支払われる手当処遇改善手当 21,300円～40,300円手当等の補足・資格手当 ０～ ５，０００円 ・住宅手当 ０～１８，０００円 ・家族手当 ０～２３，０００円 ・夜勤手当 ５，０００円／回 ・毎月払退職金制度あり ★入社お祝い金２０万円（※会社規定あり）★ |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績前年度実績：あり 1月あたり500円～3,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり 年2回 計 2.20ヶ月分（前年度実績） |
| 勤務時間 |
(1)7時30分～16時00分 (2)8時30分～17時00分 (3)10時00分～18時30分 休憩時間：60分 時間外労働：あり 20時間 |
| 休日等 |
(4)17:00～翌9:00(夜勤/月4～6回程度)
*夜勤は家庭状況等を考慮します。
※月平均:160.625時間 休日:その他 週休二日制:その他 その他:シフト制による月9日 シフトサイクルは1ヶ月毎で希望休を確認し作成。 休日の実績等年間休日：108日労働日数（月平均）：21.4日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：50,000円 福利厚生：【職員の懇親を深める多様な行事】毎年6月に神楽岡公園で大バーベキュー大会を行っています。毎年100名以上が参加する楽しいイベントです。8月には烈夏七夕まつりにグループで参加しています。グループの職員が一同に集まり旭川のメインストリートを山車を引いて練り歩きます。200名以上の職員が参加する一大イベントで家族、子供の参加も可能で、グループの一体感と楽しさを感じることができます。12月は、星野リゾートOMO7ホテル(旧旭川グランドホテル)で忘年会を開催しています。200名以上参加し大盛りあがりです。【子育て世代・シニア層が働きやすい】育休・産休取得推奨。育休・産休を取得して、復帰する職員が多く、子育てを応援する企業です。健康診断受診率100%、定年65歳、再雇用制度あり。 利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし 託児所等：なし その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり 不問 定年制：あり 一律 65歳 再雇用制度：あり 上限 70歳まで 取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：該当者なし 看護休暇取得実績：該当者なし |
| 特記事項 | ★入社お祝い金20万円(※会社規定あり)★
*通勤手当補足:自宅から拠点まで2km以上が対象となります ・公共交通機関利用:1ヶ月分の定期代 ・マイカー通勤:駐車場無料、会社規定の通勤手当支給 *賞与補足:処遇改善加算の配分と業績により初年度より算定期間 の月割りで支給します ※満額支給は2年目以降が対象です *介護福祉士実務者研修・介護職員初任者研修の社内受講が可能 ※一定条件を満たすことで受講料の返還を免除 *施設見学のみも可能です *給与例(入社3年目、35歳、介護福祉士10年以上、世帯主、 配偶者・子2人扶養、夜勤6回勤務、賞与年2回支給の場合) :月収27万円(通勤手当除く) :年収350万円～360万円(通勤手当除く) ※弊社採用サイトもご覧ください https://kenkohkai.medicru.net/ ※オンライン自主応募の場合は紹介状不要です。 【オンライン企業説明対象求人】ハローワーク旭川の個室等で企業 説明を受けることができます。ご予約はハローワーク旭川まで。 |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先：〒060－0005札幌市中央区北5条西6丁目2－2 札幌センタービル3階株式会社健康会人事部採用課 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒070-0061 北海道旭川市曙1条7丁目2番1号國本ビル |
| 合否通知 | 面接後5日以内 通知方法：郵送，電話 |
この求人の取得日は「2024/11/09」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 株式会社健康会 |
|---|---|
| 所在地 | 070-0061 北海道旭川市曙1条7丁目2番1号國本ビル |
| 事業内容 | くにもと病院を中心とし医療・看護・介護事業を北海道（旭川・東 神楽町・札幌・江別・苫小牧・室蘭・東京）で展開。グループ全体 では７１部門、職員数１０００名以上となっております。 |
| 設立日 | 平成12年 |
| 公式サイト | http://www.kenkohkai.jp/ |
| 事業所番号 | 0103-108624-2 |
| 従業員数（全体） | 850人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |