生活相談員【新規事業】(60歳以上の方を対象とする募集)契約職員求人
会社名非公開
- 契約職員
- 車通勤可
- 週休2日制
- 契約職員
- 秋田県秋田市
- 月給205,000円～230,000円
| 求人番号 | 05010-03095851 |
|---|---|
| 有効期限 | 2025年04月30日 |
公開日:
ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。「会社名非公開」の「生活相談員【新規事業】(60歳以上の方を対象とする募集)契約職員求人」の求人募集は、2025年02月10日にハローワークで公開されました。
仕事内容
◎介護予防に特化した新たなサービスを、4月から開始します。
◎理学療法士が常駐し、要支援者等(軽度の方)の高齢者に対して
、運動機能の向上や認知症予防等を目的としたメニューを、一日2
時間程度(3回転)で提供します。
【業務内容】
・居宅訪問、包括支援センターやケアマネジャーとの連絡調整
・サービス計画やモニタリング票の作成・給付管理
・利用者との交流
・その他付随する業務
*既存事業所を含めた全体の管理者候補としての募集です。
変更範囲:変更なし
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
必須：社会福祉士、必須：精神保健福祉士、必須：その他の福祉・介護関係資格 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 その他の福祉・介護関係資格:社会福祉主事、介護支援専門他 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり60歳～ 高齢者等の特定年齢層の雇用促進 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 必須 介護・福祉関係の業界で仕事をしてきた経験が必要です。 職種は問いません。 |
| 自動車免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 歓迎の資格・スキル | 介護・福祉関係の業界で仕事をしてきた経験が必要です。 職種は問いません。 |
| PCスキル | 基礎的なワード、エクセル等 |
募集内容
| 募集職種 | 生活相談員【新規事業】(60歳以上の方を対象とする募集) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外／フルタイム／契約職員 |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間なし 3ヶ月試用期間中の条件：同条件 雇用期間雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）5年正社員登用の有無正社員登用なし契約更新の有無あり（条件付きで更新あり）期間満了時の業務量、勤務成績、能力などによる契約更新の条件期間満了時の業務量、勤務成績、能力などによる |
| 勤務地・交通 |
秋田県秋田市 転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数11人（パート含む）（女性4人、パート4人） |
| 給与・報酬 | 月給205,000円～230,000円 |
| 給与（内訳） |
基本給200,000円～220,000円定額的に支払われる手当資格手当 5,000円～10,000円手当等の補足管理者を兼務できる場合 役職手当２０，０００円を支 給 |
| 昇給・賞与 |
昇給：なし 賞与：なし |
| 勤務時間 |
(1)8時30分～17時15分 休憩時間：45分 時間外労働：あり 3時間 |
| 休日等 |
休日:土曜日,日曜日,その他 週休二日制:毎週 その他:GW(5/3～5/5)、お盆(8/13・14)、 年末年始(12/30～1/3) 休日の実績等年間休日：111日労働日数（月平均）：21.1日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：18,500円 福利厚生： 利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし 託児所等：なし その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし 定年制：なし 再雇用制度：なし 取得実績育児休業取得実績：なし介護休業取得実績：なし 看護休暇取得実績：あり |
| 特記事項 | ・勤務していただく事業所は、定員10人の指定相当通所サービス
、通所介護予防事業所(短期利用)、はつらつクラブ(秋田市委託 事業)などの秋田市介護予防・日常生活総合事業のみを総合的に実 施する、秋田市で初めての試みです。 ・隣接の既存エリアでは、リハビリ特化型短時間デイサービスを要 介護の方々を中心に実施しており、理学療法士の専門的視点で、地 域のリハビリと介護予防を総合的にケアする予定です。 ・事業所内には、地域の方々が自由に出入りでき、アートに囲まれ ながら過ごせる居場所(地域開放スペース)を設け、心身の健康に 関する地域ニーズの収集や情報発信の拠点にしたいと考えています 。 *当面の生活相談員の募集ですが、既存エリアを含めた全体の管理 者候補の募集でもあります。介護や福祉を広い視野でとらえられる 方を希望しています。 |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | |
| 合否通知 | 面接後3日以内 通知方法：電話 |
この求人の取得日は「2025/02/11」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 事業内容 | リハビリ専門職の指導による個別機能訓練を目的としたデイサービ スを実施しています。 |
| 設立日 | |
| 事業所番号 | |
| 従業員数（全体） | 25人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |