児童指導員・保育士契約社員求人

特定非営利活動法人つくし

  • 契約職員
  • 車通勤可
  • 週休2日制
  • 契約職員
  • 三重県津市久居二ノ町1648番1 聴覚・ろう重複センター「ひまわり」
  • 最寄り駅: 近鉄久居駅
  • 月給191,000円～193,000円
求人番号23010-37123741
有効期限2025年01月31日
応募方法
公開日:

ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。「特定非営利活動法人つくし」の「児童指導員・保育士契約社員求人」の求人募集は、2024年11月07日にハローワークで公開されました。

仕事内容

聞こえない子どもの支援(コミュニケーション・学習・遊び)

「変更範囲:変更無し」

必要資格・経験・年齢

免許・資格 必須：保育士、必須：社会福祉士、必須：精神保健福祉士
※必須のいずれかの資格を所持で可。
教諭免許(幼・小・中・高)、児童指導員任用資格
応募年齢 不問
最終学歴 必須 専修学校以上
職務経験等 必須 児童福祉施設で実務経験２年以上ある方（３６０日以上）
自動車免許 必須（ＡＴ限定可）
歓迎の資格・スキル 児童福祉施設で実務経験２年以上ある方（３６０日以上）
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募集内容

募集職種 児童指導員・保育士
雇用形態 正社員以外／フルタイム／契約社員
雇用形態（備考）

試用期間

試用期間あり　3ヶ月
試用期間中の条件：同条件

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

正社員登用の有無

正社員登用あり
過去3年間の実績：3名

契約更新の有無

あり（条件付きで更新あり）勤務態度、出勤状況により判断する

契約更新の条件

勤務態度、出勤状況により判断する
勤務地・交通 〒514-1121
三重県津市久居二ノ町1648番1
聴覚・ろう重複センター「ひまわり」

最寄り駅

近鉄久居駅から徒歩で15分

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性なし

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

21人（パート含む）
（女性16人、パート17人）
給与・報酬 月給191,000円～193,000円
給与（内訳）

基本給

191,000円～193,000円

定額的に支払われる手当

-

手当等の補足

基本給は社会人経験加算あり。お気軽にお問い合わせく ださい。
昇給・賞与 昇給：なし
賞与：なし
勤務時間 (1)9時30分～18時00分
休憩時間：60分
時間外労働：あり 10時間
休日等
休日:日曜日,その他
週休二日制:その他
その他:月1～2回土曜日、年数回祝日出勤あり(法人カレンダーによる) 、夏季休暇、年末年始

休日の実績等

年間休日：107日
労働日数（月平均）：21.5日
年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日
待遇

福利厚生等

加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
通勤手当：25,000円
福利厚生：

利用可能な設備など

マイカー通勤：可（駐車場：あり）
社宅・寮：なし
託児所等：なし　

その他の制度

退職金共済：未加入
退職金制度：なし　
定年制：なし
再雇用制度：なし　

取得実績

育児休業取得実績：あり
介護休業取得実績：なし
看護休暇取得実績：あり
特記事項 *マイカー通勤応相談　駐車場の有無、一部負担の有無を含めて
*入社日　応相談　
*保育士・児童指導員の学歴・経験・資格はいずれか満たせば可
　
応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付不可
採用人数 1名募集
募集理由 増員のため
応募必要書類 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
※書類送付先：愛知県名古屋市守山区西川原町122
選考日時 随時
選考方法 面接（予定1回），書類選考，筆記試験
選考場所 〒463-0089 愛知県名古屋市守山区西川原町122
合否通知 面接後5日以内
通知方法：郵送，電話，Ｅメール

この求人の取得日は「2024/11/08」です。

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    企業・施設情報

    会社・団体名 特定非営利活動法人つくし
    所在地 463-0089
    愛知県名古屋市守山区西川原町122
    事業内容 聴覚に障害を持つ者（聴覚障害児・者）又は聴覚と他の障害とを　 併せ持つ者（ろう重複障害児・者）とその家族に対して福祉サービ スの諸事業を行っております。
    設立日 平成15年
    公式サイト http://tukusi.org/
    事業所番号 2301-616983-3
    従業員数（全体） 170人
    労働組合 労働組合なし
    就業規則 フルタイムの就業規則：あり
    パートの就業規則：あり