発達支援コーディネーター(青年・成人期担当)会計年度任用職員求人
守山市役所発達支援課
- 会計年度任用職員
- 年間休日120日以上
- 残業なし
- 車通勤可
- 退職金制度あり
- 週休2日制
- 会計年度任用職員
- 滋賀県守山市下之郷3丁目2-5 守山市福祉保健センター内
- 最寄り駅: ＪＲ琵琶湖線 守山駅
- 月給235,515円～235,515円
| 求人番号 | 25060-02102751 |
|---|---|
| 有効期限 | 2025年02月26日 |
公開日:
ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。「守山市役所発達支援課」の「発達支援コーディネーター(青年・成人期担当)会計年度任用職員求人」の求人募集は、2025年02月07日にハローワークで公開されました。
仕事内容
青年期以降の発達障害のある人(生徒)の就労(進路)を含めた生
活に関する相談支援業務、高校等関係機関と連携した支援、所属長
の指示する業務
・申込期限:令和7年2月26日(水)17:15まで
(土・日曜日、祝日除く)
・選考日時:令和7年2月27日(木)13:30から
[変更範囲:変更無し]
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
必須：社会福祉士、必須：精神保健福祉士 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 中学、高校どちらかの教員免許があり教職員の経験がある人 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 必須 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を有する人、または中学校、高 等学校のどちらかの教員免許のある人で教職員の経験を有する人、 もしくは就労・進路の相談支援の経験を有する人 |
| 自動車免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 歓迎の資格・スキル | 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を有する人、または中学校、高 等学校のどちらかの教員免許のある人で教職員の経験を有する人、 もしくは就労・進路の相談支援の経験を有する人 |
| PCスキル | ワード、エクセル |
募集内容
| 募集職種 | 発達支援コーディネーター(青年・成人期担当) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外／フルタイム／会計年度任用職員 |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間あり 1月試用期間中の条件：同条件 雇用期間雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）正社員登用の有無正社員登用なし契約更新の有無あり（条件付きで更新あり）本市が定める能力評価等により判断 （通算更新上限５年／更新回数上限４回）契約更新の条件本市が定める能力評価等により判断 （通算更新上限５年／更新回数上限４回） |
| 勤務地・交通 |
〒524-0013 滋賀県守山市下之郷3丁目2－5 守山市福祉保健センター内 最寄り駅ＪＲ琵琶湖線 守山駅から車で15分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数26人（パート含む）（女性23人、パート4人） |
| 給与・報酬 | 月給235,515円～235,515円 |
| 給与（内訳） |
基本給224,300円～224,300円定額的に支払われる手当地域手当 11,215円～11,215円手当等の補足※賞与（期末手当＋勤勉手当） １年目：２．９９月分 ２年目以降：４．６月分（予定） ※勤勉手当は、業務成績に応じて変動する可能性があり ます |
| 昇給・賞与 |
昇給：なし 賞与：あり 賞与実績前年度実績：あり 年2回 計 4.50ヶ月分（前年度実績） |
| 勤務時間 |
(1)8時30分～17時15分 休憩時間：60分 時間外労働：なし |
| 休日等 |
休日:土曜日,日曜日,祝日,その他 週休二日制:毎週 その他:年末年始、夏季休暇、忌引き ほか 年次有休休暇:任用時に20日付与 休日の実績等年間休日：122日労働日数（月平均）：20.0日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：20日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，公務災害補償，健康保険，厚生年金通勤手当：55,000円 福利厚生： 利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし 託児所等：なし その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり 1年以上 定年制：なし 再雇用制度：なし 取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり 看護休暇取得実績：あり |
| 特記事項 | ・マイカー通勤可※駐車料金自己負担あり
・経験年数に応じて給料等が加算される場合があります。 ・退職手当については、フルタイム勤務での在籍が12月を超える 場合対象となります。 ・健康保険は滋賀県市町村職員共済組合に加入、年金はフルタイム での勤務が1年を超える場合に滋賀県市町村職員共済組合の長期 給付制度へ移行 事業所内公正採用選考・人権啓発担当者 有 |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 欠員補充のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 ※応募書類の返戻：あり |
| 選考日時 | その他 |
| 選考方法 |
面接（予定1回），筆記試験 令和7年月2月27日(木)午後1時30分から |
| 選考場所 | 〒524-0013 滋賀県守山市下之郷3丁目2－5 守山市福祉保健センター内 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法：郵送 |
この求人の取得日は「2025/02/08」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 守山市役所発達支援課 |
|---|---|
| 所在地 | 524-0013 滋賀県守山市下之郷3丁目2－5 守山市福祉保健センター内 |
| 事業内容 | 地方行政 |
| 設立日 | |
| 公式サイト | https://www.city.moriyama.lg.jp/ |
| 事業所番号 | 2506-920191-0 |
| 従業員数（全体） | 500人 |
| 労働組合 | 労働組合あり |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |