介護員(無資格・未経験OK)【土日祝休・パート】求人
社会福祉法人わかば会特別養護老人ホームおうよう園
- パート・アルバイト
- 未経験歓迎
- 車通勤可
- 週休2日制
- パート・アルバイト
- 青森県弘前市大字山崎3丁目6-1
- 最寄り駅: 弘南鉄道 聖愛中高前駅
- 時給1,000円～1,030円
| 求人番号 | 02030-02367451 |
|---|---|
| 有効期限 | 2025年05月31日 |
ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。「社会福祉法人わかば会特別養護老人ホームおうよう園」の「介護員(無資格・未経験OK)【土日祝休・パート】求人」の求人募集は、2025年03月04日にハローワークで公開されました。
仕事内容
○特養ホーム入居者1日あたり8名程度の介護業務、主に(入浴介
助)を行います。
〇定時で帰れます。時間外勤務はありません。
○無資格・未経験で中高年齢からスタートされた先輩スタッフが多
数いらっしゃいます。サポートいたしますので安心してご応募くだ
さい!
〇勤務日数、時間等、自由に設定してください。社会保険加入の有
無、扶養範囲内等、柔軟に対応いたします。
○産休・育休を取得した割合100%を13年以上継続中
(平成22年8月から正社員・パートを含む47名全員です)
変更範囲:変更なし「働き方改革関連認定企業」
メッセージ
有休休暇を計画的に年5日以上、取得しています♪ 新人職員を含む全職員 希望休がとれます!(毎月3回) メンター制度 働きやすい職場をつくるため新人一人ひとりに、先輩スタッフが定 期的に面談を重ね、仕事上の悩みなどに耳を傾け相談に乗ります♪ 話しやすい環境で、新人スタッフの課題や悩みを解決し一人ひとり のメンタル面に重点を置いてしっかりサポートします♪ 全額会社負担で、年2回の健康診断、インフルエンザ予防接種を年 1～2回行っています。 通勤車両の駐車場、ユニフォーム、腰痛対策ベルト、プラスチック グローブ、サージカルマスクの利用は無料です。
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 | 資格なし・不要 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり～59歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 不問 |
募集内容
| 募集職種 | 介護員(無資格・未経験OK)【土日祝休・パート】 |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者／パート |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間雇用期間雇用期間の定めなし正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績：1名 |
| 勤務地・交通 |
〒036-8233 青森県弘前市大字山崎3丁目6－1 最寄り駅弘南鉄道 聖愛中高前駅から車で5分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数40人（パート含む）（女性32人、パート5人） |
| 給与・報酬 | 時給1,000円～1,030円 |
| 給与（内訳） |
基本給1,000円～1,030円定額的に支払われる手当-手当等の補足＊介護福祉士 時給１，０３０円 ＊保育手当（園児） １人目 ５，０００円 ２人目～２，５００円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績前年度実績：あり 1時間あたり10円～30円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり 年1回 計 0.40ヶ月分（前年度実績） |
| 勤務時間 |
休憩時間：60分 時間外労働：なし |
| 休日等 |
勤務日数、勤務時間、扶養範囲内での勤務、社会保険の有無等、柔
軟に対応しますので、ご相談をお願い致します。 週5日程度 労働日数について相談可 休日:土曜日,日曜日,祝日 週休二日制:毎週 休日の実績等年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：10,000円 福利厚生：有休休暇を計画的に年5日以上、取得しています♪新人職員を含む全職員希望休がとれます!(毎月3回)メンター制度働きやすい職場をつくるため新人一人ひとりに、先輩スタッフが定期的に面談を重ね、仕事上の悩みなどに耳を傾け相談に乗ります♪話しやすい環境で、新人スタッフの課題や悩みを解決し一人ひとりのメンタル面に重点を置いてしっかりサポートします♪全額会社負担で、年2回の健康診断、インフルエンザ予防接種を年1～2回行っています。通勤車両の駐車場、サージカルマスク、ユニフォーム、腰痛対策ベルト、プラスチックグローブの利用は無料です。 利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし 託児所等：あり 平成２９年８月 山崎保育園オープン月額１万円で利用可能です。 その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし 定年制：あり 一律 60歳 再雇用制度：あり 上限 65歳まで 取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり 看護休暇取得実績：あり |
| 特記事項 | *応募前職場見学希望の方は事前にご連絡下さい。
有休休暇を計画的に年5日以上、取得しています。新人職員を含む 全職員希望休がとれます毎月3回 1日労働時間15分短縮に平成30年4月から取り組んでいます。 産休・育休取得率100%を14年以上継続中♪ 平成22年8月から正社員・パート含む47名全員です♪ 入社日は、相談に応じます。開園前の入社の場合、既存の介護施設 での勤務となります。 マイカー通勤可 無料駐車場あり 「健康都市弘前」推進企業(子育て支援・女性活躍推進・健康増進 )認定事業所 |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：あり ※書類送付先：青森県弘前市城南5丁目13－15 |
| 選考日時 | その他 |
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考 後日連絡 |
| 選考場所 | 〒036-8232 青森県弘前市城南5丁目13－15 |
| 合否通知 | 面接後2日以内 通知方法：郵送，電話 |
この求人の取得日は「2025/03/05」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 社会福祉法人わかば会特別養護老人ホームおうよう園 |
|---|---|
| 所在地 | 036-8232 青森県弘前市城南5丁目13－15 |
| 事業内容 | 特別養護老人ホーム２カ所（定員５０名、２９名）、ショートステ ィ２カ所（定員５０名、５６名）、デイサービス（定員３４名）、 グループホーム２カ所（定員９名、１８名）、居宅介護支援事業。 |
| 設立日 | 昭和63年 |
| 公式サイト | http://www.oyoen.com |
| 事業所番号 | 0203-101412-9 |
| 従業員数（全体） | 98人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |