施設介護スタッフ/介護職/セントケア日永/四日市市パート・バイト求人
セントケア三重株式会社
- パート・アルバイト
- ブランク歓迎
- 未経験歓迎
- 経験者歓迎
- 資格取得制度あり
- 車通勤可
- 週休2日制
- パート・アルバイト
- 三重県四日市市大字日永5450-59 セントケア日永
- 最寄り駅: 四日市あすなろう鉄道 泊駅
- 時給1,165円～1,165円
| 求人番号 | 24010-14175141 |
|---|---|
| 有効期限 | 2025年02月28日 |
ハロワ求人(ハローワーク求人)では、看護職・保育職・介護職等の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。「セントケア三重株式会社」の「施設介護スタッフ/介護職/セントケア日永/四日市市パート・バイト求人」の求人募集は、2024年12月05日にハローワークで公開されました。
仕事内容
≪会社説明会開催中≫
定員29名の少人数登録制で「通い・泊り・訪問」を組み合わせて
提供する介護サービスです。お客様一人一人とじっくり向き合って
介護することが出来ます。(小規模多機能型居宅介護)
【主な仕事内容】
・お客様の食事、入浴、トイレ介助・レクリエ-ション
・送迎業務等のデイサ-ビス業務・訪問介護サ-ビス業務
・宿泊業務など
◆社内研修も充実しており、スタッフのサポートもありますので
経験がなくても始められます。
「変更範囲:会社の定める業務」
メッセージ
東証プライム市場上場企業のグループ会社で、研修制度、手当待遇 、福利厚生が充実しており安心して働いて頂けます。 ライフスタイルに合わせた働き方ができ、長く働き続けられる環境 です。 ・ブランクのある方、無資格・未経験者歓迎。経験者優遇。 ・研修、ミーティングのサポートがあるので安心です。 ・処遇改善加算一時金を年2回に分けて護スタッフの方に還元させ て 頂いております。(昨年実績:常勤者30万円/回程度) ・「介護職員特定処遇改善加算」に対応。手当・一時金を拡充。 ・経験・頑張りに応じて介護福祉士手当、処遇改善一時金が支給さ れます。 ・幅広い年代のスタッフが活躍中。未経験の方も丁寧に指導させて いただきます。 ・笑顔あふれるアットホームな職場です。訪問介護に不安がある方 でも安心して働けるようサポート致します。 ご一緒に働ける日を楽しみにしております。
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 | 資格なし・不要 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり18歳～ 法令の規定により年齢制限がある |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 不問 |
| 自動車免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
募集内容
| 募集職種 | 施設介護スタッフ/介護職/セントケア日永/四日市市 |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者／パート |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間なし雇用期間雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）1年正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績：4名 契約更新の有無あり（原則更新） |
| 勤務地・交通 |
〒510-0885 三重県四日市市大字日永5450－59 セントケア日永 最寄り駅四日市あすなろう鉄道 泊駅から徒歩で20分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり 県内近隣 ※通勤範囲内 （会社の定める場所）受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数12人（パート含む）（女性7人、パート6人） |
| 給与・報酬 | 時給1,165円～1,165円 |
| 給与（内訳） |
基本給1,125円～1,125円定額的に支払われる手当処遇改善手当 40円～40円手当等の補足・介護福祉士手当：時給５０円増 ・職種手当（介福経験年数）：時給２０～１００円増 ・実務者研修手当：時給３０円増 ・土日手当：時給５０円増 ・夜勤手当：６０００円／回 ・オンコール手当：１５００円／回 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：なし 昇給実績前年度実績：あり 1時間あたり～100円（前年度実績） |
| 勤務時間 |
(1)7時00分～16時00分 (2)11時00分～20時00分 (3)16時00分～10時00分 休憩時間：60分 時間外労働：あり 2時間 |
| 休日等 |
(4)8:30～17:30
・交替シフト制・夜勤は2日勤務扱い(休憩2時間)
・勤務時間、夜勤については相談に応じます。 週3日～週5日 労働日数について相談可 休日:その他 週休二日制:その他 その他:・4週8休(シフトによる) 休日の実績等年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形通勤手当：100,000円 福利厚生：・福利厚生サービス・資格取得補助金(全額・半額補助)・資格取得祝い金・確定拠出企業型年金・従業員持ち株会・財形預金・長期障害所得補償保険・団体保険・予防接種補助・人材紹介制度・貸付金・奨学金・慶弔見舞金、特別弔慰金制度・傷病見舞金、災害見舞金・産業医による健康相談・ほっとライン・新型コロナウィルス特別休暇等 利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし 託児所等：なし その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし 定年制：なし 再雇用制度：なし 取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり 看護休暇取得実績：なし |
| 特記事項 | ★東証プライム市場上場企業のグループ会社で、研修制度、
手当待遇、福利厚生が充実、安心して働いて頂けます。 ・ブランクのある方、小規模多機能が未経験者も歓迎。 ・同行、研修、ミーティングのサポートで安心です。 ・資格取得支援制度もあり、キャリアアップも目指せます。 ・処遇改善加算一時金を年2回還元させて頂いております。 (常勤者昨年度実績:年間50万円程度) ・「介護職員特定処遇改善加算」に対応し、手当・一時金を拡充。 ★「会社説明会」を開催します。お気軽にご参加下さい♪ 【会 場】セントケア日永 【参加受付】059-350-8210(事前予約制) ★ホームページ「セントケア三重」で検索 ★Instagram「セントケア四日市エリア」で検索 ★【セントケア小規模多機能】youtube動画配信中 ★オンライン自主応募の方はハローワークの紹介状不要 「契約更新:上限なし」 |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒510-0885 三重県四日市市大字日永5450－59 セントケア日永 |
| 合否通知 | 面接後3日以内 通知方法：求職者マイページに連絡，郵送，電話 |
この求人の取得日は「2024/12/06」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | セントケア三重株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 510-0075 三重県四日市市安島1－7－12 向陽2ビル3Ａ |
| 事業内容 | 介護保険制度による訪問介護、訪問看護、小規模多機能型居宅介護 、看護小規模多機能居宅介護、居宅介護支援（ケアプラン作成） などの介護事業。 |
| 設立日 | 平成19年 |
| 公式サイト | http://saint-care-mie.com/ |
| 事業所番号 | 2401-613814-0 |
| 従業員数（全体） | 137人 |
| 労働組合 | 労働組合あり |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |